一、補貼對象

未就業(yè)的甘肅生源普通高校畢業(yè)生、省內(nèi)技師院校預(yù)備技師班和高級工班畢業(yè)生;根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，愿意在合水縣就業(yè)的省內(nèi)院校新疆、西藏籍少數(shù)民族畢業(yè)生。省內(nèi)藏區(qū)畢業(yè)生可放寬至普通中專學(xué)歷。本項目中的“未就業(yè)”以未參加過職工基本養(yǎng)老保險作為判斷標(biāo)準(zhǔn)。

合水縣轄區(qū)內(nèi)縣級及以下教育、衛(wèi)生機構(gòu)，街道社區(qū)、基層站所等，專精特新中小企業(yè)，與戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和十大生態(tài)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的國有企業(yè)，供銷合作社系統(tǒng)社有企業(yè)，民營企業(yè)，民辦非企業(yè)單位。上述屬事業(yè)單位性質(zhì)的，參加項目人員不占事業(yè)編制，按臨聘人員管理，簽訂勞動合同。

二、補貼標(biāo)準(zhǔn)

省財政對通過本項目招聘的畢業(yè)生給予每人每月1500元的生活補貼，補貼期限為3年。用人單位與畢業(yè)生依法簽訂勞動合同、繳納各項社會保險并按時足額發(fā)放不低于合水縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)(1850元/月)的工資報酬。

通過本項目招聘的畢業(yè)生，免費提供人事檔案托管服務(wù)，在辦理戶籍手續(xù)、職稱評定、工齡確定等方面，享受與國有企事業(yè)單位同類人員同等待遇。畢業(yè)生與用人單位按照依法簽訂的合同進行管理，享受補貼期間，用人單位不得隨意解除與畢業(yè)生簽訂的勞動合同，并允許畢業(yè)生按規(guī)定參加公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員、脫產(chǎn)研究生等招錄(聘)考試。補貼結(jié)束后，用人單位應(yīng)積極吸納留用已招聘的畢業(yè)生。

三、申請所需資料

申請所需資料：

個人：本人居民身份證、畢業(yè)證、《教育部學(xué)籍在線驗證報告》及個人簡歷等相關(guān)求職資料。填報《甘肅省支持未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)申請表》。

單位：加載統(tǒng)一社會信用代碼的營業(yè)執(zhí)照、法定代表人身份證原件及復(fù)印件，屬于民辦非企業(yè)單位的，需提交民政部門依法頒發(fā)的登記證書; 單位情況詳細(xì)介紹，其中包括招聘崗位名稱、招聘人數(shù)、專業(yè)要求、崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工資報酬(應(yīng)注明是否含財政生活補貼)、社保待遇等;《用人單位招聘報名申請表》、《2025年支持未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)招聘崗位申報表》。

四、辦理流程

用人單位向縣人社局申請項目名額。經(jīng)營狀況良好且3年項目期滿后仍能夠為招聘人員提供留用條件。對往年招用項目人員期滿留用率較高的用人單位可優(yōu)先納入范圍，鼓勵符合條件的科技企業(yè)積極參與項目。經(jīng)工作人員審核并提交人社局黨組會議研究通過，組織對接單位及人員簽訂勞動合同，上崗工作。

用人單位按照屬地化原則應(yīng)當(dāng)運行管理規(guī)范、對近3年存在以下情形的用人單位不得納入項目范圍：不依法訂立勞動合同、不履行社會保險參保義務(wù)、其他違反勞動法律法規(guī)受到舉報核查屬實或被勞動監(jiān)察等部門查處的;經(jīng)營狀況較差、管理混亂，受到有關(guān)部門通報批評或處理的;有其他嚴(yán)重不良誠信記錄的。

五、辦理地點

合水縣人力資源和社會局2樓28號窗口

六、聯(lián)系人及咨詢電話

聯(lián)系人：焦** 咨詢電話：0934-5524511

原標(biāo)題:合水縣2025年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策 （2025年支持未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)）

文章來源:https://www.hsxzf.gov.cn/xxgk/fdzdgknr/zdxxgk/sbxx__xxgk/fdzdgknr/jyxx/content_26807

（責(zé)任編輯：李明）