為選拔和培養(yǎng)一批德才兼?zhèn)洹⑺刭|(zhì)優(yōu)良的高層次人才，加快璧山經(jīng)濟社會發(fā)展，經(jīng)璧山區(qū)委、區(qū)政府同意，重慶市人力社保局核準，現(xiàn)面向全國公開考核招聘急需緊缺高層次人才。

一、招聘原則及方式

本次考核招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取考核的方式進行。

二、招聘崗位

本次考核招聘32名急需緊缺高層次人才，具體崗位及條件見《重慶市璧山區(qū)2015年4季度公開考核招聘急需緊缺高層次人才崗位及條件一覽表》(附件1，以下簡稱《一覽表》)。

三、招聘范圍和條件

(一)招聘范圍

具有中華人民共和國國籍，且符合本次招聘條件的人員。

以下人員不屬于招聘范圍：尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;本區(qū)機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;服務未滿一年，或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務項目人員;在讀的非2016年應屆全日制畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

(二)報考人員應同時具備下列條件：

1.年滿18周歲，遵守憲法和法律，具有良好的品行;

2.有較強的事業(yè)心和責任感，自愿在璧山工作5年及以上，其中在招聘單位服務2年及以上;

3.年齡在35周歲及以下，其中具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務任職資格的或具有博士學位的年齡可放寬到40周歲，其中年齡計算截止時間為報名開始前一天。

4.符合招聘崗位要求的學歷、學位、專業(yè)、職稱、執(zhí)業(yè)資格等其他條件(詳見附件1《一覽表》)，其中專業(yè)參照《重慶市考試錄用公務員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2)執(zhí)行;2016年應屆畢業(yè)生須在2016年7月31日前取得招聘崗位要求的相應畢業(yè)證書和學位證書;

5.身體健康，符合公務員錄用體檢通用標準以及崗位要求的身體條件;

6.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

四、報名和資格初審

報名時間為即日起至12月31日17：00。應聘人員登陸重慶市人力資源和社會網(wǎng)(www.cqhrss.gov.cn)、重慶領導干部考試網(wǎng)(www.cqleaders.com)、璧山區(qū)政府公眾信息網(wǎng)(http://bs.cq.gov.cn)、璧山紅巖網(wǎng)(www.bshyw.gov.cn)下載并填寫《重慶市璧山區(qū)2015年4季度考核招聘急需緊缺高層次人才報名登記表》(附件3)，將《報名登記表》同身份證、學歷學位證書(2016年應屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、職稱證書等掃描件，以電子郵件方式發(fā)送到指定郵箱(20145856@qq.com)。

經(jīng)資格初審合格的人員，進入現(xiàn)場資格審查。

五、現(xiàn)場資格審查

(一)時間：初定為2016年1月上旬，具體時間另行通知。

(二)地點：區(qū)人力資源和社會局人力資源開發(fā)科(璧城街道東林大道48號，區(qū)衛(wèi)計委底樓106室)。

(三)應聘人員持以下資料參加現(xiàn)場資格審查：《重慶市璧山區(qū)2015年4季度考核招聘急需緊缺人才報名登記表》1份，本人個人簡歷、身份證、學歷學位證書(在海外取得的學歷學位須經(jīng)教育部留學服務中心進行認證，往屆碩士畢業(yè)生需提供教育部學歷認證證明，2016年應屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書等原件和復印件各1份。

六、考核

(一)時間：初定為2016年1月上旬，具體時間和地點在璧山區(qū)政府公眾信息網(wǎng)、璧山紅巖網(wǎng)另行通知。

(二)考核采取結(jié)構(gòu)化面試或無領導小組討論面試的方式進行，總分值為100分，成績現(xiàn)場公布。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選，面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由。

考核成績=面試成績。

（責任編輯：李明）