云南事業(yè)單位：2013年文山州馬關(guān)縣招聘公告【招294名】
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4、資格復(fù)審地點(diǎn)：馬關(guān)縣人力資源和社會(huì)局五樓會(huì)議室，由縣人社局組織相關(guān)單位進(jìn)行資格復(fù)審。
六、體檢和考核
體檢和考核工作由縣人力資源和社會(huì)局組織實(shí)施。
(一)確定人選
體檢和考核的人選在筆試或面試最低控制線以上人員中根據(jù)筆試成績(jī)(含筆試加分)或面試成績(jī)從高到低的順序，按開考計(jì)劃數(shù)等額確定;筆試成績(jī)(含筆試加分)并列無法確定體檢和考核人選的，按綜合基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)、綜合能力測(cè)試成績(jī)的先后順序依次確定。若仍然無法確定體檢和考核人選的，進(jìn)行加試，加試的方式采取面試方式進(jìn)行(面試時(shí)間另行通知)。面試成績(jī)并列無法 確定體檢和考核人選的，進(jìn)行加試，加試的方式采取面試方式進(jìn)行(面試時(shí)間另行通知)。
(二)體檢
體檢工作由縣人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織考生到指定的醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由考生自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)果必須有主檢醫(yī)師簽署意見，并加蓋醫(yī)院印章，體檢時(shí)間另行通知。
(三)考核
考核工作由縣人力資源和社會(huì)局與主管部門組織實(shí)施。采取審閱個(gè)人檔案、復(fù)查資格條件等方式，對(duì)被考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法制觀念、自律意識(shí)、能力素質(zhì)等進(jìn)行考核。
七、公示和聘用
(一)公示
對(duì)體檢和考核結(jié)果合格的擬聘用人員，由縣人力資源和社會(huì)局將擬聘用人員名單報(bào)州人力資源和社會(huì)局進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。
(二)聘用
公示期滿無異議的，由馬關(guān)縣人力資源和社會(huì)局及主管部門組織合并招聘崗位擬聘用人員選崗，按照合并招聘崗位擬聘用人員筆試成績(jī)(含筆試加分)從高到低的順序進(jìn)行選崗，確定具體的聘用崗位，選崗結(jié)束后，組織所有擬聘用人員填寫相關(guān)表冊(cè)報(bào)州人力資源和社會(huì)局審批后辦理聘用手續(xù)。對(duì)公示和擬聘用人員有異議并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;有異議而一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。報(bào)考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。聘用工作于8月31日前完成。
（責(zé)任編輯：李明）
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