2015福建省節(jié)能監(jiān)察(監(jiān)測)中心招聘公告【7人】
福建省節(jié)能監(jiān)察(監(jiān)測)中心是福建省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會直屬全額拔款事業(yè)單位,主要職責(zé)是依法受委托承擔(dān)全省節(jié)能監(jiān)督管理、有關(guān)固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能的技術(shù)審查、用能單位能源審計(jì)、節(jié)能規(guī)劃評審、節(jié)能技術(shù)推廣和節(jié)能宣傳培訓(xùn)等工作。因工作需要,擬向社會公開招聘工作人員6名。根據(jù)《福建省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考試暫行辦法》的規(guī)定,制定具體方案如下:
一、基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,遵紀(jì)守法,品行端正;
(二)身體健康,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);
(三)年齡35周歲及以下(1979年6月23日及以后出生);各項(xiàng)資格認(rèn)定截止時間為2015年7月31日;取得境外學(xué)歷學(xué)位證書報名者應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書截止時間為2015年7月31日);
(四)具有1年及以上工作經(jīng)歷。
二、招聘崗位及要求(見附件7人)
三、信息發(fā)布
招聘信息在福建省人力資源和社會廳門戶網(wǎng)站(www.fjrs.gov.cn)、福建省畢業(yè)生就業(yè)公共網(wǎng)(www.fjbys.gov.cn)、福建省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會門戶網(wǎng)站(http://www.fjetc.gov.cn)、福建省節(jié)能監(jiān)察網(wǎng)站(http://www.fjjnjcw.com.cn)公開發(fā)布。
四、報名和資格審查
(一)報名時間:2015年7月1日——2015年7月15日
(二)報名方式:符合條件的報考人員請于報名截止之日前將報名材料報送到福建省節(jié)能監(jiān)察(監(jiān)測)中心辦公室,逾期不予受理。報名材料包括:
1、《福建省節(jié)能監(jiān)察(監(jiān)測)中心應(yīng)聘報名登記表》;
2、身份證復(fù)印件;
3、學(xué)歷、學(xué)位復(fù)印件及中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上查詢的《學(xué)歷證書電子注冊備案表》原件(2015屆畢業(yè)生暫時無法提供學(xué)信網(wǎng)證明材料的,應(yīng)書面學(xué)歷學(xué)位真實(shí)性;取得境外學(xué)歷學(xué)位報考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書復(fù)印件);
4、已參加工作的報考者,需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意報考的證明(或與單位解除勞動合同關(guān)系的證明),若暫時無法提交的,經(jīng)福建省節(jié)能監(jiān)察(監(jiān)測)中心辦公室同意后最遲可延至考核前提交;
5、報考崗位要求工作經(jīng)歷證明復(fù)印件。
報考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保招聘期間保持通暢。
(三)資格審查:報考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報名,并對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個人填報信息不實(shí),不符合招聘崗位要求的,一經(jīng)核實(shí),即取消考試或聘用資格。
五、考試
(一)考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例達(dá)到3:1(含3:1)方可開考,不達(dá)3:1的,按閩人發(fā)[2006]年11號文件規(guī)定執(zhí)行。筆試、面試、綜合成績總分均為100分,筆試合格線為60分。
(二)根據(jù)筆試成績從高到低,按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選(比例不足按實(shí)際人數(shù)確定)。若實(shí)際參加面試人數(shù)等于崗位擬招聘人數(shù),面試合格線為70分。
(三)面試前將對進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入面試人員應(yīng)在資格復(fù)審時提交報考崗位要求的相關(guān)證件原件,若暫時無法提供的,經(jīng)福建省節(jié)能監(jiān)察(監(jiān)測)中心辦公室同意后最遲延至考核前提交。
(責(zé)任編輯:李明)
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