2016年吉林省公主嶺市東三街道安全生產(chǎn)協(xié)管員、 棄管小區(qū)協(xié)管員崗位招聘公告【招12名】
五、報(bào)名和資格初審
1、報(bào)名時(shí)間：2016年 7月13日— 7月15日。
2、報(bào)名地點(diǎn)：東三街道勞動(dòng)所
報(bào)名人員需攜帶以下相關(guān)證件：本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書(shū)、失業(yè)就業(yè)登記證、零就業(yè)證明、低明、以上證件同時(shí)提交復(fù)印件兩份和近期免冠白底小2寸照片5張，填寫(xiě)《報(bào)名登記表》，對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行初審。
六、資格審查、考試錄用
1、資格審查：對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行資格審查。
2、筆試：資格審查合格后統(tǒng)一進(jìn)行文化課筆試，實(shí)行百分制，控制線分別為60分，成績(jī)低于控制線不予錄取。
3、面試。筆試成績(jī)分別達(dá)到控制線人員具有面試資格，面試采取結(jié)構(gòu)式面試辦法，面試實(shí)行百分制，控制線為60分，成績(jī)低于控制線不予錄用。
4、筆試面試均實(shí)行百分制。文化課、面試單科成績(jī)比例系數(shù)為6：4，總成績(jī)低于60分不予錄用。
5、筆試面試總成績(jī)按照由高到低順序聘用，對(duì)棄權(quán)人員、體檢不合格等人員形成的空額，按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)錄用。
七、公示、錄用、體檢
根據(jù)考試成績(jī)擇優(yōu)錄取確定擬錄取人員，對(duì)擬錄取人員進(jìn)行3天公示。公示無(wú)異議經(jīng)體檢合格，試用期二個(gè)月期滿合格后，用人單位到市人力資源和社會(huì)局辦理備案手續(xù)。被聘用人員應(yīng)當(dāng)服從統(tǒng)一分配的崗位和工作，不服從崗位安置的人員取消錄用資格。
八、管理及待遇
1、招聘人員管理
招聘人員日常管理工作由用人單位負(fù)責(zé)，市人力資源和社會(huì)局和市財(cái)政局負(fù)責(zé)動(dòng)態(tài)管理。
2、招聘人員待遇
招聘人員的月工資，不低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn);社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián) 系 人：邵國(guó)利 咨詢電話：13944472850
公主嶺市東三街道辦事處
二○一六年七月十三日
（責(zé)任編輯：李明）
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