根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等規(guī)定，成都市雙流區(qū)教育局面向社會公開考試招聘中小學(xué)教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、 招聘單位基本情況

招聘單位主要職能詳見附件1。

二、 招聘范圍、對象及基本條件

(一)招聘對象

面向全國招聘2026年7月31日前取得國民教育相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位，并完全符合《成都市雙流區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2026年上半年公開招聘中小學(xué)教師崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

其中，2026年高校畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證和普通話證書(報(bào)英語相關(guān)崗位應(yīng)取得英語專業(yè)八級考試證書)，其他人員應(yīng)當(dāng)在面試資格審查截止前取得相應(yīng)學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證和普通話證書(報(bào)英語相關(guān)崗位應(yīng)取得英語專業(yè)八級考試證書)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

在國外(境外)高校學(xué)習(xí)的人員須于資格審查前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外(境外)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。

(二)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力;

6.符合法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定及招聘崗位要求的其他資格條件。

(三)凡有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾受過各類刑事處罰的人員;

2.曾被開除公職的人員;

3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;

5.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

7.試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;未滿機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限5年(含試用期)的新錄用公務(wù)員(含參照《公務(wù)員法》管理人員);處于國家和我省政策規(guī)定最低服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

8.現(xiàn)役軍人;

9.法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、 招聘名額

共計(jì)招聘60名。具體崗位和條件見《崗位和條件要求一覽表》。有關(guān)報(bào)考政策規(guī)定、報(bào)名網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等事宜詳見《報(bào)考指南》。報(bào)考者對《崗位和條件要求一覽表》中有關(guān)崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等資格條件有疑問時(shí)，可直接致電成都市雙流區(qū)教育局咨詢。

四、 報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名時(shí)間為2026年3月23日9:00至3月30日17:00。報(bào)名網(wǎng)站為成都人事考試網(wǎng)(https://cdpta.cdrsigc.com)。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.崗位選擇。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，查閱公告、崗位一覽表、報(bào)考指南等，了解基本政策和要求，選擇與自己條件相符的招聘崗位，使用有效身份證件有關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名，并且只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)填報(bào)的身份證件信息與考試時(shí)使用的身份證件必須保持一致。

2.填報(bào)信息。應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求通過注冊，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容。應(yīng)聘人員須下載照片審核處理工具(在《應(yīng)聘資格審查表》上傳照片處下載)進(jìn)行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。報(bào)名照片將用于準(zhǔn)考證、考場座次表等，請上傳時(shí)慎重選用。對惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾責(zé)任。招聘單位及主管部門不得以任何理由拒絕符合條件的人員報(bào)考。

3.本次公招報(bào)名，不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求，由成都市雙流區(qū)教育局和招聘單位負(fù)責(zé)的面試資格審查、考察中的復(fù)核和審核聘用確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

(二)確認(rèn)繳費(fèi)

應(yīng)聘人員請于2026年3月31日17:00前登錄報(bào)名網(wǎng)站確認(rèn)繳費(fèi)(按照四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財(cái)政廳《關(guān)于全省人力資源社會部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號規(guī)定筆試1科繳費(fèi)50元，共50元)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi)者，視為自動放棄。確認(rèn)繳費(fèi)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。繳費(fèi)后，非政策性因素，不予退費(fèi)。

符合申請辦理減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到成都市人事考試中心，參照附件《報(bào)考須知》進(jìn)行辦理，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動放棄考務(wù)費(fèi)減免。

(三)崗位調(diào)整

確認(rèn)繳費(fèi)人數(shù)與招聘名額之比達(dá)到3:1方可開考。在報(bào)名繳費(fèi)工作結(jié)束后，對達(dá)不到開考比例的崗位，由成都市雙流區(qū)教育局根據(jù)報(bào)名情況相應(yīng)縮減或取消該招聘崗位招聘計(jì)劃，并于2026年4月3日前在成都人事考試網(wǎng)、成都市雙流區(qū)人民政府官網(wǎng)公告。取消崗位的，所繳費(fèi)用按照原支付路徑退回。

(四)打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證

完成確認(rèn)繳費(fèi)(含減免費(fèi)用)的應(yīng)聘人員，請于2026年4月21日至4月24日登錄報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，字跡、照片清晰)、《應(yīng)聘資格審查表》二份(供面試資格審查時(shí)使用)，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件，到指定的考點(diǎn)參加考試。過期身份證和身份證復(fù)印件不得作為參加考試證件。無準(zhǔn)考證不準(zhǔn)進(jìn)入考場。

