基本信息

招聘單位：創(chuàng)新研究院

招聘崗位：創(chuàng)新研究院校內(nèi)外公開招聘社會用工(綜合管理崗位)1名

崗位類別：社會用工

招聘人數(shù)：1

報名起始時間：2019-09-20

報名截止時間：2019-10-07

基本條件和要求

創(chuàng)新研究院因工作需要，面向校內(nèi)外招聘綜合管理辦公室社會用工1名。

一、招聘條件：

1、政治立場堅定，熱愛祖國，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀(jì)守法，身心健康;

2、恪守職業(yè)道德，遵守國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度，誠實守信，廉潔自律;

3.職業(yè)素養(yǎng)良好，積極學(xué)習(xí)本崗位專業(yè)知識，努力業(yè)務(wù)能力，服從單位工作安排;

4、年齡在45歲以下，本科以上學(xué)歷，具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，具有奉獻(xiàn)精神,身體健康，具有良好的心理素質(zhì)和適應(yīng)能力;

5、有較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力，能獨(dú)立承擔(dān)公文寫作，能熟練使用計算機(jī)辦公應(yīng)用軟件;

6、具備基本的英語閱讀、書寫和交流能力;

7、具有在高校行政崗位及相關(guān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

二、崗位職責(zé)：

1.從事創(chuàng)新研究院學(xué)生管理工作，工作要求耐心細(xì)致，對相關(guān)管理規(guī)定熟知并理解，及時處理各類問題。

2.從事創(chuàng)新研究院項目管理工作，工作要求及時準(zhǔn)確，完成每年度各類項目申報答辯和管理工作，每年度完成項目分析報告。

3. 承擔(dān)創(chuàng)新創(chuàng)客空間日常管理工作，工作要求積極主動，協(xié)助雙創(chuàng)教授指導(dǎo)委員會做好團(tuán)隊遴選、日常管理和團(tuán)隊服務(wù)，落實博士生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計劃。

4. 承擔(dān)創(chuàng)新研究院安排的其他工作，工作要求服從組織安排，能夠顧全大局，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊協(xié)作精神。

三、招聘待遇：本次招聘為社會用工(編制外用工，不包食宿)，一經(jīng)錄用，按照國家和學(xué)校有關(guān)規(guī)定簽訂勞務(wù)派遣相關(guān)合同、辦理社會保險。具體薪酬面議，試用期兩個月，首聘期2年。

四、招聘程序：

1、應(yīng)聘者須通過學(xué)校人事招聘網(wǎng)進(jìn)行報名，同時將個人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、以及相關(guān)資格證書等發(fā)至電子郵箱：cxyjy@hust.edu.cn。郵件請注明“所應(yīng)聘崗位+姓名+所在學(xué)校+專業(yè)+學(xué)歷”。

2、報名截止日期：2019年10月7日。

3、報名咨詢電話：鄭老師 027-87793879

4、資格審查以及面試：通過資格審查后，合格者按照電話通知的時間地點參加面試。面試時需交驗身份證、學(xué)歷證書等相關(guān)證件原件。具體面試時間另行通知。

創(chuàng)新研究院

2019年9月20日

原標(biāo)題：創(chuàng)新研究院校內(nèi)外公開招聘社會用工(綜合管理崗位)1名

文章來源：http://employment.hust.edu.cn/product/recruit/defalt/recruitPostView.jsp

（責(zé)任編輯：李明）