2015年北京市昌平區(qū)環(huán)境保護(hù)局事業(yè)單位招聘公告【招10人】

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)問(wèn)題的通知》精神，昌平區(qū)環(huán)境保護(hù)局結(jié)合工作需要，定于2015年4至6月份，面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位：

此次招聘提供管理崗位4個(gè)，專(zhuān)技崗位10個(gè)。詳細(xì)內(nèi)容見(jiàn)附件《昌平區(qū)環(huán)境保護(hù)局2015年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及資格條件》

二、招聘基本條件：

(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

(二)具有良好的品行;

(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(四)具有擬聘崗位要求的文化程度和工作能力;

(五)具有北京市常住非農(nóng)戶(hù)口，且人事行政關(guān)系在京。

(六)具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

三、招聘工作程序：

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查

2015年4月23日(周四) 9：00-16：00，報(bào)名人員持本人身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷證書(shū)原復(fù)件及崗位要求的工作經(jīng)歷證明和其他證件，到昌平區(qū)人才服務(wù)中心現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，招聘現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。報(bào)名時(shí)資料不齊全者，不接受報(bào)名。

關(guān)于學(xué)歷的具體要求：

應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)部門(mén)蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦書(shū)、三方協(xié)議、教務(wù)部門(mén)蓋章的成績(jī)單;

非統(tǒng)招學(xué)歷人員需提供教育部學(xué)信就業(yè)網(wǎng)打印的學(xué)歷查詢(xún)證明;

全日制統(tǒng)招學(xué)歷人員需提供畢業(yè)證書(shū)原復(fù)件及畢業(yè)生就業(yè)通知書(shū)(或報(bào)到證)復(fù)件，并加蓋原單位或存檔部門(mén)章。

大學(xué)生村官需提供人力社保局村官管理部門(mén)開(kāi)據(jù)的身份證明。

(二)綜合能力(專(zhuān)業(yè)能力)筆試

2015年5月9日(周六)，區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織管理崗位的筆試工作，考試內(nèi)容詳見(jiàn)考試大綱。5月7日至8日，考生登錄昌平人才網(wǎng)，點(diǎn)擊“社招準(zhǔn)考證”打印準(zhǔn)考證，具體筆試安排見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2015年4月28日，昌平區(qū)環(huán)境保護(hù)局負(fù)責(zé)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位筆試?？荚噧?nèi)容以崗位所需專(zhuān)業(yè)涉及的相關(guān)知識(shí)為主。具體筆試安排請(qǐng)查閱本單位網(wǎng)站通知。

(三)面試

2015年5月21日至22日，區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織管理崗位的面試工作，面試比例為1:3。未達(dá)到規(guī)定比例的崗位，以筆試60分為分?jǐn)?shù)線(xiàn)進(jìn)入面試，且面試成績(jī)不低于當(dāng)天本考場(chǎng)面試的所有考生平均分，則按照綜合成績(jī)由高到低的順序確定考核和體檢人選，如均低于當(dāng)天本考場(chǎng)面試的所有考生平均分，該崗位取消聘用。

2015年5月12日, 昌平區(qū)環(huán)境保護(hù)局負(fù)責(zé)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的面試工作。面試比例為1：3，未達(dá)到規(guī)定比例的崗位，以筆試60分為分?jǐn)?shù)線(xiàn)進(jìn)入面試,若均未達(dá)到筆試60分，該崗位取消聘用。

(四)總成績(jī)計(jì)算辦法

管理崗位：筆試、面試成績(jī)各占50%;

專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位：筆試、面試成績(jī)分別占40%、60%。

(五)體檢和考察

根據(jù)總成績(jī)排名，按照1：1的比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選，昌平區(qū)環(huán)境保護(hù)局對(duì)人選進(jìn)行考察。

2015年5月25日至6月3日，完成擬聘用人員的考察、體檢工作。體檢、考察不合格人員，本崗位取消聘用，不做人員遞補(bǔ)。

(六)公示和辦理相關(guān)手續(xù)

對(duì)體檢和考察合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期7天。公示期滿(mǎn)，對(duì)公示無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用的人員，經(jīng)人力社保局審核后可辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員需在1個(gè)月內(nèi)提供檔案等相關(guān)人事材料，到聘用單位辦理聘用手續(xù)，不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供材料者視同放棄本崗位。聘用后將簽訂北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū)，最低服務(wù)年限為5年，否則支付相應(yīng)的違約金。

四、注意事項(xiàng)：

(一)下載并填寫(xiě)《昌平區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》，內(nèi)容需電子版填寫(xiě)(個(gè)人信息一定要填寫(xiě)準(zhǔn)確清楚)，用A4紙打印，在報(bào)名表右上角粘貼近期一寸免冠彩色照片一張。

(二)每人只限報(bào)一個(gè)崗位，一人報(bào)多個(gè)崗位將取消報(bào)名資格。

(三)年齡計(jì)算日期截止到2015年1月1日。如：35歲以下是指1980年1月1日(含1月1日)以后出生的人員。

(四)區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)全程監(jiān)督公招整個(gè)過(guò)程，發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)行為將按照國(guó)家、北京市相關(guān)文件及時(shí)給予處理。

(五)原則上不提供住宿。

(六)公開(kāi)招聘報(bào)名地址及咨詢(xún)電話(huà)

區(qū)人才服務(wù)中心地址：昌平區(qū)鼓樓東街62號(hào)三樓

招聘單位咨詢(xún)電話(huà)：69746293

招聘單位監(jiān)督電話(huà)：89742846

人力社保局監(jiān)督電話(huà)：69747927

(七)公開(kāi)招聘相關(guān)信息及表格請(qǐng)到招聘單位或以下網(wǎng)站下載：