為強(qiáng)化新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，引進(jìn)急需緊缺人才，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量跨越式發(fā)展注入新動(dòng)力。根據(jù)《文山州2026年事業(yè)單位緊缺崗位招聘通告》規(guī)定，為確保文山市事業(yè)單位緊缺崗位招聘工作有序推進(jìn)，特制定本公告。

一、招聘崗位

全市招聘計(jì)劃共9名，具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《文山市2026年事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》)，應(yīng)聘人員可通過(guò)文山州人社網(wǎng)(https://wszrsj.ynws.gov.cn/)和文山市人民政府網(wǎng)站(http://www.ynwss.gov.cn/)查詢。

二、招聘條件

凡符合招聘基本條件和具備《崗位計(jì)劃表》要求具體條件的人員均可報(bào)名參加應(yīng)聘。

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.具備招聘崗位要求的學(xué)歷層次、所需的專業(yè)或其他職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格。

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.具備報(bào)考崗位所需的其他條件。

6.新進(jìn)人員年齡一般為18周歲以上、38周歲以下(1987年1月至2008年1月期間出生)，具體以《崗位計(jì)劃表》為準(zhǔn)。

(二)不符合報(bào)名條件的情形

1.文山州內(nèi)各級(jí)財(cái)政供養(yǎng)的在職在編人員。

2.現(xiàn)役軍人。

3.在以往事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員。

4.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位公職人員曾被開除的。

6.聘用后即與招聘單位相關(guān)人員構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的。

7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

8.吸毒人員。

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

10.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

(三)其他

1.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，2026年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格，報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位的可視為2026年畢業(yè)生。

2.住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師(住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書中的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與崗位要求相一致)可報(bào)考招聘條件為碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位的臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)崗位。住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)在2026年底尚未結(jié)束的，不得報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生單位的招聘崗位。

三、招聘程序

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，由市人力資源和社會(huì)局牽頭，會(huì)同各招聘單位主管部門共同組織實(shí)施。首輪招聘出現(xiàn)空崗情形的，經(jīng)招聘單位主管部門研究，報(bào)市人力資源和社會(huì)局備案同意后，可以適時(shí)組織多批次招聘，屆時(shí)將另行發(fā)布公告。原則上于2026年9月30日前完成所有聘用工作。

(一)報(bào)名

教體系統(tǒng)崗位采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，其他崗位采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，符合報(bào)名條件及崗位要求的應(yīng)聘人員，填寫《文山市2026年事業(yè)單位緊缺崗位招聘報(bào)名表》(附件2)連同本人有效期內(nèi)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、小一寸照片以及報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證明材料(2026年普通高校畢業(yè)生的畢業(yè)證和學(xué)位證可于考察時(shí)提供)以電子郵件方式(郵件標(biāo)題固定格式為：報(bào)考崗位代碼+姓名)打包發(fā)送至報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)的報(bào)名郵箱(詳見《崗位計(jì)劃表》)，未按要求發(fā)送的均視為報(bào)名無(wú)效。教體系統(tǒng)崗位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員按照上述材料提交原件及復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)審核。報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格初審，本次招聘考試不收取報(bào)名費(fèi)。

2026年畢業(yè)生可憑就讀院校出具的學(xué)歷學(xué)位證明報(bào)名(須于2026年底前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證以及報(bào)考崗位所需的其他相關(guān)資格證明材料)

1.教體系統(tǒng)崗位

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：即日起至2025年11月20日17：30。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2025年11月22日9:30-11:30，14:30-17:30;地點(diǎn)：云南師范大學(xué)(呈貢校區(qū)匯學(xué)樓1幢101)。

2.其他崗位：即日起至2025年11月30日17：30。

(二)資格復(fù)審

本次招聘不限開考比例。報(bào)名結(jié)束后，將對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審結(jié)果將在文山市人民政府網(wǎng)站(http://www.ynwss.gov.cn/)進(jìn)行公示。資格審查合格者，方可進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

1.教體系統(tǒng)崗位：2025年11月22日9:30-11:30，14:30-17:30;地點(diǎn)：云南師范大學(xué)(呈貢校區(qū)匯學(xué)樓1幢101)，

特別提醒：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員均需在上述時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

2.其他崗位：2025年12月5日8:00-11:30，14:30-17:30;地點(diǎn)：文山市人力資源和社會(huì)局435會(huì)議室。

應(yīng)聘人員須按照崗位要求提供報(bào)名時(shí)提交的原件及復(fù)印件進(jìn)行審核(原件審核后退回、復(fù)印件存檔)，若所提供材料與招聘崗位條件不符，則資格審查不合格。資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

自愿放棄資格復(fù)審的人員，在資格復(fù)審結(jié)束前提交應(yīng)聘人員本人親筆簽名的自愿放棄資格復(fù)審承諾材料。既不提交承諾材料又不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

2026年畢業(yè)生待辦理聘用手續(xù)時(shí)復(fù)核畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的資格證原件等，屆時(shí)不能出示原件或復(fù)核不合格的，取消聘用資格。

特別提醒：資格審查貫穿公開招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，均取消應(yīng)聘或聘用資格。

