(二)組織考試

考試分為筆試和面試(技能考試)，其中區(qū)青少年宮舞蹈教師崗位考試為筆試和技能考試,筆試、面試(技能考試)成績(jī)均以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。

總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷3×50%+面試成績(jī)×50%;

區(qū)青少年宮舞蹈教師崗位總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷3×30%+技能考試×70%。

1、筆試。筆試由國(guó)家人力社保部考試中心統(tǒng)一組織命題。筆試時(shí)間為2015年5月23日，筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》，《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間另行通知。

事業(yè)單位公開(kāi)招聘實(shí)行分類(lèi)考試，分為A、B、C、D、E五類(lèi)?？颇烤鶠椤堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》(詳見(jiàn)附件考試大綱)，每科滿(mǎn)分150分,考試時(shí)間為2015年5月23日，上午9:30—11:30 《綜合應(yīng)用能力》;下午14:00—15:30 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》。

報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

2、面試(技能考試)。筆試成績(jī)公布后，根據(jù)筆試成績(jī)從到低分，按1：3的比例確定面試對(duì)象(技能考試按1:5確定)，如達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。面試(技能考試)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，低于60分者不予聘用。

(三)體檢與考核

體檢與考核對(duì)象根據(jù)總成績(jī)從到低分按1：1的比例確定(若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前)，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào))執(zhí)行。

(四)公示、聘用

考生在考試、體檢、考核工作結(jié)束后，按照總成績(jī)從到低分確定為擬聘用對(duì)象。擬聘用對(duì)象名單將在普陀區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(www.ptrlsb.gov.cn)上公示7天。公示期滿(mǎn)后，無(wú)反映問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，發(fā)放《擬聘用通知書(shū)》。擬聘用人員持《擬聘用通知書(shū)》于規(guī)定時(shí)間內(nèi)到普陀區(qū)人力資源和社會(huì)局辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。

(五)其他事項(xiàng)

1、報(bào)考人員在報(bào)名中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，或以錄取資格作交易的，給予取消報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員(事業(yè)人員)的處理，并將相關(guān)情況報(bào)省考試中心在浙江信用網(wǎng)上公布。

2、2015年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2015年9月30日前取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷證書(shū)，否則取消其聘用資格。

3、受聘人員與單位簽訂聘用合同后，享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資福利待遇。

4、聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期(見(jiàn)習(xí)期)制，試用期(見(jiàn)習(xí)期)內(nèi)確實(shí)難以勝任工作的，用人單位予以解除聘用合同。

5、本次招聘過(guò)程中，各環(huán)節(jié)一律不實(shí)行遞補(bǔ)。

6、本公告中有關(guān)專(zhuān)業(yè)資格審核辦法另行制定(附件2)。

7、招聘公告發(fā)布后7日內(nèi)，報(bào)考人員對(duì)本招聘公告有異議的，可在公布之日起7日內(nèi)向區(qū)人力資源和社會(huì)局反映，以便及時(shí)酌情糾正。

8、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)【2011】79號(hào))執(zhí)行。

9、本公告未盡事宜，由舟山市普陀區(qū)人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話：0580-3012510，3059260。

原標(biāo)題：舟山市普陀區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告(普事聘公201512號(hào))

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1、2015年普陀區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表

2、舟山市普陀區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員專(zhuān)業(yè)資格審查辦法

3、事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱(試行)

4、大學(xué)生“村官”報(bào)考證明

5、普陀區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

舟山市普陀區(qū)人力資源和社會(huì)局

2015年4月13日

（責(zé)任編輯：李明）