(五)提醒

資格審查工作由成都市雙流區(qū)教育局和招聘單位負(fù)責(zé)，貫穿招聘全過程。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試(聘用)資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通信暢通。聯(lián)系方式變更后，請主動告知成都雙流區(qū)教育局。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

五、 考試

考試分為筆試和面試?？荚嚳偝煽儼礉M分100分計(jì)算，筆試、面試在考試總成績中的占比如下：

考試總成績=筆試總成績(含政策性加分)×50%+面試成績×50%。

(一)筆試

1.筆試科目

中小學(xué)教師崗位公共科目筆試為《教育公共基礎(chǔ)》，卷面滿分100分。

2.考試大綱

《教育公共基礎(chǔ)》的考試內(nèi)容詳見2012年4月13日印發(fā)的《四川省中小學(xué)公開招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱》。請登錄四川省人力資源和社會廳官網(wǎng)“人事考試”專欄“政策法規(guī)”條目查閱或下載考試大綱。

3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2026年4月25日，具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。

4.筆試原始成績查詢

公共科目筆試原始成績于2026年5月12日左右在報(bào)名網(wǎng)站公布。對缺考、零分等特殊情況有疑問的，可于成績公布之日起2日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站申請核查，逾期不再受理，核查結(jié)果于申請結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)在該網(wǎng)站公布。

此次筆試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線。合格分?jǐn)?shù)線為此次參加成都市中小學(xué)教師公招考試相同科目所有參考人員有效筆試成績按比例計(jì)算后的平均分*100%。應(yīng)聘人員筆試總成績(含政策性加分)低于合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。成都市的筆試成績平均分將于2026年5月15日左右在報(bào)名網(wǎng)站公布。

5.政策性加分

符合加分條件的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2026年5月12日(工作時(shí)間：09:00-12:00;13:00-17:00)內(nèi)由本人交到成都市雙流區(qū)教育人才服務(wù)中心(地址：成都市雙流區(qū)東升街道棠湖北路一段84號516室)，并現(xiàn)場簽訂《考生誠信承諾書》，經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定加分。材料不齊或逾期未交材料的，不予受理、責(zé)任自負(fù)。

具體加分條件、提交資料詳見附件《報(bào)考指南》。

6.公布面試入圍人員名單

按照確定的面試人員比例和有關(guān)規(guī)定，由到低分依次確定面試入圍人員名單，最后一名面試入圍人員的筆試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列者，同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定比例的，以實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，筆試有違規(guī)違紀(jì)情況或有缺考、零分科目的人員，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試入圍人員筆試總成績及崗位排名由成都市雙流區(qū)教育局于2026年5月21日前在成都人事考試網(wǎng)、成都市雙流區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。

(二)資格審查

資格審查由成都市雙流區(qū)教育局負(fù)責(zé)進(jìn)行。

對面試入圍人員進(jìn)行資格審查。面試資格審查具體時(shí)間、地點(diǎn)隨面試入圍人員名單一并公布，不再另行通知，請應(yīng)聘人員注意查閱。

應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。資格審查相關(guān)手續(xù)見附件《報(bào)考指南》。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加面試資格審查的，視為報(bào)考者自動放棄面試資格。

資格審查不合格或報(bào)考者自動放棄出現(xiàn)的缺額，在該招聘崗位合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按照同一崗位筆試總成績(含政策性加分)高低依次等額遞補(bǔ)3次。遞補(bǔ)人員由成都市雙流區(qū)教育局根據(jù)應(yīng)聘人員在《應(yīng)聘資格審查表》上所留聯(lián)系電話直接通知其在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。

溫馨提示：考生應(yīng)注意保持通信暢通。因考生提供的通信方式有誤、未接聽電話等無法聯(lián)系的，視為自動放棄遞補(bǔ)資格。

通過面試資格審查的面試人員，登錄“雙流教育”微信小程序繳費(fèi)并自行下載打印《面試通知書》。

(三)面試

經(jīng)資格審查合格的應(yīng)聘人員，憑面試通知書、本人有效居民身份證參加面試。面試的時(shí)間及地點(diǎn)詳見面試通知書。

面試方式為教育專業(yè)面試、無學(xué)生試講和答辯。面試成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為75分，面試成績低于該分?jǐn)?shù)線，不得進(jìn)入公招下一環(huán)節(jié)。

面試當(dāng)天，未在規(guī)定時(shí)間到面試考場候考視為放棄面試資格，開展面試后查實(shí)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，由此出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)面試人選;如因資格審查不合格或缺考造成實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，面試正常進(jìn)行。

