2、面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試面試人員的專業(yè)知識(shí)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3、考試成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

考試結(jié)束后，根據(jù)每個(gè)崗位擬招聘人數(shù)，按考試總成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人選。

(四)體檢

組織體檢人選在指定時(shí)間到指定的三級(jí)甲等醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

(五)考察

對(duì)體檢合格者確定為聘用考察人選，我單位按規(guī)定對(duì)其進(jìn)行考察，考察的主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)以及是否符合應(yīng)聘資格條件等情況，被考察人員在考察階段需提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)鑒定原件及復(fù)印件。

(六)確定擬聘人員、公示

體檢、考察合格者確定為擬聘用人員，同時(shí)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)站和東莞市沙田鎮(zhèn)人民政府公眾網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。

(七)辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，我單位將公布名單，并按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報(bào)批聘用。

(八)結(jié)果備案

在簽訂聘用合同后10個(gè)工作日內(nèi)，將招聘結(jié)果報(bào)東莞市人力資源局備案。

五、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

(一)本次招聘由沙田鎮(zhèn)、虎門(mén)港統(tǒng)一招聘，統(tǒng)一分配。

(二)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且需與在《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》中填寫(xiě)的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試資格和成績(jī)，已簽的聘用合同無(wú)效。

(三)有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績(jī)、錄用結(jié)果等，可登陸東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)站(http://rlzyj.dg.gov.cn)和東莞市沙田鎮(zhèn)人民政府公眾網(wǎng)站(http://www.shatian.gov.cn)查詢。

咨詢電話：88861002、88680202;聯(lián)系人：黃俏梅。

原標(biāo)題：沙田鎮(zhèn)、虎門(mén)港下屬事業(yè)單位2015年公開(kāi)招聘人員公告

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1.沙田鎮(zhèn)、虎門(mén)港下屬事業(yè)單位2015年招聘崗位表.xls

2.廣東省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表.doc

東莞市沙田鎮(zhèn)人民政府 東莞市虎門(mén)港管理委員會(huì)

2015年3月31日

（責(zé)任編輯：李明）