2018湖南湘西州溶江中學(xué)、吉首大學(xué)師范學(xué)院附屬小學(xué)選調(diào)公告【招40人】
(三)資格審查
報(bào)考對(duì)象由州教體局會(huì)同選調(diào)單位進(jìn)行資格審查?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格初審,初審合格后方可報(bào)名。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)統(tǒng)一核發(fā)準(zhǔn)考證。資格審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、面試前資格復(fù)審、擬調(diào)前資格終審,并貫穿公開選調(diào)全過(guò)程。
(四)面試
每個(gè)崗位的選調(diào)計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到1:3的比例方能開考。達(dá)不到開考比例、但少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,根據(jù)實(shí)際情況,由用人單位會(huì)同主管部門提出意見,報(bào)州人社局同意后,確定是否降低開考比例或核減、取消選調(diào)計(jì)劃。實(shí)際參考人數(shù)未形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位,面試成績(jī)要達(dá)到60分及以上,方能進(jìn)入下一個(gè)程序。
面試總分100分。
1.教師崗位。面試方式為說(shuō)課。
2.財(cái)務(wù)崗位。采取結(jié)構(gòu)化面試方式。
面試準(zhǔn)考證于2018年8月10日上班時(shí)間到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。面試時(shí)間及地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。
(五)體檢
根據(jù)崗位選調(diào)計(jì)劃按面試成績(jī)從到低分等額確定體檢對(duì)象(若確定為體檢對(duì)象的最后一名出現(xiàn)成績(jī)相同的,則進(jìn)行第二次面試,第二次面試優(yōu)勝者確定為體檢對(duì)象)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢由州教體局會(huì)同選調(diào)單位組織實(shí)施。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)可以復(fù)檢的項(xiàng)目申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。若體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄者,則不遞補(bǔ)。
(六)考察
體檢合格人員為考察對(duì)象,由州教體局會(huì)同選調(diào)單位進(jìn)行考察,考察不合格產(chǎn)生的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。
(七)公示
考察結(jié)束后,按照有關(guān)規(guī)定程序確定擬選調(diào)人選。擬調(diào)人員名單在湘西州教育和體育局政務(wù)網(wǎng)公示,公示期為5個(gè)工作日。
(八)調(diào)入
擬調(diào)入人選經(jīng)公示無(wú)異議后,按相關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。不符合條件的不予調(diào)入,產(chǎn)生的崗位空缺,亦不再遞補(bǔ)。
六、本方案由湘西自治州教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話:吳老師:13974350999(州溶江中學(xué))
陳老師:15974338909(吉大師院附小)
0743—8222797(州教體局人事科)
監(jiān)督電話:0743—8225413(州紀(jì)委駐州教體局紀(jì)檢監(jiān)察組)
原標(biāo)題:湘西州溶江中學(xué)吉首大學(xué)師范學(xué)院附屬小學(xué)2018年公開選調(diào)工作人員公告
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1.湘西州溶江中學(xué)、吉首大學(xué)師范學(xué)院附屬小學(xué)選調(diào)工作人員崗位計(jì)劃表.xlsx
2.湘西州溶江中學(xué)、吉首大學(xué)師范學(xué)院附屬小學(xué)公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表.doc
3.湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xls
湘西自治州教育和體育局
2018年8月2日
來(lái)源:http://rsj.xxz.gov.cn/rsks/gkxdxx/201808/t20180802_918155.html
(責(zé)任編輯:李明)
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