梧州市政務(wù)服務(wù)管理辦公室因工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘政務(wù)服務(wù)大廳窗口工作人員。鑒于該職位報(bào)名人數(shù)較多，無(wú)法單以面試形式進(jìn)行招聘。經(jīng)研究，確定增加統(tǒng)一筆試環(huán)節(jié)，并根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按照招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)補(bǔ)充公告如下：

一、資格復(fù)審

由招聘單位負(fù)責(zé)通知初審合格的應(yīng)聘人員，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供報(bào)名材料的原件，具體包括〔本人有效居民身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)等〕和一寸彩色相片1張。材料審核無(wú)誤且符合應(yīng)聘條件的，發(fā)放《筆試通知書(shū)》;提供的原件與資格初審時(shí)提供的復(fù)印件不符取消應(yīng)聘資格，所有責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

資格復(fù)審和發(fā)放《筆試通知書(shū)》地點(diǎn)：梧州市政務(wù)服務(wù)中心(梧州市新興二路120號(hào))二樓政務(wù)技術(shù)科。

資格復(fù)審時(shí)間：2015年10月12日至13 日

發(fā)放《筆試通知書(shū)》時(shí)間：2015年10月16日

若未按期參加資格復(fù)審或領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

二、考試

考試方式：分為筆試和面試，筆試采取閉卷方式，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

考試要素：主要測(cè)試應(yīng)試人員的學(xué)習(xí)能力(綜合知識(shí)的掌握和運(yùn)用能力)、語(yǔ)言理解和表達(dá)能力、邏輯思維能力、分析問(wèn)題能力、解決實(shí)際問(wèn)題的能力以及履行崗位職責(zé)的必備能力和素質(zhì)。

考試內(nèi)容：包括基本的政治、經(jīng)濟(jì)、管理、法律、國(guó)情區(qū)情等綜合知識(shí)，以及窗口工作人員從事相關(guān)工作必備的基本常識(shí)和基本技能等

(一)筆試

1.筆試時(shí)間：2015年10月17日(星期六)09:00-11:00。

2.筆試地點(diǎn)：梧州市第十五中學(xué)(梧州市長(zhǎng)洲區(qū)新興二路126號(hào))。

3.筆試成績(jī)滿分為100分。

4.筆試成績(jī)公布：2015年10月22 日，在梧州市政務(wù)服務(wù)管理中心(梧州市新興二路120號(hào))公布。

5.確定面試人選：根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按照招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為擬進(jìn)入面試范圍人選。面試人選通過(guò)梧州人才網(wǎng)向社會(huì)公布。

(二)面試

1.面試時(shí)間：待定。

2.面試地點(diǎn)：待定。

3.面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

4.面試成績(jī)滿分為100分。筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)。

5.應(yīng)聘人員面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的面試成績(jī)按零分處理，其余的酌情扣3-5分。

6.面試成績(jī)公布：面試當(dāng)天在梧州市政務(wù)服務(wù)中心(梧州市新興二路120號(hào))公布。

7.確定考核人選：根據(jù)面試總成績(jī)從到低分按1:1的比例確定考核人選;面試成績(jī)相同時(shí)，可通過(guò)加試方式確定考核人員。

（責(zé)任編輯：李明）