根據(jù)我所報(bào)浙江省人力社保廳備案的招聘方案以及與其他有關(guān)單位在該廳網(wǎng)上集中公布的《浙江省省屬事業(yè)單位2016年特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘信息》(見http://www.zjhrss.gov.cn/art/2016/03/12/art_1985059_2200702.html)，2016年度我單位共有5個(gè)科研崗位列入特殊專業(yè)技術(shù)崗位目錄，面向社會(huì)公開招聘共5名工作人員，具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件見《中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院茶葉研究所2016年度特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘崗位表》(見附件1)。除已明確的事項(xiàng)外，我單位招聘工作具體安排如下：

一、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名方式：應(yīng)聘者可通過電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘崗位+姓名”)向我單位人事處直接報(bào)名。

(二)報(bào)名材料：報(bào)名表(樣式見附件2);身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書以及代表性論文著作、科研成果、獲獎(jiǎng)證明等材料。

二、選拔方式

招聘采用直接考核的形式。程序如下：

(一)資格評(píng)估。招聘考核小組審查符合條件應(yīng)聘人員相關(guān)證明、資料，經(jīng)合議后，確定進(jìn)一步考核對象。

(二)考查評(píng)議。招聘考核小組通過面談、答辯形式，對應(yīng)聘者專業(yè)能力、工作實(shí)績、學(xué)術(shù)水平和崗位匹配度進(jìn)行評(píng)議，確定綜合考察對象。

(三)綜合考察。招聘考核小組參照浙江省公務(wù)員錄用考察工作的辦法進(jìn)行，并結(jié)合招聘條件要求，綜合考察應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，并經(jīng)我所領(lǐng)導(dǎo)班子審議后，按招聘人數(shù)等額確定體檢對象，或研究決定是否中止招聘。

三、體檢

體檢工作參考公務(wù)員考錄體檢工作的辦法進(jìn)行。

四、聘用待遇

經(jīng)我單位認(rèn)定的高層次人才，在安置、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等方面待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。有關(guān)文件見中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院網(wǎng)站“重要公告”欄目(http://www.caas.net.cn/kjcxgczl/zytz/254874.shtml)。

五、聯(lián)系方式

通訊地址：杭州市梅靈南路9號(hào)(郵政編碼：310008)

咨詢電話：0571-86650120(人事處夏老師、任老師)

電子郵箱：xiakangyan@163.com

監(jiān)督電話：86650125(紀(jì)檢監(jiān)察室)

原標(biāo)題：中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院茶葉研究所2016年度博士后研究人員招收公告

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浙江省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表（二）

2016年中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院茶葉研究所度特殊專業(yè)技術(shù)崗位招聘崗位表

中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院茶葉研究所

2016年3月18日

（責(zé)任編輯：李明）