2015內(nèi)蒙古霍林郭勒市事業(yè)單位緊缺人才引進(jìn)公告【130人】

一、引進(jìn)名額及崗位

本次擬引進(jìn)緊缺人才130人。具體引進(jìn)專業(yè)如下：

環(huán)境保護(hù)專業(yè)9人，安全技術(shù)管理專業(yè)10人，工程造價(jià)專業(yè)5人，土木工程專業(yè)5人，規(guī)劃專業(yè)5人，園林綠化專業(yè)5人，經(jīng)濟(jì)專業(yè)10人，法律專業(yè)10人，計(jì)算機(jī)專業(yè)10人，中文專業(yè)10人，財(cái)會專業(yè)15人，食品科學(xué)與工程專業(yè)5人，地質(zhì)工程專業(yè)4人，行政管理專業(yè)6人，金融專業(yè)7人，統(tǒng)計(jì)專業(yè)2人，物流專業(yè)3人，電子商務(wù)專業(yè)3人，農(nóng)學(xué)專業(yè)5人，蒙文翻譯專業(yè)1人。

二、引進(jìn)范圍及條件

(一)引進(jìn)的緊缺人才應(yīng)具有統(tǒng)招全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。具有霍林郭勒市戶籍(2015年9月30日前遷入霍林郭勒市)的考生學(xué)歷可放寬至統(tǒng)招全日制大專。

(二)引進(jìn)的緊缺人才所學(xué)專業(yè)要與引進(jìn)崗位專業(yè)一致。

(三)年齡30周歲以下(1985年1月1日后出生)，研究生以上學(xué)歷的考生年齡可放寬至35周歲(1980年1月1日后出生)。

三、引進(jìn)程序

引進(jìn)的程序：報(bào)名、資格審查、筆試(專業(yè)知識占60%、公共基礎(chǔ)知識和行政職業(yè)能力測試占40%)、面試、體檢、公示、聘用。

引進(jìn)的緊缺人才與聘用單位簽訂聘用合同，聘期3年(其中試用期一年，執(zhí)行試用期工資)，聘用期滿考核合格的繼續(xù)聘用。合同制聘用人員享受事業(yè)單位同崗位工作人員工資待遇，可參照事業(yè)單位工作人員進(jìn)行職稱評審和聘任，繳納五險(xiǎn)一金，不納制管理。

四、報(bào)名要求、方式、時(shí)間及地點(diǎn)

(一)報(bào)名要求。報(bào)考人員必須持本人身份證、戶口本或戶口遷移證、畢業(yè)證書原件、本人一寸正面同底免冠彩照4張等相關(guān)資料進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)須填寫所報(bào)考的專業(yè)。

(二)報(bào)名方式。報(bào)考人員可攜帶上述所需資料到指定地點(diǎn)報(bào)名，也可通過電子郵箱報(bào)名，但須將證件原件及照片通過配送等方式交到報(bào)名地點(diǎn)。

(三)報(bào)名時(shí)間：2015年11月2日至11月25日。

(四)報(bào)名地點(diǎn)：霍林郭勒市人力資源公共服務(wù)中心。