四、體檢

體檢人員攜帶本人身份證及近期一寸正面免冠彩色照片1張，按時參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄。

體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行，體檢醫(yī)院將在體檢表上簽署體檢是否合格意見，體檢不合格者不予招錄。

五、考察

體檢合格的考生，用人單位須在30日內對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，考察包括資格復審和考核。考察結束后，由用人單位出具考察報告。

經考察不合格的，由招聘單位主管部門報區(qū)人事主管部門審定，審定不合格的取消聘用資格。

六、公示

經考試、體檢、考察合格的擬聘人員，在深圳市福田區(qū)政府在線招考專欄公示7天。

七、聘用

擬聘人員經公示，沒有投訴、經查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位常設崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕16號)等文件關于聘用、回避等有關規(guī)定的，由招聘單位向區(qū)人事主管部門申報辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按我市新出臺的崗位管理制度及相關政策實施管理。

被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的，不予聘用;對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

經公示無異議或雖有異議但不影響聘用的，用人單位為擬聘人員辦理常設崗位工作人員聘用手續(xù)，并在公示結束后3個月內備齊規(guī)定材料報區(qū)人事主管部門備案。

八、試用期

事業(yè)單位應與新聘人員約定試用期，并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個月;新聘人員屬初次就業(yè)的，試用期可超過6個月，但最長不得超過12個月，其中與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月。試用期包括在聘用合同期限內。

試用期滿合格的，辦理轉正手續(xù);試用期考核不合格或試用期內發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。

九、其他事項

(一)考生所提供材料必須齊全且真實，材料不齊或弄虛作假的不接受報名，其中弄虛作假的記錄在案并報市相關部門，5年內不得參加深圳市機關事業(yè)單位工作人員招考考試。

(二)工資福利待遇：按照深圳市有關規(guī)定執(zhí)行。

(三)擬聘人員無正當理由或雖有正當理由但未經有關部門批準，自本公告發(fā)布之日起1年內未辦理聘用手續(xù)的，考試成績失效，取消其聘用資格。

(四)本公告未盡事宜按《深圳市事業(yè)單位常設崗位工作人員招聘辦法》(深人社規(guī)〔2012〕16號)有關規(guī)定執(zhí)行。

(五)本公告深圳市福田區(qū)公共文化體育發(fā)展中心負責解釋。

附件：1.深圳市福田區(qū)公共文化體育發(fā)展中心公開選聘事業(yè)單位常設崗位工作人員崗位表

2.深圳市福田區(qū)公共文化體育發(fā)展中心公開選聘事業(yè)單位常設崗位工作人員報名表

3.計劃生育情況個人承諾書

4.高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄

原標題：深圳市福田區(qū)公共文化體育發(fā)展中心公開選聘常設崗位工作人員公告

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1.深圳市福田區(qū)公共文化體育發(fā)展中心公開選聘事業(yè)單位常設崗位工作人員崗位表

2.深圳市福田區(qū)公共文化體育發(fā)展中心公開選聘事業(yè)單位常設崗位工作人員報名表

3.計劃生育情況個人承諾書

4.高職高專、本科以及研究生專業(yè)目錄

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2017年9月30日

（責任編輯：李明）