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2025浙江杭州之江灣股權(quán)投資基金管理有限公司招聘4人公告

公司簡介

杭州之江灣股權(quán)投資基金管理有限公司(以下簡稱“之江灣基金公司”)為杭州西湖區(qū)科創(chuàng)股權(quán)投資有限公司(以下簡稱“西湖科創(chuàng)投”)全資子公司。

西湖科創(chuàng)投系杭州西湖區(qū)政府直屬國有企業(yè),是西湖區(qū)市場(chǎng)化基金、產(chǎn)業(yè)母基金、融資擔(dān)保平臺(tái)的管理運(yùn)營單位。西湖科創(chuàng)投以政策為導(dǎo)向,以市場(chǎng)化方式運(yùn)作,充分發(fā)揮國有資本與實(shí)體經(jīng)濟(jì)的重要紐帶作用,助力西湖區(qū)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新與科技創(chuàng)新融合發(fā)展。

之江灣基金公司成立于2018年1月,負(fù)責(zé)PE/VC股權(quán)投資和市場(chǎng)化產(chǎn)業(yè)基金管理,重點(diǎn)投資人工智能、生命健康、空天地海等前沿行業(yè),服務(wù)西湖區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)。2019年11月完成私募基金管理人備案,是西湖區(qū)獲得私募基金管理人牌照的國有企業(yè)。

基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外居留權(quán)、長期居留許可。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,未受過任何刑事、黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分,無失信記錄。

3.思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線方針政策;熱愛工作,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

4.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

招聘崗位

一、投資經(jīng)理(2人)

崗位職責(zé):

1. 研究、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),挖掘投資機(jī)會(huì),篩選投資項(xiàng)目。

2.負(fù)責(zé)牽頭推進(jìn)項(xiàng)目投資各階段工作,包括項(xiàng)目挖掘、溝通、談判、盡調(diào)、投資方案制定、協(xié)議簽署、資金交割等工作。

3.做好已投項(xiàng)目的投后服務(wù)和管理,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目增值并安全退出,完成資料收集分析、報(bào)告撰寫、檔案歸檔、重大事項(xiàng)處置等投后管理及賦能工作,牽頭退出談判、協(xié)議起草、退出建議書撰寫等退出工作。

4.拓展、維護(hù)與合作伙伴和潛在客戶的良好關(guān)系,開拓項(xiàng)目資源。

5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1. 35周歲及以下,特別的可適當(dāng)放寬。

2.全日制研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、材料、電子信息、人工智能、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、化學(xué)、生物、醫(yī)療等理工科專業(yè)或經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)背景,有專業(yè)復(fù)合背景的優(yōu)先。

3.具有2年及以上投資、行研、投行、咨詢等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

4.具有良好的職業(yè)操守,有較強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)分析、公司分析及獨(dú)立編寫報(bào)告的能力;擁有較強(qiáng)的邏輯思維,具有良好商務(wù)溝通能力。

5.有CPA、CFA、ACCA等專業(yè)證書者優(yōu)先。

二、風(fēng)險(xiǎn)控制崗(1人)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)擬投資項(xiàng)目、子基金的法律盡職調(diào)查,草擬風(fēng)控報(bào)告,評(píng)估分析法律風(fēng)險(xiǎn)。

2.起草、修改、審核各類項(xiàng)目投資交易文件,日常經(jīng)營相關(guān)法律文件。

3.參與投資項(xiàng)目及子基金投后管理工作,跟進(jìn)投后重大事項(xiàng)的處理,監(jiān)督投資協(xié)議履行情況,不定期進(jìn)行投后走訪。

4.跟進(jìn)處理項(xiàng)目退出階段相關(guān)法律事務(wù),審查項(xiàng)目退出方案、退出文件,必要時(shí)牽頭開展訴訟仲裁工作。

5.審核融資擔(dān)保項(xiàng)目擔(dān)保方案及合同,跟進(jìn)處理相關(guān)法律事務(wù)。

6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1.35周歲及以下,特別的可適當(dāng)放寬。

2.全日制研究生及以上學(xué)歷,法律、經(jīng)濟(jì)金融等相關(guān)專業(yè),持有法律職業(yè)資格證。

3.具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有投資行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

4.熱愛法律事務(wù)工作,具備扎實(shí)的法律知識(shí)及法律應(yīng)用知識(shí)。

5.有責(zé)任心、勤奮努力,能夠獨(dú)立思考,擁有較強(qiáng)的邏輯思維,具有良好商務(wù)溝通能力。

三、行業(yè)研究員(1人)

崗位職責(zé):

1.圍繞戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)開展研究,歸納總結(jié)產(chǎn)業(yè)的投資邏輯,跟進(jìn)行業(yè)動(dòng)態(tài),撰寫行業(yè)研究報(bào)告,挖掘有價(jià)值的投資標(biāo)的,為公司投資業(yè)務(wù)提供支持。

