為加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，遂寧市河?xùn)|新區(qū)決定公開(kāi)考調(diào)一批工作人員，根據(jù)公務(wù)員法及中組部、省委組織部政策規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、職位

公開(kāi)考調(diào)職位：遂寧市河?xùn)|新區(qū)管委會(huì)機(jī)關(guān)(職位編碼201501-201504)為四級(jí)主任科員及以下職級(jí)職位，遂寧市船山區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法大隊(duì)駐河?xùn)|新區(qū)城管執(zhí)法隊(duì)(職位編碼201505-201507)為一級(jí)行政執(zhí)法員職級(jí)職位。職位情況詳見(jiàn)《遂寧市河?xùn)|新區(qū)管理委員會(huì)2025年公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員職位表》(以下簡(jiǎn)稱《職位表》)。

二、報(bào)名范圍及條件

(一)報(bào)名范圍

符合考調(diào)崗位資格條件的全市已進(jìn)行公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的工作人員，下同)登記且在編在崗的公務(wù)員。

(二)報(bào)名條件

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，能深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

3.具有2年以上公務(wù)員(含參公)工作經(jīng)歷。

4.應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。

5.在現(xiàn)單位工作滿1年。

6.近3年年度考核沒(méi)有基本稱職以下等次。

7.符合公開(kāi)考調(diào)職位要求的學(xué)歷、學(xué)位、年齡、工作能力和任職經(jīng)歷等條件(詳見(jiàn)《職位表》)。

8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

9.符合法律法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。

年齡計(jì)算時(shí)間截至報(bào)名開(kāi)始的第一日(2025年12月12日)，工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計(jì)算時(shí)間均截至2025年12月。學(xué)歷學(xué)位應(yīng)于資格復(fù)審前取得。

(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)名：

(1)因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

(2)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

(3)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

(4)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

(5)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

(6)正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。

(7)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限的，選調(diào)生到村任職期未滿的，以及對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

(8)尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

(9)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考者不得報(bào)考任職后即構(gòu)務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員所在單位的職位。

三、程序

(一)報(bào)名和資格初審

采取電子郵件方式報(bào)名，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將所需報(bào)名資料掃描打包發(fā)送至hddqb2025@163.com(郵箱)。報(bào)名時(shí)間為2025年12月12日12:00至12月18日12:00。報(bào)名時(shí)需提供：

1.報(bào)名登記表(見(jiàn)附件);

2.身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件各1份;

3.本人近期免冠藍(lán)底證件照;

報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)考職位要求的資格條件，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填報(bào)有關(guān)信息。凡隱瞞真實(shí)信息、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消考調(diào)資格。

遂寧市河?xùn)|新區(qū)黨群工作部對(duì)報(bào)考人員填報(bào)的報(bào)名信息、資格條件等進(jìn)行嚴(yán)格審查。資格審查工作貫穿公開(kāi)考調(diào)全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合職位要求資格條件的，取消其考調(diào)資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)職級(jí)發(fā)生變化等原因，導(dǎo)致報(bào)名人員新產(chǎn)生不符合報(bào)考資格條件情形的，終止其考調(diào)程序，不再作為考調(diào)人選。

(二)職位調(diào)整

筆試開(kāi)考比例為5:1，確未達(dá)到開(kāi)考比例，經(jīng)遂寧市河?xùn)|新區(qū)黨工委研究同意后可將開(kāi)考比例放寬至3:1。放寬后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，按比例縮減或取消該職位計(jì)劃。被取消計(jì)劃的職位，由遂寧市河?xùn)|新區(qū)黨群工作部征得報(bào)考者同意后將其調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他職位，或退出報(bào)考。

(三)筆試

筆試主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平，看待、分析和解決問(wèn)題的能力，文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分。準(zhǔn)考證發(fā)放、筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?？忌诠P試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證(過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考憑證)到指定地點(diǎn)參加筆試。

筆試原始成績(jī)將于筆試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在“遂寧市河?xùn)|新區(qū)管理委員會(huì)”門戶網(wǎng)站公布。

