2015廣東清遠(yuǎn)市清新區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)招聘1人公告
因工作需要,清遠(yuǎn)市清新區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘后勤服務(wù)人員(非事業(yè)編制人員,不列入用人單位編制序列,不擔(dān)任行政職務(wù)),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘人員崗位
清遠(yuǎn)市清新區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)辦公室。
二、招聘人員條件、數(shù)量
1、年齡在25周歲以下,本科或以上學(xué)歷,男女不限。
2、公開(kāi)招聘人員1人。
三、考試
由筆試和面試兩項(xiàng)得分計(jì)算總成績(jī)
1、筆試滿分100分,占總成績(jī)60%。
2、面試滿分100分,占總成績(jī)40%。
3、總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%
4、其他事項(xiàng)
筆試和面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知
面試人選的確定。面試對(duì)象由應(yīng)聘對(duì)象的筆試成績(jī)從高到低依次確定,招聘職位數(shù)與面試人數(shù)按1:4的比例計(jì)算,不足1:4比例的則按實(shí)際人數(shù)面試。
綜合成績(jī)計(jì)算。按照從高到低的順序,確定進(jìn)入體檢和考察人選。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,以筆試成績(jī)高者。體檢、考察人選與招聘人數(shù)的比例為1:1。
四、體檢
參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織體檢??忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,可以在接到體檢結(jié)論通知2日之內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,最終體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢須于接到電話通知后按我單位安排(3個(gè)工作日內(nèi))進(jìn)行,逾期視作放棄。如出現(xiàn)缺額,將根據(jù)實(shí)際需要按考生總成績(jī)由高到低依次確定遞補(bǔ)人員。
五、考察
體檢合格人員進(jìn)入考察,考察工作由我會(huì)負(fù)責(zé)。如因考察不合格出現(xiàn)缺額,將根據(jù)實(shí)際需要按考生綜合成績(jī)由高到低依次確定遞補(bǔ)人員。
考察內(nèi)容:
1.無(wú)犯罪記錄情況
由本人戶口所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。
2.計(jì)生情況
未婚者由本人戶口所在地計(jì)生辦出具未婚證;已婚的考生提供戶籍所在地計(jì)生辦出具計(jì)生證明。
六、公示
擬聘用人選體檢合格后,確定為聘用對(duì)象,在清遠(yuǎn)市清新區(qū)人力資源和社會(huì)局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的,按常規(guī)程序辦理相關(guān)入職手續(xù)。
七、福利待遇
待遇按后勤服務(wù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)給付工資,試用期為2個(gè)月。
八、報(bào)名方式
有意應(yīng)聘人員請(qǐng)持本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證等原件于8月21日-8月30日到清遠(yuǎn)市清新區(qū)政府大院三號(hào)樓三樓區(qū)工商聯(lián)辦公室報(bào)名(星期六、日除外)。聯(lián)系電話:5833053。
九、其他
本次公開(kāi)招聘的具體事宜,由我會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:清遠(yuǎn)市清新區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)招聘人員公告
清遠(yuǎn)市清新區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)
2015年8月20日
(責(zé)任編輯:李明)
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