根據(jù)順義區(qū)公安實(shí)際工作需要，北京市公安局順義分局現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘100名勤務(wù)輔警、流動(dòng)人口管理員。勤務(wù)輔警、流動(dòng)人口管理員是指面向社會(huì)公開(kāi)招聘，由公安機(jī)關(guān)直接管理使用、為公安機(jī)關(guān)警務(wù)活動(dòng)及相關(guān)工作提供輔助支持、不具有人民警察身份的工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)和人員類別

招聘人數(shù)：100人。

人員類別：

1.勤務(wù)輔警。負(fù)責(zé)治安協(xié)理、交通協(xié)理、窗口服務(wù)等工作，崗位有夜班，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作，共32人，男女不限;

2.流動(dòng)人口管理員。負(fù)責(zé)流動(dòng)人口和出租房屋信息采集、登記錄入、日常巡查、核實(shí)更新等工作，需具備一定溝通能力，能夠有效地轉(zhuǎn)達(dá)政策，做到數(shù)據(jù)收集、匯總、上報(bào)，崗位有夜班，入戶走訪及外出工作較多，長(zhǎng)時(shí)間在社區(qū)、村工作，共68人，男女不限。

用工形式：均為勞務(wù)派遣。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)具有北京市順義區(qū)常住戶口;

(三)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法，品行端正;

(四)自愿從事公安警務(wù)輔助工作，具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織崗位分配;

(五)具備履行職責(zé)必需的工作能力、身體條件和心理素質(zhì)，紀(jì)律觀念較強(qiáng)，能夠保守工作秘密;

(六)報(bào)考要求年齡18周歲以上，35周歲(含)以下(1989年10月至2007年10月期間出生);

(七)報(bào)考勤務(wù)輔警需具有國(guó)家承認(rèn)的高等教育大學(xué)?？萍耙陨衔幕潭?獲得畢業(yè)證書(shū)，可在學(xué)信網(wǎng)上查到學(xué)籍信息);報(bào)考流動(dòng)人口管理員需具有國(guó)家承認(rèn)的高等教育全日制大學(xué)專科及以上文化程度(報(bào)考者全日制學(xué)歷必須為大學(xué)?？萍耙陨希@得畢業(yè)證書(shū)，可在學(xué)信網(wǎng)上查到學(xué)籍信息);

(八)同等條件下優(yōu)先招聘退役軍人;

(九)本人具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾連續(xù)六個(gè)月及以上在國(guó)(境)外留學(xué)、工作、生活，在國(guó)(境)外期間經(jīng)歷和政治表現(xiàn)難以進(jìn)行考察的;

2.因犯罪受過(guò)刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

3.受過(guò)行政拘留處罰或者因涉及賭博、毒品、賣淫、嫖娼等受過(guò)其他治安管理處罰的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍的;

6.按照國(guó)家和本市規(guī)定不得招聘為勤務(wù)輔警、流動(dòng)人口管理員的其他情形。

勤務(wù)輔警、流動(dòng)人口管理員的招聘實(shí)行回避制度。公安民警和職工的配偶、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系，除另有規(guī)定的以外，原則上不得被招聘到該民警、職工同一部門(mén)，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位工作。

三、薪酬待遇

轉(zhuǎn)正后年薪均不低于68000元(含個(gè)人繳納的保險(xiǎn)和住房公積金)，試用期均為6個(gè)月。

四、報(bào)名及考試

(一)網(wǎng)上報(bào)名與資格初審

1.報(bào)名時(shí)間：2025年10月30日(周四)上午9時(shí)至2025年10月31日(周五)17時(shí)截止提交報(bào)名信息。

2.報(bào)名方式：符合條件的考生按照自己報(bào)名的人員類別，使用電腦登錄下方報(bào)名鏈接或手機(jī)掃描對(duì)應(yīng)的二維碼，進(jìn)入填寫(xiě)對(duì)應(yīng)崗位相關(guān)信息，電腦、手機(jī)均可操作。考生僅限報(bào)名1個(gè)類別(勤務(wù)輔警或流動(dòng)人口管理員)，報(bào)名信息提交后，人員類別不得更改，如考生因掃碼錯(cuò)誤報(bào)錯(cuò)類別，由考生本人承擔(dān)，請(qǐng)考生核對(duì)無(wú)誤后提交。

(1)勤務(wù)輔警報(bào)名入口

鏈接：https://aifute.mike-x.com/bKW17

二維碼：

(2)流動(dòng)人口管理員報(bào)名入口

鏈接：https://aifute.mike-x.com/v08wH

二維碼：

3.上傳證明材料：考生填寫(xiě)信息后，按順序上傳電子版材料附件。

(1)照片(白底一寸免冠證件照片);

(2)本人身份證復(fù)印件(正反面在一頁(yè));

(3)戶口本復(fù)印件(①家庭戶口：戶口本首頁(yè)和本人頁(yè)、本人信息變更頁(yè)(如有)分別復(fù)印在一張A4紙上;②集體戶口：集體戶首頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印在一張A4紙上，并加蓋集體戶管理部門(mén)公章后掃描PDF格式上傳);

(4)畢業(yè)證(應(yīng)與所填學(xué)歷信息一致的畢業(yè)證);

