(二)面試

面試采取特長(zhǎng)展示和專業(yè)技能測(cè)試等方式進(jìn)行，面試的時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書》。面試成績(jī)滿分為100分，成績(jī)將在巴中市恩陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站上(http://www.scey.gov.cn/)公布。

(三)體檢

(1)人員確定

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按考生面試成績(jī)從到低分依次等額確定體檢人員名單。若最后一名成績(jī)相同者，采取加試的辦法確定，加試成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象。

(2)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照四川省教育廳《關(guān)于印發(fā)〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號(hào))規(guī)定的條件和四川省教育廳《關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見(jiàn)〉的通知》(川教〔2007〕102號(hào))執(zhí)行。乙肝項(xiàng)目檢測(cè)按人力資源和社會(huì)部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))執(zhí)行。

(3)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢將在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜，將以公告形式告知。

(4)復(fù)檢及遞補(bǔ)

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)由本人書面向巴中市恩陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)局申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由巴中市恩陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)局會(huì)同巴中市恩陽(yáng)區(qū)教育科技和體育局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員自行放棄或體檢不合格而出現(xiàn)的缺額，在同類別崗位報(bào)考人員中按照面試成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員(只遞補(bǔ)一次)。

(四)考察

由巴中市恩陽(yáng)區(qū)教育科技和體育局統(tǒng)一組織力量對(duì)體檢合格對(duì)象的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、專業(yè)實(shí)踐能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格再次進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。因考察不合格而出現(xiàn)的缺額，在同類別崗位報(bào)考人員中按照面試成績(jī)從到低分按程序依次等額遞補(bǔ)(只遞補(bǔ)一次)。

(五)公示

考核、體檢、考察合格者由2019年巴中市恩陽(yáng)區(qū)公開(kāi)考核招聘中小學(xué)音樂(lè)、體育教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定為擬聘用人員，并在巴中市恩陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站上(http://www.scey.gov.cn/)公示7個(gè)工作日。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合考核聘用條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先報(bào)送巴中市恩陽(yáng)區(qū)公開(kāi)考核招聘中小學(xué)音樂(lè)、體育工作教師領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審核確認(rèn)，但一經(jīng)核實(shí)反映問(wèn)題屬實(shí)不宜聘用的，取消其擬聘用人員資格，此環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

(六)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員按成績(jī)由高到低選擇崗位聘用到相應(yīng)學(xué)校，由招聘單位和主管部門報(bào)巴中市恩陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)局審核確認(rèn)，填寫《巴中市恩陽(yáng)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》(一式三份)。經(jīng)考核招聘的人員，實(shí)行崗位聘用管理，其服務(wù)期不少于五年。

擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，因此而產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

為增強(qiáng)考核招聘工作的公正性和透明度，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、部門對(duì)招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督，對(duì)弄虛作假、徇私舞弊的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，要嚴(yán)格追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。同時(shí)，接受輿論和社會(huì)監(jiān)督。

咨詢電話：

區(qū)人社局0827-3368388、區(qū)教科體局0827-3365569

監(jiān)督電話：

區(qū)人社局0827-5399028、區(qū)教科體局0827-3369158

六、其他

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)通訊暢通，因應(yīng)聘人員通訊不暢導(dǎo)致的相應(yīng)后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)，相關(guān)信息在巴中市恩陽(yáng)區(qū)人民政府網(wǎng)站上(http://www.scey.gov.cn/)上公告，因沒(méi)及時(shí)查看網(wǎng)站相關(guān)信息公告而造成的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(二)本公告由巴中市恩陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)局、巴中市恩陽(yáng)區(qū)教育科技和體育局負(fù)責(zé)解釋。

(三)本次考核招聘不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)，也不提供輔導(dǎo)資料。

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2019年巴中市恩陽(yáng)區(qū)公開(kāi)考核招聘中小學(xué)音樂(lè)、體育教師崗位表.xls

2019年7月17日

原標(biāo)題：關(guān)于2019年公開(kāi)考核招聘中小學(xué)音樂(lè)體育教師的公告

文章來(lái)源：http://www.scey.gov.cn/show/2019/07/17/55079.html

（責(zé)任編輯：李明）