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2026 屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生

境內(nèi)院校：2026 年 1 月至 2026 年 8 月畢業(yè)

境外院校：2025 年 1 月至 2026 年 8 月畢業(yè)

專業(yè)不限，重點(diǎn)招收金融、經(jīng)濟(jì)、理學(xué)、工學(xué)、法學(xué)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)

招聘職位

分行營(yíng)銷(xiāo)人才

為分行公司金融、零售金融、運(yùn)營(yíng)條線儲(chǔ)備營(yíng)銷(xiāo)或服務(wù)型人才。

結(jié)合工作需要及個(gè)人專長(zhǎng)確定工作崗位，可從事公司客戶經(jīng)理、零售信貸客戶經(jīng)理、理財(cái)經(jīng)理、綜合金融客戶經(jīng)理、柜面經(jīng)理、服務(wù)經(jīng)理等崗位的工作。

表現(xiàn)出色者將成為支行管理干部?jī)?chǔ)備人選。

分行金融科技類

在總行數(shù)字金融指引下，負(fù)責(zé)分行應(yīng)用系統(tǒng)和小程序的開(kāi)發(fā)編碼、測(cè)試，運(yùn)用數(shù)字化思維高效管理日常工作。

開(kāi)展分行大數(shù)據(jù)分析及建模工作，借助數(shù)字化工具審視市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

負(fù)責(zé)分行信息安全管理的各項(xiàng)具體工作，處理與信息安全合規(guī)相關(guān)的各項(xiàng)具體工作。

配合總行完成相關(guān)產(chǎn)品及應(yīng)用系統(tǒng)的實(shí)施和推廣。開(kāi)展業(yè)務(wù)融合分析，協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行驗(yàn)收測(cè)試，跟蹤投產(chǎn)后的優(yōu)化工作等。

員工培養(yǎng)

培訓(xùn)類型：職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)、專業(yè)能力培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

職業(yè)素養(yǎng)通用培訓(xùn)、專業(yè)能力培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)以及資源豐富的線上學(xué)習(xí)平臺(tái)，為員工提供的培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)資源。

培養(yǎng)體系：多序列發(fā)展通道、“1+1+3” 培養(yǎng)方案、1v1 導(dǎo)師帶教

新員工、基層、中層、全員覆蓋、分層分能的培訓(xùn)體系，多序列發(fā)展通道，晉升規(guī)則清晰，1V1 導(dǎo)師帶教，輪崗、掛職、交流任職等多種歷練機(jī)會(huì)，全面助力員工職業(yè)成長(zhǎng)。

校招日歷

網(wǎng)上報(bào)名：即日起至 10 月 31 日

簡(jiǎn)歷篩選：即日起 分批開(kāi)展

面試：9 月至 11 月 分批開(kāi)展

筆試測(cè)評(píng)：9 月底至 11 月分批開(kāi)展

體檢 | 資格審查 | Offer：11 月至 12 月 分批開(kāi)展

招滿即止，請(qǐng)盡早投遞(各機(jī)構(gòu)筆試、面試先后順序略有不同，請(qǐng)以各機(jī)構(gòu)通知為準(zhǔn))

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報(bào)名截止日期：蘇州分行 2025 年 10 月 31 日

咨詢郵箱：suzfhrlzywyx@cgbchina.com.cn(不接受簡(jiǎn)歷投遞)

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原標(biāo)題:蘇州 | 廣發(fā)銀行蘇州分行2026年度校園招聘

文章來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/q0yxheVXwheregur_OvV-g

（責(zé)任編輯：李明）