2016內(nèi)蒙古赤峰市黨群機關(guān)遴選公務(wù)員公告【招15人】
3、各旗縣區(qū)委組織部經(jīng)初步審核后,將報考材料匯總后報市委組織部干部綜合調(diào)配科。
(二)資格審查。市委組織部按公告公布的條件對報考者進行資格審查,對不符合條件而未通過審查的,向報考者反饋理由;對填報資料不全的,需報考者在規(guī)定時間進行補填。
三、考試。
考試分為筆試和面試。筆試成績、面試成績按各占50%確定考試綜合成績,折合總分為100分。各遴選職位的報名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例不低于5:1,達不到規(guī)定開考比例的,將取消該遴選職位或相應(yīng)核減遴選人數(shù),允許該職位報名人員改報其他職位。面試人選與擬遴選職位的比例為3:1。
(一)筆試
1、筆試科目與內(nèi)容。筆試由市委組織部統(tǒng)一組織。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì),滿分為100分。筆試不劃定復(fù)習(xí)范圍,不指定參考書目。
2、時間和地點。筆試時間為2016年10月15日(星期六)9:00-12:00??荚嚨攸c設(shè)在赤峰工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,考場詳見準考證。報考者需持本人身份證和準考證參加筆試。
3、成績查詢。2016年10月23日以后,報考者可登陸赤峰市人事考試信息網(wǎng)(www.cfpta.com.cn)查詢筆試成績。
(二)面試
1、面試公告。報考者可于2016年10月25日后登錄赤峰市人事考試信息網(wǎng)(www.cfpta.com.cn)查看面試公告。
2、資格復(fù)審。面試前,市委組織部要對面試人選進行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人二代身份證、公務(wù)員(參公)登記表復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書原件等。資格復(fù)審不合格者,取消面試資格,依次遞補符合條件者參加面試。
3、面試形式。面試由市委組織部具體組織實施。面試將采取結(jié)構(gòu)化面試進行,主要測試報考者履行職務(wù)職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分。
四、考察和體檢。
面試結(jié)束后,各遴選部門按照綜合成績由高到低的順序,確定考察人選。考察人選與擬遴選職位的比例為2:1。
(一)考察。各遴選單位要派出2名以上人員組成的考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進行全面考察,重點考察德的情況、工作實績和群眾公認程度。考察組要查閱干部檔案,核實公務(wù)員(參公)登記表,如實寫出考察報告??疾鞂ο笏跈C關(guān)應(yīng)積極支持配合考察組工作,客觀真實地反映考察對象的實際情況。各遴選單位根據(jù)報考者考察情況和職位要求,集體研究擇優(yōu)確定擬遴選人員。
(二)體檢。考察公示結(jié)束后,由各遴選單位安排擬遴選人員到指定的體檢機構(gòu)進行體檢。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行,體檢費用由考生自理。
五、公示、崗位考察和辦理調(diào)動手續(xù)。
(一)公示。市委組織部將擬遴選人員分別在赤峰市人事考試信息網(wǎng)和擬遴選人員原單位進行公示。公示期為7天。
(二)崗位考察。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,在公示期滿后,進入崗位考察期。擬遴選人員的崗位考察期為3個月。
(三)辦理調(diào)動手續(xù)。參加公開遴選的公務(wù)員(工作人員)在公開遴選考察期內(nèi),原單位不得解除其工作關(guān)系和調(diào)整其職級。考察期滿合格的,報市委組織部門審批備案后,辦理調(diào)動手續(xù);崗位考察期不合格的,取消公開遴選資格,報市委組織部備案后,回原單位工作。
(四)缺額和遞補。在公示、崗位考察期階段出現(xiàn)缺額的,經(jīng)公開遴選單位申請,市委組織部同意,公開遴選單位可在考察合格人員范圍內(nèi)擇優(yōu)確定遞補人員,并進行體檢、公示和崗位考察。
赤峰市委組織部咨詢電話:8333635;
各遴選單位咨詢電話見《職位表》。
原標題:2016年赤峰市黨群機關(guān)(參公事業(yè)單位)公開遴選公務(wù)員(工作人員)公告
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2016年赤峰市黨群機關(guān)(參公事業(yè)單位)遴選公務(wù)員(工作人員)職位表
(責(zé)任編輯:李明)
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