(1)資格審查由招考工作主管部門和用人單位共同負責。對符合報考條件的，不得拒絕報名。

(2)查詢報考初審結(jié)果與報名確認。報考人員請于2016年3月4日至3月9日期間登錄黃岡市人事考試院官方網(wǎng)站查詢報考申請初審結(jié)果。通過網(wǎng)上初審的，不能再報考其他崗位。通過初審的報考人員，請于3月9日至3月15日期間登錄黃岡市人事考試院官方網(wǎng)站進行報名確認及繳費。未按時進行報名確認并繳費者，視為自動放棄考試。

(3)筆試前，招聘計劃與報名人數(shù)原則上應達到1:3的比例。未達到上述規(guī)定比例要求的，相應取消或削減該招聘崗位計劃。少數(shù)急需緊缺專業(yè)和艱苦偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)的崗位報考人數(shù)未達到1:3比例的,經(jīng)招考工作主管部門批準同意，可在征求考生意愿的基礎上，從報考本縣(市、區(qū))其它同類崗位人員中調(diào)劑，或適當放寬開考比例。

5、繳費。

網(wǎng)上確認后，按規(guī)定(鄂價費字[2007]18號文件)在網(wǎng)上繳納筆試考試費用100元。

繳費方式：登陸黃岡市人事考試院官方網(wǎng)站點擊“網(wǎng)上繳費”，按提示進行繳費。

考生在參加筆試時領取收款收據(jù)。

三、考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。

(一)筆試

1、筆試科目和內(nèi)容。

筆試科目和內(nèi)容為《綜合基礎知識》和《專業(yè)知識》。筆試成績按綜合基礎知識50%，專業(yè)知識50%計算?！毒C合基礎知識》主要測試應聘人員政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技等理論知識，事業(yè)單位工作人員必備的一些基本常識、基本技能等?！秾I(yè)知識》以崗位條件要求的專業(yè)知識和技能、相關法律法規(guī)為主。筆試均采用閉卷方式進行。

2、筆試時間。3月20日，上午9:00—11:00考《綜合基礎知識》;下午2:30—4:30考《專業(yè)知識》。

3、考試地點。見準考證。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

(二)面試

面試主要測試應試人員的綜合素質(zhì)和相關能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力,突出行業(yè)和崗位的適應性。面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。

1、面試人員的確定。按照筆試成績從高到低的順序，原則上每一崗位按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選;少數(shù)急需緊缺專業(yè)和艱苦偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)的崗位面試人數(shù)未達到1:3比例的,經(jīng)招考工作主管部門批準同意，可根據(jù)考生申請，從報考本縣(市、區(qū))其它同類崗位未進入該崗位面試人員中，從到低分依次調(diào)劑(已進入面試名單的報考人員不參與調(diào)劑)，或適當放寬開考比例。進入面試人員名單和有關面試事項在黃岡市人力資源和社會局官方網(wǎng)站進行公告。

2、面試資格確認。進入面試人員須持筆試準考證連同身份證原件及復印件、畢業(yè)證原件及復印件、其他證書(含各類資格證書)原件及復印件，近期免冠一寸照片2張、《黃岡市公路系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術和公路養(yǎng)護工勤技能人員報名登記表》一式2份(網(wǎng)上下載打印)，于面試前到指定地點進行資格確認(具體時間、地點以面試公告為準)。資格確認合格者交納50元面試費。

報考人員不按指定時間、地點參加資格確認或資格確認不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，從報考該崗位人員中按筆試成績從高到低依次遞補。如沒有遞補的，可根據(jù)考生申請，從報考本縣(市、區(qū))其它同類崗位未進入該崗位面試人員中，從到低分依次調(diào)劑(已進入面試名單的報考人員不參與調(diào)劑);如沒有調(diào)劑的或調(diào)劑不，則減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。

進入面試人員有棄權者需本人確認并出具書面聲明備查，考生在外地提供書面申請有困難的，可以先將聲明傳真或掃描電子檔發(fā)送至招考工作主管部門或者招聘單位。確實無法聯(lián)系考生本人的，由招考工作主管部門和招聘單位2名以上工作人員證實并記錄在案。

面試公告發(fā)布后，因考生棄權等因素造成入圍人選達不到規(guī)定比例的，經(jīng)招考工作主管部門批準同意，可進入面試。

3、面試成績計算。面試成績實行百分制，按照去掉一個最和去掉一個最低分，取有效考官評分平均分的方法計算。

面試時如出現(xiàn)考生缺考、違紀情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調(diào)減。對因上述原因?qū)е掠行嬖嚾藬?shù)與招聘人數(shù)相等無法形成競爭的崗位，實行最低面試合格分數(shù)線控制。面試分數(shù)達到75分以上的(含75分)，方能進入考核體檢階段。

(三)總成績計算

總成績按筆試成績40%，面試成績60%計算。

(四)成績查詢

報考人員登錄黃岡市人事考試院官方網(wǎng)站查詢自己成績。

（責任編輯：李明）