2017吉林長春市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院招聘工作人員公告【招8人】
(五)體檢與考察
體檢工作由長春市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施;考察工作由長春市規(guī)劃局負(fù)責(zé)。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格的,對(duì)擬聘用人員政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢、考察有一項(xiàng)不合格的,取消擬聘用人選資格,并在同一招聘崗位面試合格的人員中,從到低分依次遞補(bǔ),進(jìn)行體檢、考察。
(六)公示與聘用
體檢、考察均合格者在長春市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。公示無異議后,由招聘單位主管部門將擬聘人選名單報(bào)長春市人力資源和社會(huì)局,并辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后,決定是否聘用;對(duì)公示反映有問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。
辦理聘用手續(xù)前有自動(dòng)放棄的,取消擬聘人選資格。招聘單位不進(jìn)行遞補(bǔ)。
被聘用人員一律簽訂聘用合同,并按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi),試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用資格。
四、其他注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員只允許報(bào)考一個(gè)招聘崗位,本人所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等要與公告中招聘崗位所需資格條件完全一致。由于本次考試時(shí)間緊、人數(shù)多,采取報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行,但資格審查貫穿招聘過程始終,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,均取消應(yīng)聘資格并追究責(zé)任。
2.報(bào)名人員必須認(rèn)真填寫報(bào)名表,不可錯(cuò)填信息,應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。如考生對(duì)崗位資格條件要求有不明之處,請(qǐng)及時(shí)與招聘單位主管部門聯(lián)系。
3.本次招聘各崗位不設(shè)開考比例。
4.享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員,可在報(bào)名期間攜帶家庭所在地縣(市)、區(qū)級(jí)民政部門出具的享受最低生活金證明、低、農(nóng)村特困證明及特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件),經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核同意后,免收?qǐng)?bào)名和考試費(fèi)用。
5.考試不指定輔導(dǎo)用書,不辦任何培訓(xùn)班。
6.招聘單位及主管部門以及招聘工作的組織實(shí)施單位和工作人員,對(duì)應(yīng)聘人員的個(gè)人信息給予嚴(yán)格。
7.考生必須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通及電子郵箱的準(zhǔn)確,以便通知有關(guān)事宜。
8、此次公開招聘工作的官方網(wǎng)站為長春市人力資源和社會(huì)局官方網(wǎng)站、長春規(guī)劃網(wǎng),有關(guān)公開招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)注意查詢。
政策咨詢電話:0431-88779210
仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話:0431-89874507(長春市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位考核培訓(xùn)處)
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長春市人力資源和社會(huì)局
長春市規(guī)劃局
2017年7月3日
聲明:本文轉(zhuǎn)載自長春市人力資源和社會(huì)局,原標(biāo)題:2017年長春市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院面向社會(huì)公開招聘工作人員公告(2017年3號(hào))
(責(zé)任編輯:李明)
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