2013年河南省洛陽(yáng)市嵩縣招聘事業(yè)單位工作人員公告【113名】
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?、劬蜆I(yè)報(bào)到證(外省院校畢業(yè)生,就業(yè)報(bào)到證需經(jīng)河南省大中專(zhuān)學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心(鄭東新區(qū)金水東路與農(nóng)業(yè)東路交叉口)蓋章;擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報(bào)到證者,持所在畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書(shū)(全套));
④招聘崗位要求的相關(guān)資格證;
?、菰诼毴藛T另需提供所在單位同意報(bào)考的證明。
4、資格審查合格考生,按規(guī)定交納考務(wù)費(fèi)30元,信息采集費(fèi)12元,并當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行數(shù)碼照相。憑繳費(fèi)收據(jù)和身份證于7月3日至4日到原報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
5、資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,不符合招聘條件或有弄虛作假行為者,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。
本次招聘每人限報(bào)一個(gè)職位。各職位報(bào)名人數(shù)與招聘職位計(jì)劃的比例不低于4:1;報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)職位的比例放寬至3:1。達(dá)不到規(guī)定比例的職位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的,取消該職位招聘計(jì)劃,報(bào)考該職位人員可改報(bào)符合報(bào)考條件的其他職位,不符合條件或不愿意改報(bào)的,退還所交費(fèi)用。
(二)確定加分對(duì)象
1、加分條件
根據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,符合本次招聘職位條件的下列人員可享受筆試卷面成績(jī)加10分的政策:
(1)服務(wù)嵩縣的大學(xué)生村干部,截止2013年6月30日在村任職(任教)滿(mǎn)兩年且考核合格者;
(2)服務(wù)嵩縣的“三支一扶”學(xué)生服務(wù)期滿(mǎn)考核合格者。
2、提交材料
申請(qǐng)享受加分政策的考生,在報(bào)名時(shí)自行下載并填寫(xiě)《嵩縣2013年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)表》(附件4),同時(shí)分別提交以下材料:大學(xué)生村干部需提供縣委組織部出具的截止2013年6月30日在村任職(任教)滿(mǎn)兩年且考核合格證明;三支一扶人員需提供服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的證書(shū)。
以上人員未在報(bào)名期間內(nèi)申請(qǐng)享受加分政策并提交相關(guān)材料的,視為放棄享受資格。經(jīng)審核符合條件人員,將予以公示,公示后無(wú)異議的,享受加分政策。對(duì)于弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。
(三)筆試(滿(mǎn)分100分)
1、筆試內(nèi)容:
考試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,其中報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)和護(hù)理類(lèi)職位的考試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》。
| 科目 | 班次 | 授課內(nèi)容 | 課時(shí) | 教師 | 價(jià)格 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | 聯(lián)報(bào) |
| 公共基礎(chǔ)知識(shí) | 考點(diǎn)通講班 | 法律 | 16 | 任偉鵬、高國(guó)濤 | 400 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | 980 試聽(tīng) 購(gòu)買(mǎi) ![]() |
| 政治 | 16 | 劉小凱 | 400 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | |||
| 經(jīng)濟(jì) | 4 | 宋偉偉 | 100 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | |||
| 行政管理 | 6 | 張梅芳 李蕾 | 150 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | |||
| 公文 | 4 | 孫杏麗 | 100 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | |||
| 科技/人文 | 4 | 高國(guó)濤 | 100 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | |||
