因工作需要，海珠區(qū)氣象公共服務(wù)中心現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘編合同制人員。

一、招聘職位、人數(shù)、范圍

(一)招聘職位及人數(shù)：編外合同制人員1名;

(二)招聘范圍：面向社會(huì)公開招聘。

二、應(yīng)聘人員的基本條件

1、年齡在30歲以下(1987年12月1日后出生)，具有大專以上學(xué)歷;

2、企業(yè)管理、漢語言文學(xué)專業(yè);

3、須值夜班;

4、駕齡1年以上;

5、有防雷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

6、有較好的文字表達(dá)能力;

7、有廣州市戶口優(yōu)先。

三、招聘辦法

(一)報(bào)名

1.采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。

2.報(bào)名時(shí)間：2017年7月10日(星期一)至2017年7月11日(星期二)，共2個(gè)工作日，每天上午9：00—11：00，下午3：00—4：30。

3.報(bào)名地點(diǎn)：海珠區(qū)氣象局(地址：海珠區(qū)同福中路福興大廈552號(hào)6樓)。

4.報(bào)名要求：對(duì)報(bào)名人員現(xiàn)場進(jìn)行資格審查，資格審查需提供報(bào)名人員本人報(bào)名登記表(附件2)、身份證、戶口簿、畢業(yè)證或?qū)W位證、學(xué)歷學(xué)位證明。所有證件、材料均要求提供原件及復(fù)印件(A4規(guī)格，原件在校驗(yàn)后退還本人)。資格審查合格者方可報(bào)名。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交的材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。

(二)考試

采用面試方式進(jìn)行，面試合格分?jǐn)?shù)為60分，滿分100分。面試成績第一名將于5個(gè)工作日內(nèi)電話答復(fù)。面試時(shí)間在資格審查合格后當(dāng)場通知，過時(shí)不到者按缺考處理，面試地點(diǎn)在海珠區(qū)氣象局。

(三)體檢

按招聘職位擬聘用人數(shù)和面試成績高低順序1：1的比例確定體檢人選。體檢在指定三甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢醫(yī)院建議復(fù)查的應(yīng)聘者，在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。體檢合格者進(jìn)行考核。

(四)組織考核

組織考核主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、計(jì)劃生育情況、是否有違法犯罪記錄、個(gè)人信用等，并核實(shí)是否具備報(bào)考資格?？己瞬缓细竦?，可在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。

四、公示和聘用

按照考試、體檢和考核結(jié)果確定擬招聘人選，在廣州市海珠區(qū)氣象局網(wǎng)(http://www.gz121.gov.cn/gqqx/hzq/)公示5個(gè)工作日。公示期滿，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

五、工資待遇福利

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》與新招聘人員簽訂勞動(dòng)合同并實(shí)行試用期。試用期考核合格的，按照海珠區(qū)編外合同制人員工資待遇發(fā)放，試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。

六、其它

咨詢電話：84055041(咨詢時(shí)間：每周一至周五，上午9：00—12：00，下午2：30—5：00，節(jié)假日除外)。

聯(lián)系人：孫皓霆

原標(biāo)題：海珠區(qū)氣象公共服務(wù)中心編外合同制人員招聘公示

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海珠區(qū)氣象公共服務(wù)中心公開招聘編外合制人員報(bào)名登記表.doc

廣州市海珠區(qū)氣象局

2017年6月30日

（責(zé)任編輯：李明）