根據(jù)《2016年玉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》的有關(guān)規(guī)定，對進入面試(實際能力操作測試)考生人選需進行資格驗證。現(xiàn)將2016年玉林市直事業(yè)單位公開招聘工作人員進入面試(實際能力操作測試)人選資格驗證審查的有關(guān)事項通知如下：

一、面試(實際能力操作測試)驗證資格審查人選名單

根據(jù)2016年玉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員劃定的筆試合格分?jǐn)?shù)線，即《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測驗》筆試總成績不低于106分(含照顧加分)的要求，按照崗位計劃招聘人數(shù)與實際參加考試人數(shù)1：3的比例，從到低分的順序確定晏悅等337名考生為進入面試(實際能力操作測試)資格驗證審查人選(具體人員名單見附件)，并按規(guī)定進行面試資格驗證。

二、面試(實際能力操作測試)資格驗證審查時間

面試(實際能力操作測試)資格審查驗證時間：2016年6月30日、7月1日，每天上午8:30-12:00，下午15:30-18:00;已進入面試(實際能力操作測試)資格審查驗證范圍的考生，要求按規(guī)定的時間攜帶有關(guān)報考材料原件及復(fù)印件到指定的現(xiàn)場進行面試(實際能力操作測試)資格驗證。逾期不再辦理驗證，視為放棄面試(實際能力操作測試)資格。

三、現(xiàn)場面試資格審查驗證地點

玉林市玉州區(qū)香莞路40號(市政府機關(guān)第三辦公區(qū)內(nèi))，玉林市人才市場一樓招聘大廳。

四、面試(實際能力操作測試)資格審查驗證需提供的材料

1.身份證原件及復(fù)印件;

2.畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

3.公共科目筆試準(zhǔn)考證復(fù)印件;

4.報名登記表;

5.戶口簿原件及復(fù)印件(報考有戶籍要求職位的人員須提供);

6.崗位要求應(yīng)具有的資格條件證名材料(職稱證，執(zhí)業(yè)證、資格證)原件及復(fù)印件;

7.照顧加分證明材料：(1)“三支一扶”人員、西部志愿者、大中專畢業(yè)生“村官”須提供證明服務(wù)時間或服務(wù)期滿的材料：①“三支一扶”人員、西部志愿者憑選派機關(guān)證書;②大中專畢業(yè)生“村官”憑有效的聘用協(xié)議書或縣(市、區(qū))人力資源和社會 局出具的證明;(2)少數(shù)民族憑身份證及戶口薄;(3)隨軍家屬憑有效隨軍審批表。

8.在職人員須提供所在單位及其主管部門出具的同意報考證明(加蓋公章)。

五、面試(實際能力操作測試)人選資格審查驗證的要求

1.報考人員提供的材料必須真實、準(zhǔn)確?？忌刺峁┫嚓P(guān)證件、材料，或提供的證件、材料不齊全，影響資格審查結(jié)果的，按規(guī)定認(rèn)定為不符合報考條件，取消面試資格，相關(guān)責(zé)任由考生承擔(dān)。

報考人員提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消面試(實際能力操作測試)資格，并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

2.資格驗證審查通過者，可確定為參加面試(實際能力操作測試)的人選;未通過驗證資格審查或自愿放棄面試(實際能力操作測試)資格人員，按照筆試合格總成績從高到低的順序依次遞補面試人選，遞補人選的資格驗證審查同上。

招考崗位通過合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達不到規(guī)定的面試比例時，按實有筆試合格人員進行面試(實際能力操作測試)，面試合格分?jǐn)?shù)按《2016年玉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。否則，不能進入考察、體檢環(huán)節(jié)。

六、由玉林市人力資源和社會 局統(tǒng)一組織的結(jié)構(gòu)化面試公告將于7月8日前在玉林人事人才網(wǎng)(http://www.rsrc.net)上發(fā)布。其他進行實際能力操作測試的請留意相關(guān)部門發(fā)布的公告。

聯(lián)系電話：0775-2684008(玉林市人社局事業(yè)單位人事管理科)

0775- 2680828(玉林市人事考試管理辦公室)

原標(biāo)題：2016年玉林市直事業(yè)單位公開招聘工作人員進入面試(實際能力操作測試)人選資格驗證公告

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2016年玉林市直事業(yè)單位公開招聘工作人員進入面試(實際能力操作測試)資格驗證人選名單.xls

2016年玉林市直事業(yè)單位公開招聘工作人員面試(實際操作能力測試)資格審核登記表(審核單位使用).doc

玉林市人力資源和社會 局

2016年6月27日

（責(zé)任編輯：李明）