2025天津子牙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司及下屬子公司招聘5人公告

天津子牙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司(以下簡(jiǎn)稱：高新產(chǎn)業(yè)園公司)，成立于1992年，出資人為天津子牙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)，注冊(cè)資本10000萬(wàn)元。作為服務(wù)靜海區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要國(guó)有市場(chǎng)主體，公司以打造全國(guó)的園區(qū)運(yùn)營(yíng)商、企業(yè)服務(wù)商、產(chǎn)業(yè)促進(jìn)商為戰(zhàn)略目標(biāo)，以推動(dòng)自身健康可持續(xù)發(fā)展、助力園區(qū)建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、管理、服務(wù)提質(zhì)升級(jí)為核心己任，致力于構(gòu)建體制機(jī)制科學(xué)、運(yùn)營(yíng)管理高效、資本運(yùn)作成熟、經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚、業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展、市場(chǎng)前景廣闊、人才結(jié)構(gòu)合理、團(tuán)隊(duì)素質(zhì)過(guò)硬的現(xiàn)代化國(guó)有企業(yè)主體。在產(chǎn)業(yè)布局上，公司聚焦主責(zé)主業(yè)，以智能制造、自行車(電動(dòng)自行車)、醫(yī)藥健康為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，對(duì)接產(chǎn)業(yè)鏈核心環(huán)節(jié)與優(yōu)質(zhì)企業(yè)，強(qiáng)化上下游資源協(xié)同與供需匹配，夯實(shí)區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展根基;同時(shí)主動(dòng)順應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，積極培育寵物經(jīng)濟(jì)、低空經(jīng)濟(jì)等新興產(chǎn)業(yè)，挖掘新質(zhì)生產(chǎn)力增長(zhǎng)潛力，構(gòu)建主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)、新興產(chǎn)業(yè)賦能的多元協(xié)同產(chǎn)業(yè)生態(tài)，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)支撐。

根據(jù)園區(qū)招商引資、開(kāi)發(fā)建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)防控的發(fā)展需要，現(xiàn)就公開(kāi)招聘天津子牙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司及下屬子公司職工，公告如下。

一、基本原則

(一)堅(jiān)持公開(kāi)、公正、民主的原則。做到公開(kāi)選拔、公正評(píng)價(jià)，工作透明度，做到任職條件、招聘程序和招聘結(jié)果的全公開(kāi)。

(二)堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。要支持、鼓勵(lì)每一名符合條件的人員參加競(jìng)爭(zhēng)。

(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)的原則。

二、招聘崗位

本次招聘高新產(chǎn)業(yè)園公司及子公司中層管理崗位2個(gè)，基層職工崗位3個(gè)。

(一)天津子牙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司

1、風(fēng)控法務(wù)部副部長(zhǎng)1名

2、投資促進(jìn)一部(智能制造方向)職工1名

3、投資促進(jìn)三部(生物醫(yī)藥、銀發(fā)經(jīng)濟(jì)方向)職工1名

(二)天津捷達(dá)建設(shè)發(fā)展有限公司(二級(jí)全資子公司)

1、副總經(jīng)理(工程建設(shè)方向)1名

(三)天津聚海資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理有限公司(三級(jí)全資子公司)

1、招商服務(wù)崗(低空經(jīng)濟(jì)方向)1名

三、招聘范圍及資格條件

(一)招聘范圍。

面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

(二)基本條件

1、具有較高的政治素質(zhì)。自覺(jué)堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。

2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，堅(jiān)決執(zhí)行公司各項(xiàng)工作部署，愛(ài)崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，能夠卓有成效開(kāi)展工作，個(gè)人形象和職業(yè)信譽(yù)好。

3、具有較強(qiáng)的工作能力。有勝任職位所需的組織能力、文化水平、專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)政策及法律法規(guī)，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，有較強(qiáng)的決策判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力，組織管理能力、處理復(fù)雜問(wèn)題和突發(fā)事件的能力，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng)。

