四、招聘程序

報(bào)名，筆試，資格復(fù)查，面試，體檢，政審，公示，聘用。

(一)報(bào)名方式

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。凡符合報(bào)考條件的考生持身份證、畢業(yè)證及報(bào)考職位所要求的其他證件及證明(以上均為原件)、近期1寸免冠藍(lán)底彩色照片3張到察布查爾縣伊南工業(yè)園區(qū)管委會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)考生報(bào)考資格進(jìn)行審查，符合條件的準(zhǔn)予報(bào)考?？忌鷪?bào)名時(shí)須填寫(xiě)《2015年察布查爾縣招聘縣聘工作人員報(bào)名登記表》，符合加分條件的考生須同時(shí)填寫(xiě)《2015年察布查爾縣招聘縣聘工作人員考試加分條件認(rèn)定表》。

2.考生在報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀簡(jiǎn)章有關(guān)要求和招聘崗位的各項(xiàng)條件，應(yīng)嚴(yán)格按招聘崗位的要求、條件如實(shí)報(bào)名。如考生個(gè)人不符合招聘崗位條件，提供個(gè)人信息不實(shí)，資格審查期間一經(jīng)查實(shí)即取消面試資格。

(二)筆試

1.筆試科目(1門(mén))及成績(jī)計(jì)算

筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，考試時(shí)間150分鐘，滿(mǎn)分100分。

筆試總成績(jī)=(公共基礎(chǔ)知識(shí)+政策加分)×50%

2.對(duì)以下人員在筆試成績(jī)上實(shí)行加分：

㈠烈士配偶及其子女，在筆試成績(jī)上加5分;

㈡筆試使用國(guó)家通用文字(漢字)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫?、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員在筆試成績(jī)上加5分。

㈢在察布查爾縣服務(wù)期滿(mǎn)的大學(xué)生西部志愿者、“三支一扶”人員、大學(xué)生“村官”人員在筆試成績(jī)上加5分。

符合上述情況者，只能就高加分一次，不能累計(jì)加分。筆試成績(jī)加分后不100分。不符合加分條件，已加分并入闈面試的人員，取消其加分并重新排名;符合加分條件，因個(gè)人原因沒(méi)有加分的，不予加分。

3.證件要求

㈠大學(xué)生西部志愿者須提供縣級(jí)團(tuán)委相關(guān)證明，大學(xué)生村官須提供縣級(jí)組織部門(mén)相關(guān)證明，三支一扶大學(xué)生須提供縣級(jí)人社部門(mén)相關(guān)證明。

㈡察布查爾縣戶(hù)籍人員配偶或子女須提供配偶或父母察布查爾縣戶(hù)籍證明、結(jié)婚證或子女關(guān)系證明等材料原件、復(fù)印件。

㈢烈士配偶及其子女，須提供有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的證書(shū)和證明等相關(guān)材料有原件、復(fù)印件。

4.筆試試卷命制：筆試試卷采用國(guó)家通用文字漢語(yǔ)命制。

5.考生須按筆試準(zhǔn)考證注明的時(shí)間、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人身份證或有效臨時(shí)身份證、筆試準(zhǔn)考證按時(shí)參加考試，證件不全者，不得進(jìn)入考場(chǎng)。

6.根據(jù)筆試成績(jī)總體情況，由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定入闈面試筆試最低合格控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

(三)面試資格審查

1.面試資格審查按照簡(jiǎn)章規(guī)定程序及職位表具體要求進(jìn)行，資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試。

2.面試入闈人員確定

在入闈面試筆試最低合格控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上，由到低分按下列原則確定面試入闈人員：招錄1-2人的按1∶3的比例進(jìn)入面試，招錄3-5的按1∶2的比例進(jìn)入面試，凡達(dá)不到比例的職位按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

(四)面試及面試成績(jī)計(jì)算

1.面試組織：面試工作由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同各招聘單位按照統(tǒng)一的面試方案進(jìn)行。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)：在面試資格審查結(jié)束時(shí)，以《面試通知書(shū)》的形式向考生告知。

3.面試形式：面試主要突出擬招聘崗位的工作性質(zhì)和素質(zhì)要求，具體面試方法以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

面試統(tǒng)一采用漢語(yǔ)進(jìn)行。面試成績(jī)?yōu)?00分，面試時(shí)間控制在8分鐘以?xún)?nèi)。

（責(zé)任編輯：李明）