2017吉林長(zhǎng)白山保護(hù)開發(fā)區(qū)事業(yè)單位招聘高層次和亟需緊缺人才公告【招23人】
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步放活事業(yè)單位人才交流的意見(試行)》(吉人社聯(lián)字〔2016〕45號(hào))精神,長(zhǎng)白山管委會(huì)所屬10個(gè)事業(yè)單位公開招聘高層次和亟需緊缺人才,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次10家事業(yè)單位共招聘高層次人才和亟需緊缺人才23名,具體招聘高層次人才和亟需緊缺人才崗位及其資格條件(詳見附件1)。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正。
4.身體健康。
5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1981年6月14日至1999年6月14日期間出生),全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位者年齡可放寬至45周歲,招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以6月14日為準(zhǔn)。符合崗位資格條件的2017年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。
(二)崗位條件
符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件(詳見附件1)。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。
3. 被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。
4. 在讀的非2017年畢業(yè)生(2018年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2017年畢業(yè)生。同時(shí),全日制在讀的非2017年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考)。
5.現(xiàn)役軍人。
6. “三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。
7. 按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(四)回避情形
應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,由長(zhǎng)白山管委會(huì)人力資源和社會(huì)局受理。
(二)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:2017年6月20日—25日上午8:30—11:30,下午13:30—17:00。報(bào)名地點(diǎn):長(zhǎng)白山管委會(huì)人力資源和社會(huì)局辦公樓三樓304室,長(zhǎng)白山池北區(qū)(原安圖縣二道白河鎮(zhèn))長(zhǎng)白山大街與白丁香路交匯處往東200米。聯(lián)系方式:0433-5710461,5750006(傳真)。
(責(zé)任編輯:李明)
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