根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程(試行)》和《2015年度青島市部分市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》的有關(guān)要求，現(xiàn)將2015年青島市環(huán)境保護局所屬部分事業(yè)單位公開招聘工作人員制定面試方案如下：

一、面試對象

青島市環(huán)境保護局所屬青島市環(huán)境監(jiān)測中心站公開招聘5個崗位，共9人。其中，海洋生態(tài)研究與綜合分析崗位招聘1人，大氣環(huán)境研究與數(shù)據(jù)綜合分析崗位招聘1人，大氣監(jiān)測與數(shù)據(jù)綜合分析崗位招聘1人，環(huán)境監(jiān)測與數(shù)據(jù)綜合分析崗位(1)招聘3人，環(huán)境監(jiān)測與數(shù)據(jù)綜合分析崗位(2)招聘3人。

海洋生態(tài)研究與綜合分析崗位招聘學(xué)歷為全日制博士研究生，報名人員經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格后直接進入面試;其他崗位采取先筆試后面試的方式，報名人員參加全市統(tǒng)一組織的筆試，各崗位從到低分按照招聘人數(shù)1:5的比例，經(jīng)現(xiàn)場資格審查后確定進入面試人選。若達不到規(guī)定比例的按實有人數(shù)進入面試，但進入考核體檢范圍人員面試成績不得低于60分。

二、面試內(nèi)容

根據(jù)各崗位的工作特點和要求，面試主要測試考生的基本素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力，主要包括：綜合分析能力、計劃組織能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、專業(yè)知識應(yīng)用能力、語言表達能力、自我認知能力和儀容儀表等。

三、面試方法和程序

面試采取技能測試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方法進行?？忌稚矸葑C、筆試準考證和面試通知單按要求到青島市環(huán)境保護局四樓大會議室(青島市延安一路41號)參加由招聘主管部門組織的面試。

技能測試采取筆試的形式，時間為1小時30分鐘。

結(jié)構(gòu)化面試時間為10分鐘。經(jīng)審核確認后，考生按事先抽簽確定的順序依次進入考場，在規(guī)定的時限內(nèi)回答考官的提問，其余人員在候考室等候，面試結(jié)束，考生退出考場?？脊侔凑战y(tǒng)一評分標準當場評分。

四、面試時間和地點

(一)技能測試

時間：6月27日上午9：30-11：00。進入各招聘崗位面試的所有考生9：00前報到，首先參加抽簽，確定技能測試座次順序，9:30正式進行技能測試。超過規(guī)定時間未報到的，視為自動放棄。

報到地點：青島市環(huán)境保護局四樓大會議室(青島市延安一路41號)。

(二)結(jié)構(gòu)化面試

時間：6月27日下午13:30。進入各招聘崗位面試的所有考生下午13:00前報到，首先參加抽簽，確定結(jié)構(gòu)化面試出場順序，13:30正式進行結(jié)構(gòu)化面試。超過規(guī)定時間未報到的，視為自動放棄。

報到地點：青島市環(huán)境保護局四樓大會議室(青島市延安一路41號)。

五、面試成績評定及計算

面試采取百分制，技能測試和結(jié)構(gòu)化面試成績各占面試成績的50%。技能測試成績由專家組閱卷打分確定;結(jié)構(gòu)化面試成績由7名專家組成的考官現(xiàn)場打分，全部在去掉一個最和一個最低分后取其他得分平均值計算每位考生成績。

面試成績當天在青島市環(huán)境保護局三樓公示欄和青島市環(huán)境保護局官方網(wǎng)站(http://www.qepb.gov.cn)公布。

六、有關(guān)說明

(一)考生攜帶身份證、筆試準考證和面試通知單參加面試?？忌谫Y格審查時領(lǐng)取面試通知單。超過規(guī)定時間未報到的，視為自動放棄。

(二)未盡事宜按《2015年度青島市部分市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位聯(lián)系電話：0532-82882354

招聘單位監(jiān)督電話：0532-82879090

原標題：2015年青島市環(huán)境保護局所屬部分事業(yè)單位公開招聘工作人員面試方案

（責(zé)任編輯：李明）