2015廣西人民廣播電臺招聘聘用人員控制數(shù)人員公告【招33人】
八、考核
根據(jù)考試總成績從到低分，按招聘崗位人數(shù)1:1.5的比例確定進(jìn)入考核對象。由廣西人民廣播電臺人力資源部統(tǒng)一組織實施?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況。
九、體檢
從考核合格人員中，以考試總成績由至低分按招聘崗位數(shù)1：1確定體檢人選。由本單位統(tǒng)一安排，到縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。如考核和體檢不合格則按考試總成績從到低分依次確定替補人員。體檢費用由個人自理。
十、確定擬聘人員
廣西人民廣播電臺領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，按照考試、考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，進(jìn)行為期7個工作日的公示，公示內(nèi)容包括姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、擬聘崗位等。經(jīng)公示無異議的人員，經(jīng)自治區(qū)新聞出版廣電局審核同意后，報自治區(qū)人力資源和社會廳審批。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
此次招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果 “三公開”制度，接受監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。
報考咨詢部門及聯(lián)系方式:
廣西人民廣播電臺人力資源部：0771-5802631
監(jiān)督部門及聯(lián)系方式：
廣西人民廣播電臺黨辦(監(jiān)察審計室)：0771-5802529
原標(biāo)題：廣西人民廣播電臺2015年度公開招聘聘用人員控制數(shù)工作人員簡章
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2015廣西人民廣播電臺招聘聘用人員控制數(shù)人員報名登記表
廣西人民廣播電臺
2015年12月3日
（責(zé)任編輯：李明）
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