2025廣東廣州市黃埔區(qū)文沖街招聘垃圾分類督導員和垃圾分類專管員3人公告
根據工作需要,我街現面向社會公開招聘2名文沖街垃圾分類督導員和1名垃圾分類專管員,公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩裱_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘人員。
二、招聘崗位
文沖街垃圾分類督導員2名和垃圾分類專管員1名。
三、招聘條件
(一)基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
2.遵紀守法、品行端正,熱心社區(qū)和垃圾分類工作。
3.具備一定法律知識和社會組織能力,工作責任心強,熟悉電腦和手機操作。
4.身體健康,具有正常履行職責的身體條件。
5.能接受周末輪值及工作日非工作時段錯時服務等彈性上班制度。
(二)資格條件:
1.年滿18周歲、40周歲以下。
2.具備國家承認大專及以上學歷(退伍軍人可放寬到高中以上學歷),專業(yè)不限。
3.同等條件下,中共黨員,黃埔區(qū)戶籍或居住者優(yōu)先考慮。
(三)有以下情況之一的,不得報考:
1.在讀學生、尚未取得畢業(yè)證書的;
2.因犯罪受過刑事處罰的、涉嫌違法犯罪尚未查清的;
3.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處內的;
4.近3年內,在全國機關、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;
5.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;
6.聘用后即構成回避關系的;
7.被全國機關、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
8.各級財政供養(yǎng)人員,聘用單位不予出具同意報考證明的;
9.其他不適合從事網格管理工作的,法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報名的其它情形。
以上有關時間計算均截至報名截止日。
四、招聘程序
(一)公告
2025年8月25日在廣州市黃埔區(qū)人民政府官網發(fā)布招聘公告。
(二)報名及資格審查
1.報名時間:2025年8月27日(周三)至8月29日(周五),工作日上午9:30-11:30,下午2:30-5:00。
2.報名方式和地址:本人攜帶報名材料到指定地點現場報名。地址:廣州市黃埔區(qū)文沖街道辦事處廣新路128號A30黨建辦,聯(lián)系電話:020-31702780。
3.需提供的相關證書和材料:
(1)《文沖街招聘工作人員報名表》附件1(需在指定位置張貼近期小一寸正面免冠證件彩照1張或彩色打印);
(2)身份證原件及復印件;
(3)戶口簿原件及復印件(屬集體戶口的須提供加蓋公章的首頁);
(4)學歷證書原件及復印件、《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
(5)單位同意報考證明(財政供養(yǎng)人員需提供);
報名人員提供的身份證明、學歷證書及崗位所需要的其它材料應當真實有效,如發(fā)現弄虛作假,一經查實,即時取消報考資格和聘用資格。
(三)考試
1.時間和地點:凡符合報考條件的人員,將通過短信或電話通知參加筆試,具體時間、地點及要求以通知為準。
2.考試形式:采取筆試和面試相結合的方式進行,筆試、面試均采用百分制計分,筆試成績未能達到60分的應聘者不能進入面試。筆試占40%,主要考查公共基礎知識、垃圾分類相關知識等;面試占60%,主要采用結構化面試方式進行。
3.開考比例:若報名人數少于15人,則視情況順延報名時間或減少招聘崗位;通過筆試的人員按招聘職位人數1:5的比例確定進入面試人員名單,若有考生放棄面試,則按筆試成績依次遞補;綜合成績達到60分以上的應聘者少于1人時,視情況重新發(fā)布公告進行招聘。
4.錄用規(guī)則:本次招聘將根據所有報考人員的考試總成績從
高到低進行排序??偝煽兣琶?、2名的人員,錄用為垃圾分類督導員??偝煽兣琶?名的人員,錄用為垃圾分類專管員。
(四)體檢
根據考試總成績高低順序,按招聘人數1:1的比例確定體檢人選。如果考生總成績相同,則面試成績高的考生確定為體檢人選。體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進行,統(tǒng)一組織,體檢醫(yī)院建議復查的考生,在兩周內不能得出合格結論的,可根據實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。體檢費用由考生自理。
(五)考察
參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對體檢合格者進行考察,重點了解考生的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等各方面情況,并核實其是否具備報考資格,協(xié)助擬聘用人員提供無犯罪記錄證明,提出是否合格的考察意見。考察不合格的,可根據實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。
(六)聘用
考察聘用結果在廣州市黃埔區(qū)人民政府官網上公示,公示時間為3個工作日。公示結束后辦理相關聘用手續(xù),簽訂勞動合同。試用期按有關規(guī)定執(zhí)行,試用期不合格的,予以解聘。聘用人員工資福利待遇按相關規(guī)定執(zhí)行。
(七)遞補或補聘
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的,可根據實際情況決定是否按總成績高低順序依次遞補其他考生:
1.應聘人員體檢或者考察不符合要求的;
2.擬聘人選公示的結果影響聘用的;
3.擬聘人選放棄聘用或未通過試用期考核的;
4.未在規(guī)定的報到時間內報到的;
5.導致擬聘崗位空缺的其他情形。
考生成績自總成績公示結束之日起半年內有效。期間當街道各類型政府聘員辭職或退休等導致崗位空缺的,可根據實際情況決定是否從本次招聘中依次遞補或補聘符合條件的其他考生。
五、其他事項
本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,不指定任何參考用書和資料。社會上任何以招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、參考資料等,均與本次招聘無關。
本公告未盡事宜,由文沖街招聘工作領導小組負責解釋。
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原標題:文沖街關于公開招聘2名垃圾分類督導員和1名垃圾分類專管員的公告
文章來源:http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/zpgg/content/post_10416969.html
(責任編輯:李明)
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