4、具有良好的道德修養(yǎng)和扎實(shí)的工作作風(fēng)。自覺(jué)加強(qiáng)道德修養(yǎng)，講黨性、重品行、作表率，帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，弘揚(yáng)企業(yè)文化。堅(jiān)持原則，以身作則，堅(jiān)持和維護(hù)黨的民主集中制，具有大局觀，善于團(tuán)結(jié)同志，能夠密切聯(lián)系群眾，自覺(jué)接受黨組織和群眾的批評(píng)監(jiān)督。

(三)崗位資格條件

1、高新產(chǎn)業(yè)園公司風(fēng)控法務(wù)部副部長(zhǎng)、天津捷達(dá)建設(shè)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理崗位：

應(yīng)當(dāng)在國(guó)有企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位擔(dān)任相當(dāng)副科級(jí)層次職務(wù)，或具有3年以上與應(yīng)聘崗位核心職責(zé)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)(天津捷達(dá)建設(shè)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理崗位應(yīng)具有5年以上與應(yīng)聘崗位核心職責(zé)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn));或具有3年以上的下列職務(wù)任職經(jīng)歷：省(自治區(qū)、直轄市)管企業(yè)所屬三級(jí)企業(yè)中層正職(含相當(dāng)職務(wù));地級(jí)市(或直轄市的區(qū))管企業(yè)所屬二級(jí)企業(yè)中層正職(含相當(dāng)職務(wù))或所屬三級(jí)企業(yè)正職(含相當(dāng)職務(wù));縣(區(qū)、縣級(jí)市)管企業(yè)中層正職(含相當(dāng)職務(wù))或所屬二級(jí)企業(yè)正職(含相當(dāng)職務(wù));中型民營(yíng)企業(yè)(需組織認(rèn)定)中層正職(含相當(dāng)職務(wù));黨政部門(mén)、事業(yè)單位、開(kāi)發(fā)區(qū)法定機(jī)構(gòu)工作部門(mén)科級(jí)副職(含相當(dāng)職務(wù))及以上職務(wù)。

2、高新產(chǎn)業(yè)園公司投資促進(jìn)一部、三部職工，天津聚海資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理有限公司招商服務(wù)崗：

(1)熟悉行業(yè)發(fā)展特點(diǎn)和產(chǎn)業(yè)、招商引資相關(guān)政策;

(2)具備扎實(shí)的產(chǎn)業(yè)研究能力、政策理解能力和商務(wù)溝通基礎(chǔ)，熟悉掌握招商流程與工具方法;

(3)為人正直，愛(ài)崗敬業(yè)，能適應(yīng)開(kāi)展多重工作;

(4)具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓意識(shí)、客戶溝通能力和項(xiàng)目跟進(jìn)能力。

3、報(bào)考高新產(chǎn)業(yè)園公司風(fēng)控法務(wù)部副部長(zhǎng)、天津捷達(dá)建設(shè)發(fā)展有限公司副總經(jīng)理崗位的人員，年齡一般不超過(guò)38周歲(1986年12月以后出生)、報(bào)考投資促進(jìn)一部、三部職工，天津聚海資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理有限公司招商服務(wù)崗崗位的人員，年齡一般不超過(guò)30周歲(1994年12月以后出生)，特別的可適當(dāng)放寬年齡條件。

4、符合職位任職資格條件，以及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

具體崗位任職資格詳見(jiàn)附件：《天津子牙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司社會(huì)招聘崗位明細(xì)表》

5、凡具有下列情形之一者，不得報(bào)考應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

(3)在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的，在禁考期限的人員;

(4)有嚴(yán)重劣跡行為受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)、校紀(jì)處分的或正在被公安機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹樯袩o(wú)結(jié)論的人員;

(5)由于個(gè)人原因，導(dǎo)致企業(yè)出現(xiàn)虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴(yán)重?fù)p失和重大經(jīng)濟(jì)損失的;

(6)個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有弄虛作假記錄的;