(5)學(xué)信網(wǎng)下載的教育部學(xué)籍

在線驗(yàn)證報(bào)告(詳見(jiàn)附件-學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明詳細(xì)下載流程)。

(二)筆試

組織通過(guò)資格初審人員進(jìn)行筆試，筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求待后續(xù)通知為準(zhǔn)。

(三)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，分?jǐn)?shù)達(dá)到合格線以上人員，按照2個(gè)人員類別筆試成績(jī)由高到低順序，分別按照1:3的比例進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，并通過(guò)電話或短信方式通知本人，請(qǐng)考生保持通訊暢通。報(bào)考者應(yīng)按照通知的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶《北京市公安局順義分局勤務(wù)輔警、流動(dòng)人口管理員信息表》(照片可打印，該表資格復(fù)審前下發(fā))、身份證、戶口本、學(xué)歷證書(shū)(另附“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)等材料的原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，遇有資格復(fù)審不合格或考生放棄的情況，按照筆試成績(jī)由高到低遞補(bǔ)。未按要求進(jìn)行資格復(fù)審的視為放棄后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

(四)面試

資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后，按照2個(gè)人員類別筆試成績(jī)由高到低分別排序進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。合格線以上不足比例人數(shù)，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試總成績(jī)?yōu)?00分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，具體面試安排待后續(xù)通知為準(zhǔn)。

(五)體能測(cè)試、心理測(cè)試、體檢和考察

筆試、面試成績(jī)均以百分制計(jì)算，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%匯總得出綜合成績(jī)，按照2個(gè)人員類別綜合成績(jī)由高到低順序，分別按照1:1.5比例確定人選，進(jìn)入體能測(cè)試、心理測(cè)試、體檢和考察環(huán)節(jié)，心理測(cè)試費(fèi)用及體檢費(fèi)用自理。具體要求待后續(xù)通知為準(zhǔn)。

(六)公示及聘用

各項(xiàng)招聘考核合格后進(jìn)行公示，公示無(wú)異議的人員與勞務(wù)派遣公司按規(guī)定程序簽訂勞動(dòng)合同，辦理聘用手續(xù)。由北京市公安局順義分局統(tǒng)一分配至各崗位，本人應(yīng)服從分配，對(duì)不服從分配的人員，取消聘用資格。

(七)遞補(bǔ)與補(bǔ)充聘用

為招聘工作效率和滿足工作需要，順義分局將根據(jù)空額情況適時(shí)統(tǒng)一組織遞補(bǔ)和補(bǔ)充聘用工作。

1.遞補(bǔ)。對(duì)因報(bào)考者自行放棄聘用、聘用后解除聘用等原因產(chǎn)生空額的崗位，在下次公開(kāi)招聘勤務(wù)輔警、流動(dòng)人口管理員公告發(fā)布前，可按照兩類人員類別的綜合成績(jī)排名由高到低的順序，依次遞補(bǔ)進(jìn)行體能測(cè)試、心理測(cè)試、體檢與考察等，經(jīng)公示后辦理聘用手續(xù)。

2.補(bǔ)充聘用。補(bǔ)充聘用主要包括發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、面試、體能測(cè)試、心理測(cè)試、體檢、考察、公示與聘用等步驟，不再組織筆試。補(bǔ)充聘用人員范圍為在本次招聘工作中，筆試成績(jī)合格但因名額限制未被聘用的報(bào)考者。

五、其他注意事項(xiàng)

(一)在招聘全程中，將對(duì)報(bào)考者的相關(guān)信息進(jìn)行核實(shí)，在任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者提供虛假材料、信息，或有不符合招聘條件的情形，立即取消聘用資格;如果已經(jīng)被聘用，招聘單位有權(quán)取消聘用資格。招聘過(guò)程中，報(bào)考者要確保本人報(bào)送的聯(lián)系方式(手機(jī)、郵箱等)準(zhǔn)確有效并保持通信暢通，若因個(gè)人原因無(wú)法聯(lián)系或未按時(shí)參加審核、測(cè)試的，將視為報(bào)考者自愿放棄。

(二)報(bào)考人員要嚴(yán)格遵守招聘的程序，在每一個(gè)環(huán)節(jié)要服從工作人員管理，自覺(jué)遵守各項(xiàng)秩序，如有違反，將視情取消報(bào)考資格。

(三)報(bào)考人員應(yīng)按照?qǐng)?bào)考崗位招聘學(xué)歷要求提供相關(guān)學(xué)歷證明，學(xué)歷必須可以在學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證，凡不能認(rèn)證的學(xué)歷，不符合報(bào)名條件;擬聘用的在職人員須在與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同前提供離職證明，無(wú)法提供者，不予聘用。

(四)報(bào)考人員上交材料不予退還。

(五)本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的有關(guān)考試輔導(dǎo)班，輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。

(六)政策咨詢電話：010-56227741

附件∶學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明詳細(xì)下載流程

原標(biāo)題:北京市公安局順義分局2025年度勤務(wù)輔警、流動(dòng)人口管理員招聘公告

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/AE8kXN6lptDoYaVgNcLkcg

（責(zé)任編輯：李明）