根據(jù)《關(guān)于印發(fā)江西省2015年度考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案的通知》(贛人社發(fā)〔2015〕9號(hào))和《江西省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(贛人發(fā)〔1997〕43號(hào))文件精神，為做好我市2015年度考試錄用公務(wù)員考察工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

各招錄單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并分別成立考察領(lǐng)導(dǎo)小組，分設(shè)考察小組，考察小組由兩名以上工作人員組成?？疾旖M成員應(yīng)具備以下資格條件：

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，敢于堅(jiān)持原則;

2.作風(fēng)正派，處事客觀公正，責(zé)任心強(qiáng);

3.熟悉組織人事考察工作，有較豐富的經(jīng)驗(yàn);

4.與被考察者沒(méi)有《公務(wù)員法》第六十八條、七十條所列需要回避的情況。

二、考察對(duì)象

參加鷹潭市2015年度考試錄用公務(wù)員體檢合格的人員。

三、考察內(nèi)容

考察必須貫徹實(shí)事求是、客觀公正的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面，具體為：

1.是否堅(jiān)持黨的基本路線、在重大政治問(wèn)題上是否與黨中央保持一致;

2.思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)是否正派;

3.遵紀(jì)守法、廉潔奉公、遵守職業(yè)道德和社會(huì)公德的情況;

4.工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率和工作實(shí)績(jī);

5.組織管理能力和工作業(yè)務(wù)水平;

6.有無(wú)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題及其它違法違紀(jì)問(wèn)題;

7.是否符合報(bào)考條件;

8.有無(wú)《公務(wù)員法》規(guī)定的需要回避的情況;

9.用人部門需要考察的其它方面。

四、考察方法和程序

1.召開考察工作會(huì)議，布置考察工作，使各考察小組明確錄用考察的指導(dǎo)思想，熟悉考察內(nèi)容及有關(guān)要求，掌握考察方法;

2.考察方法：采取組織與群眾相結(jié)合的方法進(jìn)行。在考察過(guò)程中，既要向被考察者所在地有關(guān)部門和所在單位了解情況，又要向被考察者的領(lǐng)導(dǎo)、同級(jí)和下級(jí)了解情況，以考察工作的客觀、準(zhǔn)確、全面、公正。

3.考察的程序：

(1)考察組應(yīng)與被考察者本人談話，了解被考察者的基本情況和工作情況，為進(jìn)一步考察收集資料;

(2)考察組到被考察者所在地方考察，采取領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)、查閱檔案、個(gè)別談話等形式，逐項(xiàng)評(píng)定并記錄;

(3)考察組整理考察情況，形成考察材料并提出考察結(jié)論報(bào)考察領(lǐng)導(dǎo)小組審核;

(4)招錄單位簽署意見并蓋章。

（責(zé)任編輯：李明）