2016上??茖W(xué)技術(shù)開發(fā)交流中心招聘公告【招4人】
上海科學(xué)技術(shù)開發(fā)交流中心(以下簡稱“中心”)是上海市科委所屬全額事業(yè)單位,主要從事推進國內(nèi)外科技協(xié)作交流、國內(nèi)外技術(shù)轉(zhuǎn)移、技術(shù)咨詢與服務(wù)、科技人才服務(wù)等非營利性社會公益服務(wù)。
為進一步深化干部人事制度改革,擴寬用人視野,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(滬人社專發(fā)[2009]45號)要求,按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘以下崗位的人員。
一、招聘崗位及職數(shù)
1、學(xué)研合作處高級主管1名;
2、學(xué)研合作處主管1名;
3、技術(shù)服務(wù)處高級主管1名;
4、財務(wù)處高級主管1名;
二、招聘職位說明與招聘對象條件
1、招聘職位說明
(1)學(xué)研合作處高級主管
能與高等院校、科研院所和各區(qū)縣科委建立良好的合作關(guān)系,每年需獨立開拓新項目,并帶領(lǐng)項目組完成項目策劃、組織協(xié)調(diào)和具體實施等全過程。
(2)學(xué)研合作處主管
熟悉高等院校、科研院所和企業(yè)之間的合作模式,能與他們進行良好的溝通和交流,能獨立帶領(lǐng)團隊組織實施相關(guān)科技項目。
(3)技術(shù)服務(wù)處高級主管
面向高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化研究,在充分調(diào)研基礎(chǔ),提出行業(yè)或領(lǐng)域具有領(lǐng)先意義的課題,集聚上海技術(shù)、人才等資源優(yōu)勢,組織開展項目論證,并推進項目實施。
(4)財務(wù)處高級主管
具有較好的科技項目財務(wù)管理工作經(jīng)驗,負責一定范圍內(nèi)的高級財務(wù)管理工作,如制定相關(guān)工作制度和工作計劃,梳理分析問題并提出解決方案等。
2、招聘對象與條件
(1)學(xué)研合作處高級主管
碩士研究生或以上學(xué)歷,理工科專業(yè)畢業(yè), 45周歲以下,具備較強的項目策劃能力,能獨立承擔項目管理,有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;具有較強的文字寫作功底和較好的綜合協(xié)調(diào)能力;具有業(yè)務(wù)資源,或熟悉高等院校、科研院所及區(qū)縣科技企業(yè)運行情況或有相關(guān)工作經(jīng)歷者。外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計算截止時間為2016年5月31日。
(2)學(xué)研合作處主管
碩士研究生或以上學(xué)歷,理工科專業(yè)畢業(yè),35周歲以下,具備一定的項目策劃能力,能獨立承擔項目管理,具有一定的文字寫作功底和組織協(xié)調(diào)能力,有高等院校、科研院所科技項目管理工作經(jīng)歷者。外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計算截止時間為2016年5月31日。
(3)技術(shù)服務(wù)處高級主管
博士研究生學(xué)歷,理工科類電子信息、材料科學(xué)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),30周歲及以下。具有良好的政治素質(zhì)和科學(xué)技術(shù)素養(yǎng);具有較好的開拓創(chuàng)新意識和總體把握問題的能力;具有一定的溝通協(xié)調(diào)和組織管理能力,口頭和書面表達能力較強;具有獨立承擔和組織重大科技項目論證的能力。外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計算截止時間為2016年5月31日。
(4)財務(wù)處高級主管
大學(xué)本科或以上學(xué)歷,45周歲以下,具有中級會計師任職資格,且具有注冊會計師資質(zhì),具有財務(wù)管理和審計等多方面工作經(jīng)驗,工作中有較敏銳的分析判斷能力和較好的歸納總結(jié)能力,為人正直,誠實,有較強的責任心,有相關(guān)工作經(jīng)歷者。外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi))。計算截止時間為2016年5月31日。
(責任編輯:李明)
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