2015河南南陽市人力資源社會電子政務(wù)中心招聘公告【2人】
因工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)及省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)研究，南陽市人力資源社會電子政務(wù)中心擬面向社會公開招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、單位簡介
南陽市人力資源社會電子政務(wù)中心是南陽市人力資源和社會局下屬正科級全供事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)市本級人力資源社會政務(wù)信息工程，全市金保工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)和全市綜合數(shù)據(jù)中心建設(shè)、運(yùn)行及維護(hù)，全市人力資源社會信息統(tǒng)計(jì)及網(wǎng)絡(luò)安全等工作。
二、招聘原則
貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格招聘程序和工作紀(jì)律，確保招聘人員質(zhì)量。
三、招聘范圍
面向社會公開招聘。
四、招聘崗位、名額
本次公開招聘工作人員2名，其中：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)1人，網(wǎng)絡(luò)信息安全專業(yè)1人。
五、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5、崗位所需的專業(yè)和其他條件。
(二)年齡條件
報(bào)考人員年齡要求在30周歲以下(1985年3月31日以后出生)。
(三)學(xué)歷及資格條件
1、報(bào)考人員要求具有全日制普通院校本科及以上學(xué)歷;
2、報(bào)考人員應(yīng)具有1年以上計(jì)算機(jī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉計(jì)算機(jī)軟、硬件相關(guān)知識。
(四)有下列情形之一者不得報(bào)名
1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的;
2、受黨政紀(jì)處間的;
3、受過刑事處罰的;
4、在各級機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的;
5、法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
六、招聘程序與辦法
公開招聘工作按照以下六個環(huán)節(jié)進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
通過媒體、公告等形式向社會公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。
（責(zé)任編輯：李明）
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