2019浙江省嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)部分公辦中小招聘教師公告【招23人】

2.試教。根據(jù)面試成績(jī)從到低分按招聘崗位1:3的比例確定試教對(duì)象，不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定試教對(duì)象。試教滿分為100分，合格分為70分，試教不合格者不能列入體檢、考察對(duì)象。試教前1小時(shí)向試教者明確試教內(nèi)容，備課時(shí)間為1小時(shí)，試教時(shí)間為15分鐘。試教時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。

(三)體檢

根據(jù)試教成績(jī)從到低分按招聘計(jì)劃的1:1比例確定體檢、考察對(duì)象，體檢不合格或自愿放棄的，在相應(yīng)崗位試教合格人員中按試教成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。同一招聘崗位若出現(xiàn)試教成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高的排位在前。

體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。入圍體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自愿放棄體檢。

(四)考察

考察工作參考公務(wù)員考錄考察工作的辦法進(jìn)行。考察不合格的不予聘用?？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壍模谙鄳?yīng)崗位試教合格人員中按試教成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位與擬聘人員簽署《全國(guó)普通高等畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(簡(jiǎn)稱(chēng)“就業(yè)協(xié)議書(shū)”)，不簽署就業(yè)協(xié)議書(shū)的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

(六)聘用

在擬聘用人員到招聘單位報(bào)到后，按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。新聘用教師在聘用最低服務(wù)年限為5年，5年內(nèi)原則上不作交流調(diào)動(dòng)。擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

五、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考人員必須按公告要求的時(shí)間、地點(diǎn)到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過(guò)招聘資格條件審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

3.本次招聘信息均在嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源網(wǎng)(www.kfrl.com)上公布，屆時(shí)考生可在網(wǎng)上查詢。

4.咨詢電話：0573-82208473。

5.監(jiān)督電話：0573-83682362、82228947。

原標(biāo)題：2019年嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)部分公辦中小公開(kāi)招聘教師公告

點(diǎn)擊下載>>>

嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表.doc

2019年全日制普通高校應(yīng)屆師范類(lèi)畢業(yè)生證明（樣張）.doc

2019年嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)部分公辦中小公開(kāi)招聘計(jì)劃表.doc

嘉興經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育文化體育局