2.考察

(1)考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，如有需要可以對應(yīng)聘人員參加國家法定考試的誠信記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考察。

(2)考察中還要對應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。

(3)考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

3.遞補(bǔ)

因體檢考察不合格或棄權(quán)出現(xiàn)的名額空缺，因工作需要，可按該崗位考生總成績排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員只在參加面試的人員中產(chǎn)生。

(十一)公示、崗位統(tǒng)籌安排及聘用

根據(jù)考生綜合成績、體檢、考察情況集體研究確定擬聘人員，在市人社局、市教育局網(wǎng)站予以公示。

公示期內(nèi)有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

公示無異議的，或者有舉報(bào)投訴經(jīng)查證不實(shí)的擬聘人員，公示結(jié)束后，市教育局分學(xué)段學(xué)科對考生進(jìn)行崗位統(tǒng)籌安排，并辦理聘用手續(xù)。

被聘人員自接到聘用通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由不報(bào)到的，取消聘用資格，招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。新招聘的人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家、省和市里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

六、違紀(jì)處理

公開招聘過程中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)執(zhí)行。

七、防疫須知

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從考試舉辦單位的防疫工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘考試的，要出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”的才能進(jìn)場。不服從考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格;故意隱瞞新冠肺炎真實(shí)病情或病原接觸史的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

八、其他事項(xiàng)

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大應(yīng)聘人員警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當(dāng)受騙。

本公告中有關(guān)政策口徑由咸寧市教育局負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話：0715-8256527，8252249。

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2020年咸寧市直學(xué)校、幼兒園和市教育技術(shù)裝備辦公室公開招聘工作人員崗位表.xls

2020年咸寧市直學(xué)校、幼兒園和市教育技術(shù)裝備辦公室公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

2020年咸寧市直學(xué)校、幼兒園和市教育技術(shù)裝備辦公室公開招聘工作人員享受優(yōu)惠政策審核表.xls

咸寧市教育局

2020年6月9日

（責(zé)任編輯：李明）