五、體檢考察

各招聘崗位依據(jù)本崗位綜合成績(jī)高者為體檢人員。綜合成績(jī)相同情況下，筆試成績(jī)高者確定為體檢人員。體檢、考察工作按招聘計(jì)劃1:1確定人選，由市直招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排進(jìn)行。

1.體檢：體檢按有關(guān)規(guī)定在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及相關(guān)修訂標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施。擬聘人員對(duì)體檢結(jié)論如有異議，須在公布體檢結(jié)論之日起七日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能在指定時(shí)間、指定醫(yī)院進(jìn)行一次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢和復(fù)檢費(fèi)用均由體檢者本人自理。

2.考察：體檢合格者確定為考察人選。由招聘單位主管部門(mén)組織對(duì)考察人選的政治思想、道德品質(zhì)、工作作風(fēng)等情況進(jìn)行考察，形成書(shū)面考察材料。

六、公示聘用

對(duì)擬招聘人員進(jìn)行公示，公示期7天。公示期間，發(fā)現(xiàn)有弄虛作假及其他不符合招聘條件的，取消招聘資格，并按規(guī)定確定替補(bǔ)人選，進(jìn)行公示。公示期滿(mǎn)，對(duì)無(wú)異議的擬聘人員，按程序辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

七、聘用待遇

招聘人員占事業(yè)編制，其待遇按市直事業(yè)單位同等條件人員確定。

八、注意事項(xiàng)

1.本次公開(kāi)招聘不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)組織任何形式的考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

2.“中國(guó)·平?jīng)?rdquo;門(mén)戶(hù)網(wǎng)和平?jīng)鍪腥肆Y源和社會(huì)網(wǎng)是發(fā)布本次公開(kāi)招聘公告、通知等信息的主要網(wǎng)站，在整個(gè)招聘工作期間，應(yīng)聘人員應(yīng)在上述網(wǎng)站及時(shí)關(guān)注相關(guān)公告、公示、通知等有關(guān)信息。

3.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

4.本次招聘崗位要求應(yīng)聘者相應(yīng)工作經(jīng)歷的，計(jì)算時(shí)間截止為2015年11月1日。

5.應(yīng)聘人員持準(zhǔn)考證和有效身份證明(身份證或公安部門(mén)出具帶有影像的戶(hù)籍證明)，按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試、面試和體檢。

6.凡體檢、考察、公示任何一項(xiàng)不合格的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，按綜合成績(jī)排名依次替補(bǔ)。

九、監(jiān)督檢查

為確保招聘工作的公開(kāi)、公正、透明，由市人社局等部門(mén)紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督(市人社局監(jiān)督電話：0933-8238208;市民政局監(jiān)督電話：0933-8212125;市廣電局監(jiān)督電話：0933-8217341;市統(tǒng)計(jì)局監(jiān)督電話：0933-8213653;市公用事業(yè)管理局監(jiān)督電話：0933-5937098;市財(cái)局監(jiān)督電話：0933-8213929)。

本公告由市直招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋(聯(lián)系電話：0933-8211433)。

原標(biāo)題：2015年平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

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2015年平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

2015年平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.xls

2014年甘肅省考試錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員報(bào)考專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參考目錄試行.doc

2015年平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員筆試科目歸類(lèi)及考試范圍.xls

平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年11月23日

（責(zé)任編輯：李明）