2017內蒙古呼倫貝爾學院招聘公告【招5人】
六、考試總成績的計算
考試總成績=(筆試成績+政策加分)×40%+專業(yè)測試成績×60%
考試成績一般保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。招聘計劃內同一職位末位總成績出現(xiàn)并列情況，并列人員以專業(yè)測試總成績高低排序，確定進入體檢和考核范圍。
七、體檢與考察
(一)體檢
1.體檢在指定醫(yī)院，參照公務員錄用體檢有關規(guī)定進行。體檢的具體時間和地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
2.體檢按照相關規(guī)定進行。對于無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的報考人員，取消其聘用資格。
(二)考察
考察工作在體檢結果公示完成后進行。招聘工作領導小組，根據(jù)招聘崗位的要求，對被考察者的思想政治狀況、道德品質、自律意識、能力素質等情況進行全面考察。被考察對象棄權或考察不合格的，取消聘用資格。
八、公示和聘用
(一)公示
招聘工作領導小組，根據(jù)應聘人員的考試總成績以及體檢和考察結果確定擬聘用人員，并上報市公開招聘領導小組辦公室審核。擬聘用人員名單在呼倫貝爾學院網站進行公示，公示期為7天。
(二)聘用
公示期滿無異議的，按照有關規(guī)定與應聘人員簽訂聘用合同。受聘人員實行試用期制度，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的，取消聘用。
九、紀律和監(jiān)督
招聘工作實行回避制度。招聘工作人員和報考人員在本次招聘工作中違紀違規(guī)行為的認定與處理，按照《事業(yè)單位人事管理條例》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
監(jiān)督電話： 呼倫貝爾學院紀委(監(jiān)審處)：0470-3103004
十、其他
(一)在整個招聘過程中，考生《報名表》填寫的個人聯(lián)系方式務必保持暢通，若因考生個人原因導致在資格復審、遞補、重要事項通知等環(huán)節(jié)出現(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況，按自動放棄處理，取消其相應資格。
(二)本次招考不指定復習范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關。
(三)招聘工作期間有關成績公布、信息發(fā)布等事宜，將在呼倫貝爾學院網站(www.hlbec.edu.cn)公布，請報考人員及時登陸網站查詢。
(四)咨詢電話
呼倫貝爾學院人事處師資科：0470-3103061
地址：呼倫貝爾市海拉爾區(qū)學府路83號，呼倫貝爾學院逸夫樓211辦公室。
本簡章由呼倫貝爾學院人才招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
原標題：呼倫貝爾學院2017年度公開招聘工作人員簡章
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呼倫貝爾學院
2017年12月27日
（責任編輯：李明）
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