2.全流程跟進(jìn)項(xiàng)目投資流程,獨(dú)立撰寫具體投資項(xiàng)目行業(yè)研究報(bào)告,獨(dú)立出具行業(yè)意見;負(fù)責(zé)前置審核項(xiàng)目立項(xiàng)和投決材料。

3. 開展地方金融行業(yè)、宏觀經(jīng)濟(jì)以及監(jiān)管政策、創(chuàng)投重點(diǎn)行業(yè)的相關(guān)研究工作;負(fù)責(zé)重點(diǎn)招引項(xiàng)目前期行業(yè)研究工作。

4.負(fù)責(zé)重要規(guī)劃等材料撰寫,負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析。

5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1. 35周歲及以下,特別的可適當(dāng)放寬。

2.全日制研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、材料、電子信息、人工智能、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、化學(xué)、生物、醫(yī)療等理工科專業(yè)或經(jīng)濟(jì)金融、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)背景,有專業(yè)復(fù)合背景的優(yōu)先。

3.2年及以上戰(zhàn)略規(guī)劃或產(chǎn)業(yè)研究等相關(guān)工作經(jīng)歷,理工科復(fù)合背景優(yōu)先;掌握戰(zhàn)略管理、企業(yè)管理、產(chǎn)業(yè)研究、財(cái)務(wù)等相關(guān)知識(shí),了解人工智能、空天信息、生命健康、高端裝備、新材料、新能源等相關(guān)行業(yè)基本情況。

4.具有良好的自我學(xué)習(xí)能力知識(shí)更新能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通表達(dá)能力;領(lǐng)悟能力、結(jié)構(gòu)化思維強(qiáng),有較強(qiáng)的報(bào)告撰寫能力。

招聘程序

一、報(bào)名

1.本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的形式。

2.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2025年9月21日。

3.報(bào)名流程:報(bào)名人員將下述報(bào)名材料以一個(gè)壓縮文件形式發(fā)送至電子郵箱zhaopin@xihuvc.com,郵件主題標(biāo)注“應(yīng)聘職位+姓名”。

(1)填寫完整真實(shí)的《應(yīng)聘人員情況登記表》(見附件);

(2)本人近期正面免冠二寸照片1張(電子版);

(3)學(xué)歷(學(xué)位)證書(原件掃描件);

(4)專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書(原件掃描件);

(5)身份證(正反面掃描件)。

二、資格審查

根據(jù)招聘條件、任職資格和職位要求,對(duì)報(bào)名人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷學(xué)位、職業(yè)資格等材料,按崗位具體要求進(jìn)行資格審查,并根據(jù)應(yīng)聘者個(gè)人經(jīng)歷等篩選確定筆試人員名單。以短信或電話形式通知入圍人員進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),經(jīng)篩選未入圍人員不再通知。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

三、筆試

筆試試題委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)制作,筆試成績滿分為100分,合格分為60分。筆試不合格者,不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。根據(jù)筆試成績從到低分,按招聘崗位1:6的比例確定參加面試人員。如有列入面試對(duì)象者經(jīng)確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審被取消面試資格的,可在本招考崗位筆試通過人員中按筆試成績從高到低遞補(bǔ)。如實(shí)際參加筆試人員不足1:6的比例,則按實(shí)際參加筆試人員確定面試對(duì)象。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、面試

入圍面試者攜帶相關(guān)資料現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。面試滿分100分,60分為合格分。面試不合格的,不進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后,按筆試占30%,面試占70%的比例計(jì)算綜合成績,由高到低進(jìn)行排序,綜合成績相同的按照面試成績就高排列。

五、體檢、考察

根據(jù)綜合成績按照招聘崗位1:1比例確定體檢、考察對(duì)象,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為放棄。體檢不合格(或放棄)的,考察不合格(或放棄)的,可按綜合成績從到低分依次遞補(bǔ)。無合適人選的,崗位可空缺。

六、公示、錄用

擬錄用人員公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,予以錄用。批準(zhǔn)錄用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,取消錄用資格。公示期間經(jīng)確認(rèn)放棄資格或在公示期間有群眾反映并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的,可依次遞補(bǔ)。

紀(jì)律與監(jiān)督

招聘過程主動(dòng)接受社會(huì)、群眾的監(jiān)督,對(duì)弄虛作假、在考核過程中作弊、營私舞弊的人員,一經(jīng)查實(shí),將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分或取消錄用資格。

監(jiān)督電話:0571-87960087

廉政郵箱:lianzheng@xihuvc.com

其他說明

1.每名報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。

2.出現(xiàn)人員放棄資格或不合格情況的,公司可視情況決定是否依次遞補(bǔ),無合適人選的崗位可空缺。

3.咨詢電話:0571—87961301,咨詢時(shí)間:工作日14:30—17:30。

4.本公告未盡事宜由杭州西湖區(qū)科創(chuàng)股權(quán)投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。

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應(yīng)聘人員情況登記表

原標(biāo)題:杭州之江灣股權(quán)投資基金管理有限公司招聘公告

文章來源:https://www.zjrc.com/#/zxDetail?noticeTypeId=10002&noticeId=400000000001013175

(責(zé)任編輯:李明)

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