應(yīng)聘人員的面試成績當(dāng)場公布并由本人簽字確認(rèn)。

(四)公布體檢人員名單

面試工作結(jié)束后，由成都市雙流區(qū)教育局于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在成都人事考試網(wǎng)、成都市雙流區(qū)人民政府官網(wǎng)公布面試人員的考試總成績(含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名)，并按照從高到低的順序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。

六、 體檢、考察及公示

(一)體檢

各招聘崗位在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按考試總成績由高到低的順序，等額確定體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤模咭?guī)定同等條件下優(yōu)先的人員確定為體檢人選，其他應(yīng)聘人員依次按學(xué)歷層次、面試成績、公共科目筆試成績從高到低確定體檢人員;若以上要素均相同，則加試現(xiàn)場面試(面試方式為教育專業(yè)面試、無學(xué)生試講和答辯)，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢由成都市雙流區(qū)教育局組織在指定的三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考試總成績公布。

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)《中共中央組織部辦公廳 國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》有關(guān)要求執(zhí)行。其中，乙肝檢測項(xiàng)目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國家出臺新的體檢規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行1次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，由成都市雙流區(qū)教育局指定到除原體檢醫(yī)院的其他三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢中出現(xiàn)的缺額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)2次。

(二)考察

體檢合格者，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察由成都市雙流區(qū)教育局會同招聘單位組織開展，考察工作參照中央組織部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)按照《干部人事檔案工作條例》有關(guān)規(guī)定查閱考生的人事檔案(學(xué)籍檔案)，查詢個(gè)人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證?？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?？疾旖Y(jié)論為不合格的，取消聘用資格，并應(yīng)當(dāng)向應(yīng)聘人員說明理由。

考察中取消報(bào)考資格以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)2次。

(三)公示

考試、體檢、考察合格者由成都市雙流區(qū)教育局確定為擬聘用人員，并在成都人事考試網(wǎng)、成都市雙流區(qū)人民政府官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

擬聘人員名單公示后，取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額按照體檢人員確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)2次。

七、 辦理聘用手續(xù)

公示期滿，對沒有反映問題或反映問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由成都市雙流區(qū)教育局按照有關(guān)規(guī)定開展備案(核準(zhǔn))。備案(核準(zhǔn))程序完成后，由招聘單位通知應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間報(bào)到，簽訂事業(yè)單位聘用合同。除不可抗力因素外，應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動放棄，取消其聘用資格。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

本次招聘的人員約定最低服務(wù)年限5年，最低服務(wù)年限內(nèi)不得辦理調(diào)(流)動。并按照規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核合格，予以正式聘用;考核不合格，解除聘用合同。

八、 紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開考試招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會部令第35號)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號)等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

九、 其他

(一)公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由成都市雙流區(qū)教育局在成都人事考試網(wǎng)和成都市雙流區(qū)人民政府官網(wǎng)上公告。因應(yīng)聘人員不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(二)請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(三)四川省人力資源和社會廳、成都市人力資源和社會局、成都市雙流區(qū)人力資源和社會局和成都市雙流區(qū)教育局不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)本公告、招聘崗位的資格條件由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)解釋。

十、 有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

(一)報(bào)名條件及政策咨詢電話：

028-85832009(成都市雙流區(qū)教育人才服務(wù)中心)

028-85822749(成都市雙流區(qū)教育局人事教師科)

(二)網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話(主要解決報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)問題)：

028-61802812(成都市人事考試中心)

(三)公共科目筆試考務(wù)咨詢電話：

028-61802812(成都市人事考試中心)

(四)紀(jì)律監(jiān)督電話：

028-85816360(成都市雙流區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐成都市雙流區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

附件：1.招聘單位基本情況

2.成都市雙流區(qū)教育局所屬事業(yè)單位2026年上半年公開招聘中小學(xué)教師崗位和條件要求一覽表

3.報(bào)考指南

成都市雙流區(qū)人力資源和社會局 成都市雙流區(qū)教育局

2026年3月12日

原標(biāo)題:成都市雙流區(qū)教育局 下屬事業(yè)單位2026年上半年公開考試招聘中小學(xué)教師公告

文章來源:https://cdpta.cdrsigc.com/netpage/noticecontent.jsp?typeid=60&contentid=/frt/frtuploadfile/uploadfile/bulletin/2026/2603111509145112603111509145117und.html

（責(zé)任編輯：李明）