(二)資格復審

1.在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)1：3的比例從到低分確定面試人選，若該崗位筆試合格人數(shù)不足1?3的，按實際人數(shù)確定面試人選。

2.在面試前進行資格復審，資格復審人選名單將在常州市質量技術監(jiān)督局網站上公布。資格復審時間地點另行通知，資格復審注意事項如下：

(1)全日制普通高校2016年應屆畢業(yè)生需攜帶身份證、所在出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學生)等;

(2)社會人員需攜帶身份證、戶口簿或派出所出具的有效戶籍證明、學歷證書(學位證書)等相關證件;崗位要求“相關工作經歷”的，應提供單位的聘用(勞動)合同，或者養(yǎng)老保險繳納單，以及單位出具的相關工作經歷證明等材料，以上材料均需加蓋出具證明的單位公章;

(3)屬于留學歸國人員的，另需提供國家教育行政部門出具的學歷認證材料;

(4)報考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料;

(5)上述證件及資料均需交驗原件并提供復印件。本人不能到現(xiàn)場參加資格復審的，可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件以及資格復審相關材料代審;

(6)資格復審合格，取得面試資格;資格復審不合格的，取消面試資格。在規(guī)定時間內，未參加資格復審的報考人員，視同自動放棄面試資格。

(三)面試

1.面試采用結構化面試的方式，面試總分100分，合格分數(shù)線為60分。

2.時間、地點另行通知。參加面試的考生繳納100元面試費。

(四)綜合成績計算

按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算綜合成績，保留兩位小數(shù)。如綜合成績相同，按筆試成績從到低分確定排名。

四、體檢和考察(政審)

在面試合格人員中根據報考人員的綜合成績，按照招聘崗位人數(shù)1：1的比例從到低分確定參加體檢人選。體檢在市三級及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執(zhí)行，體檢費由體檢人選自理。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額時，在面試合格人員中根據綜合成績從到低分依次替補。

對體檢合格人員按有關規(guī)定組織考察，考察主要內容為思想政治表現(xiàn)、道德品質，以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面情況。因考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時，在面試合格人員中根據綜合成績從到低分依次替補，組織體檢、考察(政審)。

五、公示

根據考試考核和體檢考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在簡章發(fā)布網站上公示7個工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。

六、聘用

招聘單位根據事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同，辦理有關聘用手續(xù)。

被聘用人員與原單位簽訂勞動(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關規(guī)定自行協(xié)商處理。

聘用審批后不再遞補。

七、咨詢與監(jiān)督

政策咨詢電話：(0519)86662808

網報技術咨詢電話：(0519)86620517

監(jiān)督舉報電話：(0519)86666261

八、本簡章由常州市質量技術監(jiān)督局負責解釋

原標題：2016年常州市質監(jiān)系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

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2016年常州市質監(jiān)系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表.xls

常州市質量技術監(jiān)督局

2016年6月16日

（責任編輯：李明）