2018廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院招聘66名合同制護理人員公告

(四)資格審核(考生帶報名材料相關原件備查)

1.現(xiàn)場報名的考生請在提交報名材料時帶齊相關原件進行資格審查。

2. 配送報名的考生請在面試前帶齊原件進行資格審核，審核不通過者取消面試資格。

符合考試資格的考生名單及相關考試事宜，將在報名時間截止后5個工作日內通過珠海市金灣區(qū)人民政府網(http://www.jinwan.gov.cn/)公布，請考生自行關注。

四、考試

(一)考試方式及內容

采用結構化面試(滿分100分，合格線60分)，對擬招聘人員的理論素養(yǎng)、專業(yè)知識、思維能力、創(chuàng)新能力、語言表達能力及是否與崗位匹配等進行綜合考量。

面試當場評分、統(tǒng)分，現(xiàn)場公布成績。面試結束后，在面試合格考生中，總成績從高到低按崗位招聘人數(shù)1：1的比例,確定體檢人員。于5個工作日內在珠海市金灣區(qū)人民政府網站公布。

五、體檢和考察

體檢項目和標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定嚴格執(zhí)行。體檢合格者進入考察程序，主要考察擬聘人員的有無違法犯罪、有無違反計劃生育條例等情況。

考生放棄體檢、體檢或考察不合格出現(xiàn)崗位缺額的，所缺名額將根據(jù)實際情況決定是否遞補，遞補規(guī)則是在考試合格考生中按考試總成績高低順序依次等額遞補。

六、公示和聘用

考察合格后確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在珠海市金灣區(qū)人民政府網站公示，公示期為3個工作日。公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。

七、其他事項

(一)報考年齡：35周歲以下指1983年1月1日之后出生人員;40周歲以下指1978年1月1日之后出生人員;資料有效期計算截止日期為2018年1月1日。

(二)資格審查貫穿于招聘過程，應聘人員在招聘過程中有如下情形之一的，取消聘用資格：1.未在規(guī)定時間內報到或因自身的原因未按時辦理報到手續(xù)的;2.偽造、涂改證件或證明、弄虛作假、或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;3.未按時提供相關證明材料的;4.因公示有異議經核查屬實影響聘用的;5.有違法犯罪記錄的;6.法律、法規(guī)及有關規(guī)章規(guī)定不準聘用的。

(三)本公告未盡事宜，由招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：人力資源部 0756-7635534

監(jiān)督或投訴電話：區(qū)衛(wèi)計局 0756-7262918

原標題：廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院2018年招聘66名合同制護理人員公告

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廣東省人民醫(yī)院珠海醫(yī)院(珠海市金灣中心醫(yī)院)

招聘工作領導小組辦公室

2018年1月17日

（責任編輯：李明）