2014下半年浙江臺(tái)州市屬事業(yè)單位招聘公告【202人】
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4.網(wǎng)上繳費(fèi)及確認(rèn)
時(shí)間:2014年11月13日0時(shí)-11月16日24時(shí)。
通過(guò)資格初審的人員登錄網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),并查詢確認(rèn)是否完成繳費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)的,視為放棄報(bào)名。
凡持有中國(guó)工商銀行銀行卡(開(kāi)通網(wǎng)上銀行,并具有支付功能)的,均可通過(guò)網(wǎng)銀支付。本人沒(méi)有中國(guó)工商銀行銀行卡的,可由他人代其繳費(fèi)。
繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍【臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()、臺(tái)州市第二人民醫(yī)院和臺(tái)州市婦幼保健院筆試最低開(kāi)考比例詳見(jiàn)附件1】的崗位,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)(其中擬招聘計(jì)劃人數(shù)為1名的,則取消該崗位招聘計(jì)劃)。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在“事業(yè)單位陽(yáng)光招聘專(zhuān)欄”公布。
5.準(zhǔn)考證打印
時(shí)間:2014年12月1日—12月6日。
已繳費(fèi)確認(rèn)的人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng),下載并打印《準(zhǔn)考證》。
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考試采用筆試、面試的方式進(jìn)行。
1.筆試
⑴筆試科目:各崗位的筆試科目詳見(jiàn)附件1,其中《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》科目包括法律法規(guī)、科技知識(shí)、管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)理論和寫(xiě)作等;《職業(yè)能力測(cè)試》科目參考公務(wù)員錄用考試《行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》;《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》科目主要考查相應(yīng)崗位所需的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)。各科目單科成績(jī)滿分為100分。
?、乒P試時(shí)間定于2014年12月6日(具體時(shí)間及地點(diǎn),詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》)。應(yīng)聘人員須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和本人有效期內(nèi)的《身份證》,按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。成績(jī)?cè)诠P試后15天左右在“事業(yè)單位陽(yáng)光招聘專(zhuān)欄”公布。
2.面試
各崗位均進(jìn)行面試,面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不列入體檢、考察。
各崗位筆試成績(jī)從到低分,按招聘計(jì)劃人數(shù)的1:3【臺(tái)州恩澤醫(yī)療中心()、臺(tái)州市第二人民醫(yī)院和臺(tái)州市婦幼保健院面試入圍比例詳見(jiàn)附件1】比例組織面試。
3.資格復(fù)審及確認(rèn)
面試前,主管部門(mén)(或招聘單位)在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審并確認(rèn)。
具體辦法:應(yīng)聘人員根據(jù)網(wǎng)絡(luò)公布的資格復(fù)審確認(rèn)通知,在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn),按所報(bào)考崗位要求的資格條件提供相應(yīng)的戶口簿、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職業(yè))資格證書(shū)、外語(yǔ)等級(jí)證明、工作經(jīng)歷證明、勞動(dòng)合同等相關(guān)證書(shū)(證件、證明)的原件及復(fù)印件; 2015年全日制普通高校畢業(yè)生,須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)、身份證、原籍戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面)等所報(bào)考崗位要求的相關(guān)證書(shū)(證件、證明)的原件及復(fù)印件。留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外(香港、澳門(mén)特別行政區(qū))學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)(或相關(guān)證明文件)。資格確認(rèn)后的合格人數(shù)若達(dá)不到擬招聘崗位計(jì)劃人數(shù)相應(yīng)比例的,按筆試成績(jī)從到低分予以替補(bǔ)。
應(yīng)聘人員所提供的證書(shū)(證件、證明)不全或證書(shū)(證件、證明)與報(bào)考資格條件、個(gè)人網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的內(nèi)容不相符的,招聘單位有權(quán)取消其面試資格。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審確認(rèn)的,視作放棄面試資格。
行政主管部門(mén)(或招聘單位)對(duì)應(yīng)聘人員資格復(fù)審確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)將在“事業(yè)單位陽(yáng)光招聘專(zhuān)欄”公布。
?、梵w檢與考察
面試結(jié)束后,按筆試總成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相等,以面試成績(jī)高的排位在前??偝煽?jī)的計(jì)算方式為:按筆試成績(jī)總分除以考試科目數(shù)再乘以50%,加上面試成績(jī)分?jǐn)?shù)的50%合成總成績(jī);其中,筆試科目有專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試的崗位,按筆試成績(jī)總分除以考試科目數(shù)再乘以60%,加上面試成績(jī)分?jǐn)?shù)的40%合成總成績(jī)??偝煽?jī)按百分制計(jì)算,保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。
各個(gè)崗位根據(jù)總成績(jī)從到低分按招聘計(jì)劃的1:1比例確定體檢、考察人員。
體檢工作由行政主管部門(mén)(或招聘單位)組織,在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。體檢有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,沒(méi)有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
體檢合格者進(jìn)入考察,考察由主管部門(mén)(或招聘單位)組織實(shí)施,考察標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行??疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘(錄)用的依據(jù)。
因出現(xiàn)應(yīng)聘人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘(錄)用的,按該崗位考試總成績(jī)從到低分依次替補(bǔ),未參加面試的人員不得替補(bǔ)。
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體檢、考察后,擬聘用人員名單將在“事業(yè)單位陽(yáng)光招聘專(zhuān)欄”招聘公示欄公示7天(工作日)。公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘(錄)用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘(錄)用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘(錄)用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘(錄)用。
擬聘人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,或在辦理聘(錄)用手續(xù)前提出放棄聘(錄)用資格的,取消聘用資格。2015年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,憑畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)辦理聘(錄)用手續(xù),不能在2015年9月30日前取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的,取消聘用資格。留學(xué)回國(guó)人員憑教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的《國(guó)外(香港、澳門(mén)特別行政區(qū))學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書(shū)》辦理聘(錄)用手續(xù),不能在2015年4月30日前取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的,取消聘用資格。上述情況,由招聘單位提出經(jīng)主管部門(mén)同意,按該崗位考試總成績(jī)從到低分依序替補(bǔ)。
根據(jù)《實(shí)施辦法》規(guī)定, 擬聘用人員辦理聘用手續(xù)時(shí),原戶籍在農(nóng)村的須辦理為非農(nóng)業(yè)戶籍。
三、相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
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(責(zé)任編輯:李明)
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