(三)準(zhǔn)考證領(lǐng)取

1.教體系統(tǒng)崗位：于2025年11月28日16:00-18:00到云南師范大學(xué)(呈貢校區(qū)匯學(xué)樓1幢408)領(lǐng)取，逾期未領(lǐng)取視為自動(dòng)放棄。

2.其他崗位：于資格復(fù)審當(dāng)天領(lǐng)取。

(四)面試

教體系統(tǒng)崗位在市人力資源和社會(huì)局的指導(dǎo)下，由市教育體育局自行組織面試，其他崗位由市人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織面試。

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)

(1)教體系統(tǒng)崗位。時(shí)間：2025年11月29日上午8:00至面試結(jié)束;地點(diǎn)：云南師范大學(xué)(呈貢校區(qū))，詳寫《準(zhǔn)考證》。

(2)其他崗位。2025年12月，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.面試方式

(1)教體系統(tǒng)崗位：采取課堂模擬、解題講題或答辯方式進(jìn)行。

(2)其余崗位：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

3.面試內(nèi)容

(1)教體系統(tǒng)崗位。數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、日語(yǔ)教學(xué)崗位以普通高中現(xiàn)行教材為準(zhǔn)，重點(diǎn)考察面試人員的教育教學(xué)能力和專業(yè)素質(zhì)。備課準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘，面試時(shí)間25分鐘，其中15分鐘課堂模擬、10分鐘解題講題或答辯。播音主持教學(xué)崗位主要考察面試人員的教育教學(xué)能力和專業(yè)素質(zhì);備課準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘，面試時(shí)間25分鐘，其中15分鐘課堂模擬、10分鐘解題講題或答辯。

(2)其他崗位。主要考察考生的綜合分析能力、人際溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、計(jì)劃組織能力、應(yīng)變能力和舉止儀表等方面。

面試滿分100分，設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。面試成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)予以計(jì)算并公布。

(五)考察

1.確定人員

按照應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高到低順序以招聘崗位數(shù)等額確定擬進(jìn)入考察體檢人選。若面試成績(jī)并列時(shí)，須進(jìn)行加試，不得超計(jì)劃確定人選。

2.考察

考察由事業(yè)單位和事業(yè)單位主管部門負(fù)責(zé)，主要對(duì)擬聘用人員的人事(學(xué)籍)檔案、誠(chéng)信檔案及政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況進(jìn)行考察。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況?？疾觳缓细裾?，不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。

(六)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊(cè)執(zhí)行。法律、法規(guī)、規(guī)章或國(guó)家行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢結(jié)果必須有主檢醫(yī)師簽署意見，并加蓋醫(yī)院印章。體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)。體檢不合格者，不予聘用。

體檢醫(yī)生與應(yīng)聘人員有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，將取消聘用資格。在孕產(chǎn)期的應(yīng)聘人員，經(jīng)體檢醫(yī)院確認(rèn)可以申請(qǐng)延期體檢，待生產(chǎn)過(guò)后或妊娠終止，按國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定在產(chǎn)休假結(jié)束一個(gè)月內(nèi)進(jìn)行體檢。招聘單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由招聘單位組織一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員自行到醫(yī)院進(jìn)行體檢的，體檢結(jié)果不予認(rèn)可。

(七)公示及聘用

考察、體檢合格人員作為擬聘用人員，將在文山市人民政府網(wǎng)站(http://www.ynwss.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日，請(qǐng)考生及時(shí)登錄查看相關(guān)信息。

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù);對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。

擬聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)到并辦理聘用相關(guān)手續(xù)。無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。

(八)遞補(bǔ)

因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可以按照本崗位應(yīng)聘人員的面試成績(jī)從高到低順序遞補(bǔ)：1.報(bào)考人員體檢或者考察不符合要求的;2.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;3.擬聘人選放棄聘用的;4.未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到的;5.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

四、重要提示

(一)應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)，必須準(zhǔn)確、如實(shí)地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(二)若應(yīng)聘人員畢業(yè)證上的專業(yè)名稱未在《崗位計(jì)劃表》的專業(yè)需求中，應(yīng)聘人員認(rèn)為所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)要求相近或相似的，可向招聘單位提供相關(guān)材料，由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)審定。

(三)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借文山州事業(yè)單位招聘考試命題組、歷年、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者警惕，切勿上當(dāng)受騙。

五、紀(jì)律要求

(一)應(yīng)聘人員在報(bào)考過(guò)程中，應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的通告(通知)，并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查看通告(通知)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，嚴(yán)守事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定。對(duì)違反招聘紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在考試中弄虛作假的應(yīng)聘人員、招聘單位和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

(三)公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，招聘單位負(fù)責(zé)人和工作人員在開展公開招聘時(shí)，涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系和其他親屬關(guān)系的，本人應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)回避。

招聘工作監(jiān)督電話：0876-2157809。

附件：1.文山市2026年事業(yè)單位緊缺崗位招聘計(jì)劃表

2.文山市2026年事業(yè)單位緊缺崗位招聘報(bào)名表

文山市人力資源和社會(huì)局

2025年11月3日

原標(biāo)題:文山市2026年事業(yè)單位緊缺崗位招聘公告

文章來(lái)源:https://www.ynwss.gov.cn/wssrmzf/rsxx/pc/content/content_1985254308200161280.html

（責(zé)任編輯：李明）