四、招聘方式

按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》的相關要求，招聘方式采取面試、專業(yè)體能測試和筆試的方式進行。

(一)報名截止后，招聘職位報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)之比達到3:1方可開考。

(二)面試考試按照相關要求進行，主要測試考生頭腦機敏程度、形體氣質(zhì)、情景處置能力等內(nèi)容。面試分值為100分。面試成績由到低分的順序按2:1的比例(進入專業(yè)測試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)之比)進入專業(yè)體能測試和筆試。

(三)專業(yè)體能測試。依照《公安機關民警體能達標評分表(男子30周歲以下標準)》進行，主要測試考生的身體素質(zhì)和體能。專業(yè)體能測試分值為100分，每項成績45分以上視為達標，傷病和體能差的人員請慎重報考。

(四)筆試考試。專業(yè)體能測試結束后，確定進入筆試考試，筆試考試分值為100分。

(五)考試總成績?？忌偝煽冇嬎惴椒ǎ嚎忌偝煽?面試成績×30%+專業(yè)體能測試成績×40%+筆試成績×30%。

(六)體檢

考試通過人員進入體檢，根據(jù)《公務員錄用體檢通用標準》，在指定的體檢機構進行，體檢合格予以錄用。

(七)政審

體檢結束后，進入考察程序的考生須提供就讀院校、家庭住址所在社區(qū)或家庭住址所在派出所出具的考察(政審)材料，考生因違法違紀等行為受到相關處分的，取消錄用資格。因體檢或考察不合格出現(xiàn)空缺名額的，按照考試總成績由高到低依次等額遞補?？荚嚳偝煽兂霈F(xiàn)末位并列的，以體能測試成績排名先后確定聘用人員。

(七)公示、聘用

(一)按招聘崗位1:1錄用，公示7天無異議后，由市森林草原防撲火大隊按規(guī)定辦理有關聘用手續(xù)。

(二)聘用人員與單位簽訂勞動合同;

(三)聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年。聘用后由市森林草原專業(yè)防撲火大隊按規(guī)定定期、不定期進行考核。

(四)聘用人員工資標準按每人每月4000元(含個人繳納五險一金部分)標準執(zhí)行，并繳納五險一金。

(五)為穩(wěn)定市森林草原專業(yè)防撲火大隊隊伍建設，根據(jù)工作實際需要，聘用期滿考核合格者可進行續(xù)聘。

五、報名時間及方式

(一)報名時間：

2017年10月20日上午8：00至2017年10月27日下午21：00。

(二)報名方式：

網(wǎng)上申報：應聘者可登陸滿洲里市人才網(wǎng)http://www.mzlsrc.com/登錄下載《滿洲里市森林草原專業(yè)防撲火大隊公開招聘隊員報名表》(報名表需附本人照片)，填好后通過電子郵件將報名表及所有報名材料發(fā)送到指定電子郵箱(lq.m@hrzhuoyue.com)。

(三)報名需提供的資料：

報名表上附本人照片，電子郵件主題為“姓名+報考崗位+手機號碼”，在電子郵件附件中提供本人身份證、學歷證明、學位證明、相關證明(應屆生提供)、工作經(jīng)歷相關證明、駕駛執(zhí)照證明，以及應聘崗位要求的其他資料通過電子郵件發(fā)送到指定電子郵箱。

（責任編輯：李明）