2015安徽宿州市新汴河景區(qū)執(zhí)法分局招聘公告【招10人】

3、筆試成績公示:通過宿州市人民政府網(http://www.ahsz.gov.cn)、宿州市人力資源和社會局網(http://www.szld.gov.cn)和宿州市人事考試網(http://www.szks.gov.cn)等網站公布。

4、為確保新進人員質量，設定筆試統(tǒng)考最低合格分數線為60分,考生成績須達到60分(含60分)，方可進入下一輪測試。

(三)專業(yè)測試

1、專業(yè)測試人員確定：按照應聘人員筆試成績從到低分順序，根據本單位招聘崗位數量，按照1:5 比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測試的人員名單，并進行專業(yè)測試。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測試人選。不足規(guī)定比例的按實際人數確定。崗位招聘數與進入專業(yè)測試人員比例低于1:5的，提前設定專業(yè)測試最低分數線。對專業(yè)測試成績未達到最低分數線的考生，不予進入體檢和考察。

2、專業(yè)測試時間地點：另行通知。

(四)成績合成

報考人員考試最終成績依統(tǒng)考筆試成績與專業(yè)測試成績合成后在宿州人事考試網上公布。其中筆試成績占40%(計算公式：筆試成績×0.4)，專業(yè)測試成績占60%。

(五)體檢和考察

體檢和考察人選按崗位招聘計劃數，在同崗位專業(yè)測試人員中依考試合成成績從到低分，按1:1的比例等額確定(考試最終成績相同的，按筆試成績高低順序排序)。對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從到低分依次等額遞補，各遞補1次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(六)公示

擬聘人員名單在宿州市人民政府網、宿州市人力資源和社會局網和宿州市人事考試網公示，公示期為7天。

(七)簽約聘用

經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由市人力資源和社會局確定擬聘人員。根據《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定，簽訂聘用合同，確立人事關系。事業(yè)單位新進人員實行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

政策咨詢電話： 0557-3065103

0557-3027046

監(jiān)督電話： 0557-3601255

原標題：宿州市新汴河景區(qū)執(zhí)法分局公開招聘人員公告

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