| 職業(yè)道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | |||
| 時(shí)政熱點(diǎn) | 13 | 送 | -- | -- | ||||
| 考點(diǎn)班 | 法律 | 12 | 任偉鵬、王園園 | 300 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | 680 購(gòu)買(mǎi) ![]() |
|
| 政治 | 10 | 孫昌偉 | 250 | 購(gòu)買(mǎi) | ||||
| 經(jīng)濟(jì) | 2 | 任偉鵬 | 50 | 購(gòu)買(mǎi) | ||||
| 管理 | 4 | 宋媛媛 | 100 | 購(gòu)買(mǎi) | ||||
| 公文 | 3 | 周冰 | 80 | 購(gòu)買(mǎi) | ||||
| 科技人文 | 1 | 任偉鵬 | 25 | 購(gòu)買(mǎi) | ||||
| 職業(yè)道德 | 1 | 易琨 | 25 | 購(gòu)買(mǎi) | ||||
| 時(shí)政熱點(diǎn) | 13 | 聯(lián)報(bào)送 | -- | |||||
| 考點(diǎn)串講班 |
法律 | 4 | 齊歡歡 | 100 | -- | 試聽(tīng) | 380 購(gòu)買(mǎi) ![]() |
|
| 政治 | 6 | 易琨 | 150 | -- | ||||
| 經(jīng)濟(jì) | 3 | 易琨 | 75 | -- | ||||
| 管理 | 2 | 宋媛媛 | 50 | -- | ||||
| 公文 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 科技人文 | 1 | 易琨 | 25 | -- | ||||
| 職業(yè)道德 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 時(shí)政熱點(diǎn) | 13 | 聯(lián)報(bào)送 | -- | |||||
| 班 | 700道(一) | 4 | 張超 | 1400 | 購(gòu)買(mǎi) | 試聽(tīng) | ![]() |
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| 700道(二) | 4 | |||||||
| 700道(三) | 4 | |||||||
| 700道(四) | 4 | |||||||
| 700道(五) | 4 | 王國(guó)鳳 | ||||||
| 700道(六) | 4 | |||||||
| 700道(七) | 4 | |||||||
| 醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí) (班) |
醫(yī)療基礎(chǔ)知識(shí) | 診斷學(xué) | 16 | 680元 | 購(gòu)買(mǎi) | -- | ![]() |
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| 病理學(xué) | ||||||||
| 藥理學(xué) | ||||||||
| 解剖學(xué) | ||||||||
| 生理性 | ||||||||
| 護(hù)理學(xué) | 基礎(chǔ)護(hù)理 | 16 | 680元 | 購(gòu)買(mǎi) | -- | |||
| 呼吸系統(tǒng)疾病護(hù)理 | ||||||||
| 循環(huán)系統(tǒng)疾病護(hù)理 | ||||||||
| 消化系統(tǒng)疾病護(hù)理 | ||||||||
| 泌尿系統(tǒng)疾病護(hù)理 | ||||||||
| 內(nèi)分泌與風(fēng)濕病護(hù)理 | ||||||||
| 外科疾病護(hù)理 | ||||||||
| 婦產(chǎn)科疾病護(hù)理 | ||||||||
| 兒科疾病護(hù)理 | ||||||||
| 血液系統(tǒng)疾病護(hù)理 | ||||||||
| 中醫(yī)學(xué) | 中醫(yī)基礎(chǔ)理論 | 16 | 680元 | 購(gòu)買(mǎi) | -- | |||
| 中醫(yī)診斷學(xué) | ||||||||
| 中藥學(xué) | ||||||||
| 方劑學(xué) | ||||||||
| 中醫(yī)內(nèi)科學(xué) | ||||||||
| 外科、婦科、兒科 | ||||||||
| 針灸學(xué) |
2、筆試時(shí)間:2013年7月6日上午8:30--10:30
筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。考生參加筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證。
3、筆試成績(jī)計(jì)算:筆試成績(jī)=筆試卷面成績(jī)+加分
4、筆試成績(jī)?cè)卺钥h人才網(wǎng)(http://www.songxianrc.cn/)進(jìn)行公布,請(qǐng)考生注意登陸查看。
(四)面試(滿(mǎn)分100分)
根據(jù)筆試成績(jī),按選招職位1:2的比例從到低分確定參加面試人員,比例內(nèi)末位成績(jī)并列者,均進(jìn)入面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員擬任職位的匹配性、邏輯思維能力、組織管理能力、分析與解決實(shí)際問(wèn)題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力和舉止儀表情緒穩(wěn)定性等。
(責(zé)任編輯:李明)
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