一、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇

(一)招聘崗位及人數(shù)

招聘工作人員60名。崗位詳見《廣東省第二人民醫(yī)院珠海醫(yī)院(珠海高新區(qū)人民醫(yī)院)公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

(二)薪酬待遇

1、錄用人員薪酬待遇參照事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2、醫(yī)院對(duì)外地錄用人員提供工作宿舍。

二、招聘對(duì)象及資格要求

醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員和管理人員，包括國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員，機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員，人事關(guān)系代理在人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)人員和其他符合相關(guān)資格條件的社會(huì)人員。

應(yīng)聘者具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，具備崗位所需的專業(yè)、技能和身體條件，詳見《廣東省第二人民醫(yī)院珠海醫(yī)院(珠海高新區(qū)人民醫(yī)院)公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

下列人員不得應(yīng)聘：受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處內(nèi)的;近2年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

三、招聘程序及方法

(一)報(bào)名

1、報(bào)名方式：

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：廣東省珠海市唐家灣鎮(zhèn)金峰中路232號(hào)11樓1106室(市內(nèi)可乘坐3、10、10F、66、67、68、70、71、73等公共汽車到“金鼎醫(yī)院”站下車)。咨詢電話：0756-3381211，聯(lián)系人：任老師、陳老師。

——配送材料報(bào)名：地址及收件人同上，郵政編碼：519085。

2、報(bào)名時(shí)間：截止到2017年1月25日。(8:30—12:00，14:30—17:30)。

3、報(bào)名材料：(1)《珠海高新區(qū)人民醫(yī)院公開招聘工作人員報(bào)名表》1份(報(bào)名者須在“承諾人簽名”處親筆簽名，否則視為無效報(bào)名)，近期大1寸彩色免冠照片1張(貼在報(bào)名表上);(2)身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、醫(yī)師(護(hù)士)執(zhí)業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證、計(jì)劃生育證明及有關(guān)佐證材料的復(fù)印件，同時(shí)提供原件備查。

4、資格審查：根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，確定參加考試人員。參加筆試人員名單、筆試通知等事項(xiàng)，于報(bào)名結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站(www.zhuhai-hitech.gov.cn/)公布。

(二)考試

采取筆試加面試的方式，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%(按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。

1.筆試(滿分100分，合格線60分)。閉卷形式，主要測(cè)試考生的基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)理論知識(shí)與實(shí)踐能力。

筆試結(jié)束后，依筆試合格考生成績(jī)高低順序，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人選(按比例末位排名并列的，可一起進(jìn)入面試);達(dá)不到設(shè)定比例時(shí)，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。

考生筆試成績(jī)、入圍面試人員名單及《面試通知》，于筆試后10個(gè)工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站(www.zhuhai-hitech.gov.cn/)公布。

（責(zé)任編輯：李明）