為加強房地產(chǎn)人才隊伍建設(shè)、充實干部隊伍力量、優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)國家和省、市事業(yè)單位公開考選和公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究并報贛州市人力資源和社會局同意，贛州市房地產(chǎn)管理局下屬全額撥款事業(yè)單位贛州市房地產(chǎn)交易管理中心面向全市機關(guān)事業(yè)單位公開考選工作人員3人;下屬自收自支事業(yè)單位贛州市公房管理處、贛州市白蟻防治管理處和下屬全額撥款事業(yè)單位贛州市城市住房管理中心、贛州市房地產(chǎn)執(zhí)法稽查支隊、贛州市住房資金管理中心、贛州市房地產(chǎn)交易管理中心面向社會公開招聘工作人員33人?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招考崗位及名額

(一)管理崗位公開考選3人

贛州市房地產(chǎn)交易管理中心面向我市機關(guān)事業(yè)單位公開考選3人。

(二)管理崗位公開招聘17人

贛州市公房管理處12人、贛州市白蟻防治管理處1人、贛州市城市住房管理中心1人、贛州市房地產(chǎn)執(zhí)法稽查支隊2人、贛州市房地產(chǎn)交易管理中心1人。

(三)專業(yè)技術(shù)崗位公開招聘16人

贛州市公房管理處8人、贛州市白蟻防治管理處1人、贛州市房地產(chǎn)交易管理中心4人、贛州市住房資金管理中心3人。

二、報考條件

(一)應(yīng)具備的基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法;

3.具有良好的品行;

4.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)等文件規(guī)定要求。

(二)下列人員不具備報考資格:

1.受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2.正在接受違法違紀審查尚未終結(jié)的;

3.尚未解除黨紀政紀處分的;

4.現(xiàn)役軍人;

5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)年齡、學歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等條件：詳見《贛州市房地產(chǎn)管理局下屬事業(yè)單位面向全市機關(guān)事業(yè)單位公開考選工作人員崗位表》(附件1)，《贛州市房地產(chǎn)管理局下屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位表》(附件2)，其中年齡及工作經(jīng)歷計算截止時間均為2016年3月31日。

(四)下列考生報考還應(yīng)具備以下條件：

1.公開考選考生必須是2014年3月31日前進入我市各級機關(guān)事業(yè)單位的在編在崗人員，且近兩年年度考核無基本稱職(基本合格)及以下等次; 2. 機關(guān)事業(yè)單位及國企正式人員報考，應(yīng)出具單位及主管部門同意報考的推薦書(介紹信)及編制證明方可報考;3.屬縣(市、區(qū))科級干部的，應(yīng)出具當?shù)亟M織部門同意報考的證明方可報考。

三、招考原則、方法

本次招考按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試、考核的方法擇智選調(diào)和聘用。

四、招考程序

程序為個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用。

（責任編輯：李明）