2016山東鄆城縣事業(yè)單位招聘公告【111人】
1. 筆試
筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生兩大類,各類均考一科。
綜合類考試內(nèi)容為公共基礎知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作;
衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎知識和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎知識兩部分,分別占整個試題分數(shù)的30%和70%,專業(yè)基礎知識部分按醫(yī)療、藥學、檢驗、中醫(yī)、護理五類分別命題;
為新進人員基本素質(zhì),筆試、面試設定最低合格分數(shù)線,筆試最低合格分數(shù)線由縣招聘領導小組根據(jù)崗位計劃和筆試情況確定。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。
筆試時間:2016年5月7日
綜合類:上午 9:00—11:30
衛(wèi)生類:下午 14:00—16:30
2、面試
(1)筆試結束后,根據(jù)招聘崗位、招聘計劃,從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中,由到低分按比例依次確定參加面試的人員。若進入面試人員最后一名成績相同,成績相同者均進入面試。
(2)筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的單位和崗位,取消招聘計劃;達不到規(guī)定比例的,按實有合格人數(shù)參加面試。進入面試的人員名單在鄆城縣人力資源和社會信息網(wǎng)(www.ycrsj.gov.cn)上公布。
(3)進入面試的人員,按網(wǎng)上公布的時間、地點及材料要求進行現(xiàn)場資格審查和確認。同時交納面試費,每人70元。
(4)領取面試準考證時間、面試時間及地點另行通知。面試人員憑身份證和面試準考證參加面試。
(5)面試由縣招聘工作領導小組統(tǒng)一組織實施。具體方式和面試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位的要求確定。面試成績當場公布,面試滿分為100分。面試最低合格分數(shù)線統(tǒng)一按60 分掌握。
3、考試成績計算
面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制計算出應聘人員考試總成績,筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。如果同一個招聘崗位中出現(xiàn)總成績同分者,按大學生退役士兵、筆試成績高、學歷層次高、應屆畢業(yè)生的順序依次確定考察、體檢人選。
五、考察體檢
1、考察
按照考試總成績,根據(jù)招聘崗位,由到低分依次等額確定進入考察范圍人選。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,應側重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。
2、體檢
對考察合格人員,按照考試總成績,根據(jù)招聘崗位,由到低分依次等額確定進入體檢范圍人選。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的,不在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行一次,結果以復檢結論為準。體檢費用由報考人員承擔。
對考察、體檢不合格造成的應聘人員空缺,可從應聘同一崗位的其他人員中由到低分依次等額遞補。
六、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在鄆城縣人力資源和社會信息網(wǎng)(www.ycrsj.gov.cn)上公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
七、其他
本次事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
監(jiān)督電話:0530--6523219
政策咨詢電話:0530--6522709(人社局)6523599(衛(wèi)計局)
技術咨詢電話:0530--5331454。
原標題:2016年鄆城縣事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
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鄆城縣公開招聘事業(yè)
單位人員工作領導小組
2016年3月31日
(責任編輯:李明)
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