(7)高新產(chǎn)業(yè)園公司及下屬子公司在職工作人員的近親屬(包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系);

(8)法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。

四、任職及薪酬

(一)任期。聘用人員實(shí)行合同制，合同期限三年，試用期3個(gè)月。

(二)薪酬。按照高新產(chǎn)業(yè)園公司及下屬子公司薪酬管理制度執(zhí)行，提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。按相關(guān)規(guī)定提供六險(xiǎn)三金(含補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充公積金、企業(yè)年金)及帶薪年假、職工體檢、培訓(xùn)發(fā)展等福利，并依據(jù)業(yè)績(jī)享受績(jī)效獎(jiǎng)金和專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

五、招聘程序

招聘程序每環(huán)節(jié)將會(huì)在招聘網(wǎng)站進(jìn)行公告通知。

(一)發(fā)布公告

1、招聘公告在北方人才網(wǎng)(公眾號(hào))、北方人力微招聘及天津市北方人力資源管理顧問(wèn)有限公司網(wǎng)站(http://www.tj-nhr.cn)、北方人才網(wǎng)(www.tjrc.com.cn)發(fā)布。

2、報(bào)名時(shí)間

2025年12月15日9：00至12月19日18：00。

3、報(bào)名方式

網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名，每名報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)職位。報(bào)名郵箱：gxcyy1@163.com

4、報(bào)名材料

(1)應(yīng)聘人員自行下載《應(yīng)聘登記表》與《經(jīng)歷業(yè)績(jī)報(bào)告表》，根據(jù)實(shí)際情況填寫(xiě)并上傳手寫(xiě)簽字掃描件;

(2)個(gè)人證件照、學(xué)歷學(xué)位證明(學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷學(xué)位證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，如涉及國(guó)外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告掃描件)、相關(guān)資格證書(shū)(職稱、職業(yè)資格、專業(yè)成果或重要獎(jiǎng)勵(lì)等)、獲獎(jiǎng)證書(shū)掃描件、社會(huì)保險(xiǎn)參明(含異地參明)掃描件1份、曾負(fù)責(zé)項(xiàng)目及與業(yè)績(jī)相關(guān)的證明材料掃描件和其它相關(guān)能證明自己能力的資料、身份證復(fù)印件(正反面)等掃描件一同上傳報(bào)名郵箱(郵件主題：姓名+報(bào)名崗位)，完成報(bào)名工作。

(二)報(bào)名相關(guān)說(shuō)明

(1)應(yīng)聘人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名，并對(duì)所提交材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，報(bào)名填報(bào)信息不真實(shí)、不完整的，將視為報(bào)名無(wú)效。資格審查貫穿選聘全過(guò)程，期間若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料、偽造編造相關(guān)證件材料、騙取考試資格的，按規(guī)定取消應(yīng)聘資格。

(2)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，提交后不能修改;

(3)報(bào)名時(shí)間截止后未通過(guò)審查的，不能再次提交報(bào)名申請(qǐng)或改報(bào)其他崗位。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)對(duì)提供虛假材料、考試作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格;對(duì)違反招聘規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

(二)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。應(yīng)聘人員及工作人員如存在需要回避的情形的，應(yīng)當(dāng)回避。

七、其他

(一)報(bào)名人員應(yīng)保持《應(yīng)聘登記表》中填寫(xiě)的手機(jī)號(hào)碼暢通并隨時(shí)關(guān)注預(yù)留的電子郵箱。

(二)報(bào)名咨詢電話：

022-27599704、27599708(天津市北方人力資源管理顧問(wèn)有限公司廣開(kāi)分公司，咨詢時(shí)間：工作日9:00—11:30，14:00—17:00)

022-68609929(天津子牙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司，咨詢時(shí)間：工作日9:00—11:30，14:00—17:00)

點(diǎn)擊查看>>>

1.天津子牙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園發(fā)展有限公司社會(huì)招聘崗位明細(xì)表