筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。

報考人員須參加本職位類別簡章規(guī)定所有科目及項目的考試，如未參加其中任何一個科目或項目考試的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

六、體檢

體檢必須在市遴選辦指定的市及市以上綜合性醫(yī)院進行，并在規(guī)定時間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認為需要做進一步檢查的，市遴選辦依據(jù)職責(zé)權(quán)限經(jīng)研究后可進行進一步檢查，并對特殊情況進行研究處理。體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)市遴選辦同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

體檢根據(jù)職位遴選計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象;同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，面試成績高的考生進入體檢環(huán)節(jié)。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格的，按總成績從到低分依次遞補。

體檢費用由考生自理，體檢的具體時間另行通知。

七、考察

體檢合格人員進入考察階段，考察工作由各遴選單位負責(zé)組織實施，考察內(nèi)容主要包括報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面，按照到報考人員所在單位進行個別談話并征求意見、審查個人檔案、了解廉潔自律的情況，最后撰寫考察材料等程序進行?？疾鞎r還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

八、公示

經(jīng)考察合格的，根據(jù)報考人員總成績從到低分按本職位計劃遴選人數(shù)1:1的比例，確定擬遴選人員，并在“都勻人民政府”網(wǎng)(http://www.duyun.gov.cn)進行公示。公示期為7個工作日。

九、辦理調(diào)動

經(jīng)公示期滿無異議的擬遴選人員確定為遴選對象，按照調(diào)動的規(guī)定程序，辦理調(diào)動手續(xù)。辦理調(diào)動手續(xù)時，遴選人員需在公示本人擬遴選人員名單公示期滿后30日之內(nèi)辦理完畢調(diào)動手續(xù)，并確保本人個人檔案在從公示本人擬遴選人員名單公示期滿后30日之內(nèi)配送到都勻市人力資源和社會局，若遴選人員在規(guī)定時限內(nèi)未辦理完相關(guān)調(diào)動手續(xù)或個人檔案未配送到都勻市人社局，視為自動放棄此次遴選資格，該遴選職位予以取消。

遴選人員在都勻市行政單位的最低服務(wù)期限為5年，5年內(nèi)不得調(diào)離都勻市。

十、工作要求及紀律

遴選工作嚴格遵守公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關(guān)，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀檢監(jiān)察、有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴格追究責(zé)任。

請報考人員密切關(guān)注“都勻人民政府”網(wǎng)(http://www.duyun.gov.cn)發(fā)布的相關(guān)考試信息，并保持手機暢通，如因報考人員個人原因造成聯(lián)系電話無法接通的，視為自動放棄遴選資格。

十一、本次遴選工作未盡事宜由都勻市公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究后確定。

監(jiān)督電話(工作時間)：0854-8255585(都勻市紀委)

政策咨詢電話(工作時間)：0854-8223164(都勻市人力資源和社會局考試錄用培訓(xùn)科)、0854-8622212(都勻市人民法院政工科)、0854-7107726(都勻市司法局政工科)

原標題：都勻市人民法院、司法局2015年面向全州公開遴選工作人員簡章

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2015年都勻市人民法院、司法局面向黔南州遴選職位表、報名表及選誠信報考承諾書

都勻市公開遴選工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年12月9日

（責(zé)任編輯：李明）