(四)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)從到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。資格復(fù)審人員名單及具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃名額之比為5:1(如筆試開(kāi)考比例降為3:1，進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與名額之比為3:1)。擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名為2人以上筆試成績(jī)并列的，并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃名額未達(dá)到規(guī)定比例的，符合條件的筆試人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)，考生持《報(bào)名登記表》(一份，按照干部管理權(quán)限，經(jīng)所在單位和主管部門以及公務(wù)員主管部門審核同意，同意后均須注明“同意報(bào)考”并蓋章)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書及職位要求的其他有關(guān)證明材料原件和公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記表復(fù)印件參加資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者，方可取得面試資格，發(fā)放《面試通知書》。因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的，視為考生自動(dòng)放棄面試資格。面試當(dāng)天放棄的，不遞補(bǔ)。

(五)面試

面試主要測(cè)試考生履行職位職責(zé)所要求的能力素質(zhì)。面試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(六)差額考察

按計(jì)分規(guī)則計(jì)算綜合成績(jī)(折合總分為100分)：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。面試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低的順序(若考試綜合成績(jī)相同，則依次根據(jù)筆試、面試成績(jī)高低確定)，按照考察對(duì)象人數(shù)與考調(diào)名額2:1的比例，差額確定考察對(duì)象。對(duì)于計(jì)劃數(shù)為2人的職位，降低差額考察比例為1.5:1。

考試總成績(jī)(含筆試成績(jī)、面試成績(jī))、排名及差額考察人員名單于面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，在“遂寧市河?xùn)|新區(qū)管理委員會(huì)”門戶網(wǎng)站公布。

考察工作由遂寧市河?xùn)|新區(qū)黨群工作部具體組織實(shí)施。采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法，根據(jù)需要還可進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，充分聽(tīng)取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織、居住地所在網(wǎng)格黨組織的意見(jiàn)。并審核干部人事檔案、查詢社會(huì)信用記錄，對(duì)反映問(wèn)題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查。考察對(duì)象需要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。注重對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。因考察不合格或考生放棄等原因形成的缺額，可按規(guī)定遞補(bǔ)。

(七)體檢

考察結(jié)束后，根據(jù)考試成績(jī)、考察結(jié)果和職位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，擇優(yōu)等額確定體檢對(duì)象，不唯分取人。未形成差額考察的，考察后由遂寧市河?xùn)|新區(qū)黨工委決定考察對(duì)象是否進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

體檢由遂寧市河?xùn)|新區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)組織，參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《中共中央組織部辦公廳 國(guó)家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》執(zhí)行。公告發(fā)布后至體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。

考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間或地點(diǎn)及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄。因體檢不合格或考生放棄等原因形成的缺額，可在考察合格人員中遞補(bǔ)。

(八)頂崗試用

體檢合格的方可確定為頂崗試用人員，試用時(shí)間3個(gè)月，主要測(cè)試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力，確保人崗相適。試用期內(nèi)，試用人員在原單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期間不符合職位要求的，可終止試用。因試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額，由遂寧市河?xùn)|新區(qū)黨工委研究決定是否遞補(bǔ)。

(九)討論決定

頂崗試用期滿后，按照干部管理權(quán)限，結(jié)合考察、頂崗試用等情況集體討論決定擬任職人員。

(十)公示和任職

對(duì)擬任職人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題反映或者反映問(wèn)題不影響任用的，按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消考調(diào)資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩任用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否任用。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

四、其他事項(xiàng)

本次公開(kāi)考調(diào)嚴(yán)格按照中央、省委和市委關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。如發(fā)現(xiàn)有違反干部人事紀(jì)律的，可向遂寧市河?xùn)|新區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察室檢舉。本公告由遂寧市河?xùn)|新區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0825-2322717;監(jiān)督電話：0825-2911196

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1.遂寧市河?xùn)|新區(qū)管理委員會(huì)2025年公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員職位表

2.遂寧市河?xùn)|新區(qū)管理委員會(huì)2025年公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員報(bào)名登記表

原標(biāo)題:遂寧市河?xùn)|新區(qū)管理委員會(huì)關(guān)于2025年公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員的公告

文章來(lái)源:https://www.suining.gov.cn/gongkai/show/d104068d33904e10f1c3d95e3a326571.html

（責(zé)任編輯：李明）